札幌開発の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
福利厚生の良い点としては、社員の働きやすさを重視した制度設計が挙げられます。有給休暇の取得を推奨する風土や、ワークライフバランスに配慮した勤...続きを読む(全263文字)

【良い点】
若い人が多くやりやすかった。友達がたくさんできた。社員も優しい人が多い印象だった。普通の居酒屋であった
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
居酒屋なので夜遅くまだ働かなければいけないことがある。またきゃくのはいりぐあいによってはやくかえれなかったりはや...続きを読む(全90文字)

【良い点】
製品はとても良いので一度使用してもらえたら長続きしやすいのと感謝される事が多いのでやりがいはある
【気になること・改善したほうがいい点】
ま...続きを読む(全186文字)

【良い点】
会社としてはかなり安定しているのでこれから入る人はかなり良いと思う。仕事内容もこれからなら見据えてやっている
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全121文字)

【良い点】
昔の評価は良かった
他の類似した飲食店に比べたらネームブランドや商品等で優位に立つことができていた
基本は常に人不足なため未経験でも無資格で...続きを読む(全504文字)

【良い点】
現場での勤務はたくさん従業員がいてたのしかったです。色々丁寧に教えてくれるので仕事もすぐに慣れました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全122文字)

【良い点】
飲食店としてブランドが確立されているので、安定した集客が見込めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライバル会社が北海道にとどま...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャークラスに魅力が感じられない。
いくら給料もらっているのか知らないが、人手不足の対応のため店舗に入り営...続きを読む(全129文字)

【良い点】
中卒だろうが何だろうが月手取り25万程度はもらえ、十数万円ですがボーナスも出ます。
飲食業ではめずらしい？と聞きます。続きを読む(全65文字)

【良い点】
社員同士の距離が近く、相談しやすい雰囲気がある。困った時に周りが丁寧にフォローしてくれるため、未経験でも成長しやすい環境だと感じた。
【気に...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ストアマネージャーから先のキャリアは、ポストが一気に少なくなります。
ずっと現場の方がほとんどになるため、退職に...続きを読む(全82文字)

【良い点】
ワーホリに行くため辞めました。当時の時給がすごく高かったので十分なお金を貯められて感謝しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全98文字)

【良い点】
仕事はやりがいはある。
接客スキルが身につく。
冠婚葬祭の知識を身につけれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日の少なさ。
...続きを読む(全103文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
毎回ギリギリの人数で稼働しているため、当日欠勤が発生しようものなら誰かが延長して働くのが当たり前のようになっている。続きを読む(全78文字)

【良い点】
比較的いい人達が多かった。
優しい人が8割でその人達と仲良くなればお菓子とか貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
時給が15分単位...続きを読む(全145文字)

【良い点】
人間関係はいい明るくていい職場
掃除めっちゃ細かい。でもあぶらきらいだしいいとおもつ
【気になること・改善したほうがいい点】
結構力ないと厳...続きを読む(全83文字)

【良い点】
入社してすぐに即戦力として店を任されるところ、一店舗当たり1人の社員で回す裁量の大きさはほかの業界では味わうことができません。
【気になるこ...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司との連携が合わなかったり、個性が強い自我が強い人が多いです。捨て駒のような形で働いていたため負担にきてやめました。続きを読む(全79文字)

【良い点】
責任のあるポジションを任されるにつれ仕事量が自分のキャパシティを超え、たいちゃうを崩し始めたので退職。
退職に関しては快く送り出してくれ、職...続きを読む(全186文字)