網走バスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

現在、自動車関係とエネルギーの分野に非常に力をいれています。自動さは鉄値アルミの溶接などの独自の技術がある、エネルギーでは電力事業の拡大が見込まれており。...続きを読む(全152文字)

出産後に復帰した女性はいますが、汚い労働環境でありますので当時は戻ってもすぐやめてしまう印象を受けた記憶があります。社員や派遣、男女差別がほぼない所がこの...続きを読む(全158文字)

部署によって差があると考えられますが、頼りにならない上司が結構おおいかもしれません。社員自体も年配になればなるほどやる気のない社員も多いと思います。事務職...続きを読む(全191文字)

面接で受けたようなギャップと印象にギャップ自体はありませんでした。よくも悪くも普通のバス会社という印象であり、安定性は抜群でしたが、その分新規事業や新しい...続きを読む(全159文字)

ワークバランスは部署によってだいぶ変わります。私は大型自動車向けの営業部署におりましたが、平日のプライベートはほぼありませんでした。部署にもよりますが、本...続きを読む(全154文字)

1週間程度の連休が年に2回あるのがうれしいです。しかし有給はとりにくい環境であったと記憶しています。労働時間としては昼休みが1時間しかなかったのが不満でし...続きを読む(全158文字)

大分昔のことになるので、今もそのような評価制度が続いているか分かりませんが、一応記そうと思います。基本的に入社して3年は研修制度どうりに研修を受けます。非...続きを読む(全162文字)

優秀な上司につけばじゅうじつした仕事ができます。プロジェクト案件を専門に担当すれば、日本かっくちでかつやくすることができます。プロジェクトチームがまいかい...続きを読む(全161文字)

給料が安かったことが要因です。しかし社風や風通しはとてもよく、人によっては長続きする傾向があります。インフラという事もあり将来てきにつぶれることはないでし...続きを読む(全152文字)

【良い点】
知識、技術があれば新人ベテラン関係なく稼げるところ。多くて月収50-70万稼ぐ人がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
運転手が負担...続きを読む(全135文字)

【良い点】
会社の指示通りに働けば、通常のランクとなるが、問題を起こせば下がる　毎年昇給はあるが、状況により変わる
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全93文字)

【良い点】
最近は昇給の額が上がり気味
年功序列だが積極的に上司とコミニュケーションを取ってアピールしていけば同期より早く昇進できる可能性はある。
【気に...続きを読む(全122文字)

【良い点】
大型二種免許が会社負担でとれる。バスを運転できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安く試用期間が最短半年最大１年ありその間の給...続きを読む(全96文字)

【良い点】
給料に関しては、完全歩合制で売り上げを上げれば月給は増えボーナスにも影響される。評価方法については、売り上げがメインだか事故の少なさなども重視される続きを読む(全80文字)

【良い点】
貸切バスでは2023年、秋より春と秋のハイシーズンではハンドル拘束時間での給料計算ではなく、全体の拘束時間での給料計算を試験的に行ったため年の...続きを読む(全164文字)

【良い点】
一応ベースアップはある
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、各種手当と残業代で給料を盛っていくスタイル
やったボーナス4か月...続きを読む(全91文字)

【良い点】
自信の売り上げの役50％が給与となり、手当などは少ないが現状のタクシー業界で言えば平均より少し上な歩合率だと感じた
トップレベルの乗務員であれ...続きを読む(全279文字)

【良い点】
やればやっただけの報酬は貰えるので、やる気があれば収入はそれなりに貰えると思う。勉強することが好きな人やゲーム感覚でできる人は向いているイメー...続きを読む(全203文字)

【良い点】
休日出勤を沢山して上に気に入られると評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
ちょっとしたクレームでも全て運転手が悪いという風潮が...続きを読む(全193文字)