藤田エンジニアリングの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
年収はおおよそ満足できるレベルである。
頑張った分が評価されるので、その点は良い。もっと頑張ろうと思える環境である。
また賞与に関しても業績...続きを読む(全190文字)

【良い点】
入社前から色々な仕事をしたいと思っていた通りに色々な仕事ができる環境だった。自分から積極的にいけば、多くの仕事を任せてもらえる。やりがいのあ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
コロナ渦でも社員のモチベーションを考え、特別手当を支給してくれた。
年度末に利益が出た分、社員に還元がある。
社員はワクチン休暇の取得もでき...続きを読む(全184文字)

【良い点】
施工管理技士は実務経験が無いと取得できないので、実績とともに取得できる資格と考える。かと言ってそれで実力があるかどうかは、表せなれない。あく...続きを読む(全202文字)

【良い点】
建築の現場代理人として全てをマネジメントを行うので、スキルは相当身に付くと思います。きっちりと仕事に向き合うことで技術力、コミュニケーション...続きを読む(全209文字)

【良い点】
みなし残業が付いているので、あまり残業がない月でもある程度は見込まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務、拘束時間の割には報酬...続きを読む(全182文字)

【良い点】
建築的専門職なので実務経験も必要な資格があり、取得できれば生かすことができる。資格補助はあったので報酬としてもらえることはよい。時間があれば...続きを読む(全191文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
平日は、朝の7時に出勤して夜の10時に帰る生活をして辛かった。
竣工前は1ヶ月休みがなかった。
休みの大切さを知った。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容としては電話対応を中心とした業務が多く、対人対応が得意な方や、一定の業務量を安定してこなせる方には向いて...続きを読む(全204文字)

【良い点】
期間満了の為，退職。通常の社員であれば長く働ける会社だと思います。人間関係や雰囲気もいいので退職は考えないと思います。続きを読む(全65文字)

【良い点】
いじめ文化。今は変わっていることでしょうが、熱血体育会系。数字が取れないと関西弁で詰められる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入...続きを読む(全138文字)

【良い点】
特に引き止められる事も無くすんなりと退職できました。
もう少し引き止められると思われましたが、案外大丈夫です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)

【良い点】
一緒に働く営業や従業員が親切で辞めるのが少し寂しいと思った
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員からの正社員登用がなく、3年満期...続きを読む(全169文字)

【良い点】
年1回移動希望調査がある
かなりの理由を書けばすぐ移動できる
【気になること・改善したほうがいい点】
移動の希望届は出せるがほとんどの場合考...続きを読む(全85文字)

【良い点】
重たい作業みんなが手伝ってくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
報連相がちゃんと出来ていなくて作業が止まる時がある
わからないこと...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも「The建設会社」なので現場監督や営業マンの評価が高く、バックオフィスの評価は極めて低い。リソース提...続きを読む(全149文字)

【良い点】
契約を取れれば給与が良くなる
飛び込み訪問に対して苦手意識ぐなくなる。
人間関係など気にせずに営業活動ができるが中途採用の比率が多い
【気に...続きを読む(全301文字)