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藤田エンジニアリング株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

藤田エンジニアリングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全7件)

藤田エンジニアリング株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、藤田エンジニアリング株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に藤田エンジニアリング株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

藤田エンジニアリングの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

藤田エンジニアリングの 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

技術系(建築、土木)

??? 万円

藤田エンジニアリングの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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入社後のギャップ
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退職理由
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藤田エンジニアリングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

藤田エンジニアリングの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 7

藤田エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2021年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
技能工(整備・メカニック)
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はおおよそ満足できるレベルである。
頑張った分が評価されるので、その点は良い。もっと頑張ろうと思える環境である。
また賞与に関しても業績が...続きを読む(全190文字)

藤田エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年07月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ渦でも社員のモチベーションを考え、特別手当を支給してくれた。
年度末に利益が出た分、社員に還元がある。
社員はワクチン休暇の取得もできる...続きを読む(全184文字)

藤田エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みなし残業が付いているので、あまり残業がない月でもある程度は見込まれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務、拘束時間の割には報酬は...続きを読む(全182文字)

藤田エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年05月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
設備工事
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本給は低いです。残業を頑張れば、高卒の方が稼ぐ感じ。大卒で入るメリットはあんまりないです。高卒にはもってこいの会社です。管理職の方も高卒がいるから、絶対...続きを読む(全151文字)

藤田エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年01月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

昇給賞与については不透明でした。昇給はあまり期待できませんでしたが、賞与については満足いく金額だったと思います。中には貰えない人もいたようですが、個人的な...続きを読む(全216文字)

藤田エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2013年07月27日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
17年前
財務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業代はきちんと支給し、賞与の支給月数も東証一部上場企業並に高い。ベースアップも積極的に行ない、昇進昇格については筆記試験などを取り入れて、客観的に業務の...続きを読む(全151文字)

藤田エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2013年05月16日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
15年前
その他の建築・土木関連職
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

目標の評価制度があります。その評価によって給与・賞与に多少の上乗せがあるようです。
ですが、役員が会社の組織を好き勝手に作っていて毎年のように変わるので...続きを読む(全167文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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藤田エンジニアリングの 他のカテゴリの口コミ

藤田エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

2.0

投稿日: 2022年02月23日

回答者:
学生
2022卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】地域における「快適空間」を手がける事を目標とし、社員が一致団結して仕事に取り組んでいる旨説明会で仰っていました。

【本・サイトで調...続きを読む(全212文字)

藤田エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2022年02月23日

回答者:
学生
2022卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】会社の課長級の方が仰っている限りでは社内の風通しが良く、社員の意見を積極的に受け入れてくれる会社らしい。

【本・サイトで調べた】「...続きを読む(全222文字)

藤田エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2022年02月23日

回答者:
学生
2022卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】群馬県のプラント設備の多くを手がけており、基本的には社会情勢に影響されず、業績が安定していると聞いた。大きな建物の施工から組み込み機器ま...続きを読む(全263文字)

藤田エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2021年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
技能工(整備・メカニック)
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前から色々な仕事をしたいと思っていた通りに色々な仕事ができる環境だった。自分から積極的にいけば、多くの仕事を任せてもらえる。やりがいのある...続きを読む(全190文字)

藤田エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年08月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
施工管理技士は実務経験が無いと取得できないので、実績とともに取得できる資格と考える。かと言ってそれで実力があるかどうかは、表せなれない。あくま...続きを読む(全202文字)

藤田エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年08月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度のスキルを身に付けたので、他の企業でも調整したいと考えたから。
専門的な知識を武器することもできるが、大きく力となるのはマネジメント力...続きを読む(全188文字)

藤田エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年08月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建築の現場代理人として全てをマネジメントを行うので、スキルは相当身に付くと思います。きっちりと仕事に向き合うことで技術力、コミュニケーション力...続きを読む(全209文字)

藤田エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建築的専門職なので実務経験も必要な資格があり、取得できれば生かすことができる。資格補助はあったので報酬としてもらえることはよい。時間があれば様...続きを読む(全191文字)

藤田エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
建築設備の総合的かつ実践的な実力をつけることができる。大きな会社ではないので現場監督は全て一人で行っており、全般的に技術を習得できる。実直に仕...続きを読む(全259文字)

藤田エンジニアリング株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年12月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
技能工(整備・メカニック)
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく仕事が楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の経営状況が良くないので、今後の会社の成長が心配。給料も頭打ちになってしま...続きを読む(全182文字)

メーカー(建設・設備)の年収、評価制度の口コミ

株式会社シー・エー通信施設の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
施工管理
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇給機会は多い。職務の評価に応じて細かく上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社当初の給与はかなり低め。賞与はあまり期待し...続きを読む(全85文字)

三井住建道路株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はかなりいいほうだと思う。
ボーナスは年2回で、月給の9割×2分支払われられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
代休や振休の手当...続きを読む(全81文字)

GPSSエンジニアリング株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
60代前半
男性
1年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
最終の賞与は在籍が条件である。就業規則に定めがあり、問題でないと考えるが、入社時、就業条件に...続きを読む(全117文字)

株式会社KIYOの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勘定科目」という「現金」「当座預金」「受取手形」「売掛金」などたくさんの用語がでてきて、それらをたくさん書いて処理しなくてはなりません。
解答...続きを読む(全301文字)

株式会社トーシンパートナーズの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1つの成約のインセンティブが大きいので、結果が出せれば1年目から月収100万も可能だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
結果...続きを読む(全138文字)

株式会社住吉技研の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
1年前
営業アシスタント
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価する立場の人間が営業畑の人間だった為、営業は何かと評価されていた印象。事務職はどれだけ仕事が増えようが、それら...続きを読む(全104文字)

株式会社スギウラ鉄筋の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長が少しづつ改善を試みてくれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
私がいたときは、退職金なし、賞与年1回1ヵ月分でした。その分給...続きを読む(全100文字)

ライフデザイン・カバヤ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やればやった分給料に反映されます。
売れなければ家庭を持っていると生活が苦しいレベルですが、逆にしっかり受注していると年収1000万円も十分狙...続きを読む(全83文字)

ジャパンパイル株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
施工管理
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業した分はちゃんと支払われ、賞与も2.5ヶ月分で良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
半期ごとに自己評価をした上で上司が評価をつけ...続きを読む(全149文字)

東芝プラントシステム株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は高いですが、残業時間が多いので主に残業代が反映された結果です。
昇進に関しては、基本的に年功序列です。続きを読む(全60文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

藤田エンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 藤田エンジニアリング株式会社
フリガナ フジタエンジニアリング
設立日 1964年10月
資本金 10億2921万円
従業員数 584人
売上高 271億6400万円
決算月 3月
代表者 藤田実
本社所在地 〒370-0069 群馬県高崎市飯塚町1174番地5
平均年齢 41.8歳
平均給与 532万円
電話番号 027-361-1111
URL https://www.fujita-eng.co.jp/
NOKIZAL ID: 1133962

藤田エンジニアリングの 選考対策

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