この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職業的に女性が多い職場ですが、嫌がらせ等もなくオープンな雰囲気でした。
元がアメリカの企業なので、福利厚生も当時としてはしっかりしており、上司...続きを読む(全553文字)
株式会社ギャップ・ジャパン 報酬UP
属性 |
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【良い点】
職業的に女性が多い職場ですが、嫌がらせ等もなくオープンな雰囲気でした。
元がアメリカの企業なので、福利厚生も当時としてはしっかりしており、上司...続きを読む(全553文字)
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【良い点】
自分で売り場のレイアウトを提案できる機会が多くあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社などのマニュアルで最初から決まっている物事...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
短時間のパート・タイムだったが時給は他のアパレルに比べて高い方だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎月のようにマネージャーなどと...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
皆さんとても生き生きと働いている。特に業界的にも女性の活躍が目覚ましい。
【気になること・改善したほうがいい点】
我の強い人が多い。意見をはっ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
女性の役職者も多く、活躍していた。お子様がいる人も多く、働きやすい制度が充実していた。特に男女間での昇進の差などはなさそうだった。
【気になる...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
評価制度は毎月マネージャーとのミィーティングの他、年度末に一度店長との面談がありました。
年度の初めに設定した評価ポイントを見てどれだけ達成し...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
最近、カニエ ウエストとパートナーシップ契約された事で将来性に期待しています。来年楽しみに待ってます!
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
店舗マネジメントのスキルは身につくと思います。キャリアアップはポジションの空きがないと出来ないので、人材のpoolがあ
りプロモートを待つよう...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
若い独身の子達はどんどん正社員になっていった。アルバイトからでも正社員になれることが見据えられる。
大きな安定した会社なので、好きな人には良い...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
主婦の方には、女性服や子供服のサイズ感がわかるからいいと思う。また、長く勤めてる同僚もいる。
社員教育がしっかりしてるので、やめた今でも服をた...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
アメリカの会社ならではの社風で
イキイキとしてる。
プライベートでも折り合いをつけてくれたり融通が利く。パートだったが、
みんなが仲良く仕事で...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
アルバイト入社からのステップアップ昇進なので会社のカルチャーを理解した役職者が多い。一丸となって協力するチームワーク精神が備わっているスタッフ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
外資系ということもあり、祝日の振り替え休があり年間休日が他社よりも多く取れる。自社ブランドが好きな方であれば、トレンドの先読みが可能なのと、商...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
アパレル業界の中では年収は悪すぎず良すぎずという印象。店長クラスになると安定した生活を送れるぐらいはもらえます。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
社員同士非常に仲が良く居心地の良い職場でした。ブランドによってはキャリアアップのタイミングも多く上を目指せる環境であった。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
正社員は休みに関してはしっかり取れる印象。
休日出勤も無く年に2回まとまった休みも取れリフレッシュできる。
ただイベントや商品入れ替えが頻繁に...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
アパレルの中では高水準。上司によって残業は変わりほぼ残業がない時もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司により評価が変わる。そも...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
上が詰まっておりキャリアアップが見込めない。明らかに人員オーバー。また以前はあったキャリアアップの機会が失われ、完全に枠が空いた場合のみの公募...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
週ごとのシフト勤務で予定が立てづらい。休み希望等は出せるが、忙しさによりきまずい場合も多いし、、また店舗ごとに体制ややりかたが違い、店長しだい...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
アパレル業でアルバイトを探していた時に求人を見つけて、大手企業なのできちんとしているだろうと思い、面接に応募した後、採用となった
【気になるこ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
一部の人にはとても良い条件で働く事が出来ると思う。社員が土日祝祭日自由に休んでいるのでアパレル業界では珍しいと思う。外資系の風土が良くも悪くも...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
従業員が家族のように接する事が出来る社風があり何でも相談して成長につなげる事が出来た。アットホームな雰囲気は他社では体験出来ない環境だと思いま...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
閑散期になると希望通りに休日が取れることが多い。
有給も消化率100%の人がほとんど。
勤務時間も理由次第で変えてくれる時がある。
社員は夏季...続きを読む(全153文字)
会社名 | 株式会社ギャップ・ジャパン |
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フリガナ | ギャップジャパン |
設立日 | 1987年8月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 16人 |
本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前3丁目1番25号 |
電話番号 | 03-6434-0810 |
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