祥伝社の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
年功序列なので、頑張っていてもさぼっていても、結果を出しても出さなくても、給料は一定です。正社員になってしまえば、異動などはあれど、向上心な...続きを読む(全129文字)

【良い点】
残業はさほどなく、ノルマもなかったので、私含め他の社員たちも比較的プライベートの時間は取れていたと思います。(部署によりますが)
【気になる...続きを読む(全175文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社にいる人たちとの価値観の違いを感じたため。
社員の入れ替わりが激しく土台がいつまでも固まらない上、ヒット作も...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
出版社にも関わらず、思想や価値観が古いひとが多い印象がありました（ジェンダー観やセクシャルマイノリティに対する見...続きを読む(全138文字)

【良い点】
特に無い
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣の好みによってほぼすべて決まると言っても過言ではない。
社内で上位の売り上げを立てて...続きを読む(全211文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての倫理観が崩壊していたことが一番の要因。
結果を出している社員でも上司に気に入られなければ評価は上がら...続きを読む(全260文字)

【良い点】
良くも悪くも総合出版社として幅広く刊行していること。
多様なジャンルを取り扱っているので様々な仕事に取り組める可能性があります。
【気になる...続きを読む(全236文字)

【良い点】
年功序列の意識がまだ根を張っており、ある程度経験と年齢を積めば役職がつきます。部長や編集長になるには実績が必要ですが。
【気になること・改善...続きを読む(全231文字)

【良い点】
一ツ橋グループのため、グループの出版社の書籍・コミックが割引で購入できます。
また、出版健保なのでその保養所や各種サービスなどの利用も可能で...続きを読む(全182文字)

【良い点】
小学館グループなので、小学館と同様ね手当や福利厚生が充実している点。とは言え、そういう福利厚生に与れることは、昔は忙しくてなかった。
【気に...続きを読む(全178文字)

【良い点】
子持ちの女性は残業回避できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
未婚の女性は無限に残業します。
セクシャルハラスメントが横行しています。続きを読む(全79文字)

【良い点】
男女差はない。管理職にも女性が多数おり実績がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
待遇は守られるが、やりがいと両立できるかは実力次第。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性だから男性だからといって働きにくかったり意見が通りにくい事は無い。フラットに意見を言い合える環境である。役員は男性が多いが、女性役員も増...続きを読む(全252文字)

【良い点】
フレックス制度も整っているので、子育てとの両立もしやすい。また、女性の管理職も多く、平等に評価されている。続きを読む(全59文字)

【良い点】
時短勤務などの制度が充実している。子育て中の社員も多く、時短勤務や育休、早退などに理解が得られやすい環境。
フルフレックスなので、時短勤務で...続きを読む(全201文字)

【良い点】
女性が安心して働ける環境が整っている。産休や育休の取得率が高く、復帰後も柔軟な働き方が選べる。編集職でも深夜稼働が少なく、チーム内のサポート...続きを読む(全293文字)

【良い点】
性別を問わずに働きやすい環境でした。特に女性は本当に働きやすい環境であったと思います。本当にそう思います。続きを読む(全59文字)