メディアワークスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
距離が近いので、社員も社長も関係なくコミュニケーションが取りやすいです。
すぐに親密になれると思います。
かなり自由にさせてくれるので、自分で...続きを読む(全177文字)

【良い点】
基本的にはやることは自由な社風
部署ごとにやる業務は全く違うが他部署でもコミュニケーションは頻繁にとれてる方だと感じる
出社時間も退社時間もや...続きを読む(全179文字)

店長に昇進するのに特に資格も試験もないため、達成感などはありません。
良くも悪くも店舗の事は任せてもらえますので、飲食店が好きな人はありだと思います。
...続きを読む(全208文字)

入社後に感じたギャップというよりは、合併、統廃合が重なった結果、古い体質と新しい体質がいろいろ混ざって、うまく機能していないところです。また、いわゆる中堅...続きを読む(全155文字)

いろいろと合併、統廃合があったため、全社で統一した教育カリキュラムというものが存在せず、合併前の会社の文化、体制が引き継がれる形で教育、研修が行われます。...続きを読む(全163文字)

上が詰まっていて、同じポジションを延々と続けさせられる。実際、出版不況で部数減の状況がわかっているだけに、横に移動することもできず、かと言って、上が詰まっ...続きを読む(全182文字)

デスク、副編は中間管理職です。しかも使い捨て。上に気に入られる事をし続ければ、部数や人気が伴わなくても編集長になれます。編集長は絶対ですから、副編と編集長...続きを読む(全157文字)

正直、上に胡麻摩ってれば評価されます。上に気に入られるかだけが昇進のポイントです。気に入られないと、どれだけ実力があっても副編止まりです。なので、実力があ...続きを読む(全150文字)

まあ、いろいろ大きくなりすぎて、かつ、ある意味独占企業的なところも出てきてしまいましたから、自分の裁量でどうのこうのと言うことは少なく、多くの編集者は、意...続きを読む(全153文字)

職場の雰囲気は若いメンバーも多く仲良く仕事をしていました。
ただ、一人ワンマンな人がいて雰囲気を悪くしていました。
仕事内容は、都内周辺が多くビルや病...続きを読む(全159文字)

【良い点】
住宅補助や通勤手当、家族補助など福利厚生は大手企業並みの制度が整っていた。自社株式を取得できる制度等もある。続きを読む(全60文字)

【良い点】
人間ドックを新卒から会社負担で受けることができます。結婚されている方は配偶者も会社負担で人間ドックを受けることができます。
出産祝い金は1人目...続きを読む(全176文字)

【良い点】
住宅手当がしっかり出る為、可処分所得は高そうに思えるが、仕事上クルマが必須なのでその固定費が結構な額になる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全120文字)

【良い点】
福利厚生はとても充実してると思います。特に住宅手当は月約7000円で住めるため普通に生活をしていてお金に困るということはないです。
【気になる...続きを読む(全101文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
地域勤務職のため住宅手当なし。
交通費は全額出る。
家なので社割は合ってないようなもので生活に還...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
雇用保険、健康保険、厚生年金、健康診断などの必要最低限の福利厚生以外はほぼないです。資格取得や学習支援はあってもや...続きを読む(全86文字)

【良い点】
普通であると考える。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネットニュースの購読補助や社員同士の懇親会補助などの制度があるが周知されていなく...続きを読む(全111文字)

【良い点】
勤務時間なども早出をすれば就業時間を繰り上げてくれるなど、負担を減らしてくれるなどの考慮がある。
基本的には定時就業で毎週水曜日はノー残業デー。続きを読む(全78文字)

【良い点】
充実している、自己研鑽で勉強もできるところが良い
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は充実している。組合は二つあって新入社員は大体一...続きを読む(全94文字)

【良い点】
福利厚生は東北電力グループということだけあってとても良いと思う。
ユアテックは売り上げとしても非常に良い成績を挙げているので当分困ることはなさ...続きを読む(全134文字)