祥伝社の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての倫理観が崩壊していたことが一番の要因。
結果を出している社員でも上司に気に入られなければ評価は上がらな...続きを読む(全260文字)

【良い点】
良くも悪くも総合出版社として幅広く刊行していること。
多様なジャンルを取り扱っているので様々な仕事に取り組める可能性があります。
【気になるこ...続きを読む(全236文字)

【良い点】
年功序列の意識がまだ根を張っており、ある程度経験と年齢を積めば役職がつきます。部長や編集長になるには実績が必要ですが。
【気になること・改善し...続きを読む(全231文字)

【良い点】
一ツ橋グループのため、グループの出版社の書籍・コミックが割引で購入できます。
また、出版健保なのでその保養所や各種サービスなどの利用も可能です...続きを読む(全182文字)

【良い点】
小学館グループなので、小学館と同様ね手当や福利厚生が充実している点。とは言え、そういう福利厚生に与れることは、昔は忙しくてなかった。
【気にな...続きを読む(全178文字)

【良い点】
自由闊達な空気。かつては「堂々たる三流」を標榜していただけあって、新しい企画や事業に対して寛容な空気はある。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全187文字)

【良い点】
若手にも比較的大きな仕事を任せてくれる点。在籍時に男性向けのヘアカタログを刊行しようとしたら、あっさり企画が通り、すんなり刊行できた。途中の誌...続きを読む(全236文字)

【良い点】
自分で自分のキャリアプランを描かないと厳しい。良くも悪くも色々な仕事を任されがちなので若く、経験を積むには良いかもしれないが、結果薄く広くにな...続きを読む(全183文字)

【良い点】
福利厚生は、一通り整っていると思います。
ただ、会社の業績に応じて手薄になったり、なくなっていっている部分もあるため、
良いとは言えないかもし...続きを読む(全178文字)

【良い点】
部署により、女性であることが活かせる場合もありますが、
男性が多く、女性が少ない部署だと居づらいこともある。
全体を通して、女性の数も少ないた...続きを読む(全202文字)

【良い点】
契約社員でしたので、時給制で給料がきちんと決められていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言えば時給なので残業すればするほど...続きを読む(全107文字)

【良い点】
残業代が出る職種の場合は満額支払われる。
交通費も満額支払いとなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんどない。
評価制度も...続きを読む(全117文字)

【良い点】
年収は低め。業績に応じてボーナス的なものをもらえる年ともらえない年がある。ボーナスがもらえない年は悲惨。続きを読む(全58文字)

【良い点】
評価制度はしっかりしており、等級に加えてその期の評価が何段階かでつけられ、給与と賞与に反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収ベース。求人票に提示してあるだけの賞与が支給されなかった。研修期間は賞与の計算に非対象とのことだが、事前の説明...続きを読む(全140文字)

【良い点】
基本給は低いが
手当が充実していると思う。
扶養手当、子供手当、住宅手当
通勤手当があるとこはいい
だだ報奨金のインセンティブがかなり低い
昇...続きを読む(全179文字)

【良い点】
最初の交渉次第です。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社後に給料が上がることはほとんどありません。10年以上いる方はさすがに上がって...続きを読む(全125文字)

【良い点】
評価制度は複雑で面倒だったが、少しずつ改善されている
【気になること・改善したほうがいい点】
達成できなさそうなチャレンジ目標を立てなければな...続きを読む(全98文字)

【良い点】
部署に関係なく、毎年基本給が1万円ずつ上がるので長く働くモチベーションになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代、休日出勤代が出ない。続きを読む(全80文字)

【良い点】
ジョブ型雇用なので、自分にまるで高等な能力があるかのように上役へアピールすることが上手い人は手厚い給与を得られると思います。
【気になること・...続きを読む(全198文字)