回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
売り上げの求め方、数字の作り方は大変勉強になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
無償労働・過度な労働に耐えられず、退職を決意...続きを読む(全81文字)
ゲティンゲグループ・ジャパン株式会社
社員・元社員によるゲティンゲグループ・ジャパン株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にゲティンゲグループ・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
売り上げの求め方、数字の作り方は大変勉強になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
無償労働・過度な労働に耐えられず、退職を決意...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
人事担当者の対応は親身で非常に良く、退職金の説明等もしていただいた。また職場環境や状況のヒアリングもあった。ただそれが上に伝わっているかどう...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
フルフレックスやリモートワークなどは労働時間や場所は必要に応じて変更可能な点、福利厚生として年間5万円程の様々な用途に使えるカフェテリアプラ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
半分の従業員は有能であった。
半分はどうにも使えない方々が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が、下の者の言葉に、耳を...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
契約社員として従事しておりましたがとてもやりがいのある仕事を任せていただいておりました。月次の数字の分析、状況などの作成は大変勉強になりまし...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
取り扱い製品は面白い物も多く上手くいっている分には問題が無くやりやすい面が有る。
【気になること・改善したほうがいい点】
緊急対応が頻繁に有...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
ノルマさえクリアすればかなり自由に動けます。完全フレックス制のため顧客都合を除けば時間の使い方の裁量は個人に振られるウェイトが大きいです。
...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
社内の人たちはフレンドリーで和気藹々と楽しんで仕事を楽しめるメンバーだった
【気になること・改善したほうがいい点】
社長、副社長の機嫌に左右...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
扱っている製品は一流のものもある、そうでないものもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長のワンマン会社であるので、気に入ら...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
良くも悪くも数字が全て、受注できるかできないかで評価は決まります。その分、売れれば良いので普段の勤務状況等についてはほとんど突っ込みはありま...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
ドイツ企業らしく、非常に製品力が強い事。それ故、多くの製品で市場シェアが高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に社長の独...続きを読む(全286文字)
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経営学など吹っ飛ぶ程戦略がありません。根性根性ど根性です。最後は究極の押し込み、押し売りです。予算はむちゃくちゃ高く設定され、余程の追い風が吹かない限り...続きを読む(全176文字)
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あまりにも社長のワンマンプレーと社長好みの人事が激しく、仲間もクビになったか辞めた人間が多かった。社長を含め、上層部は業界ド素人が多すぎて、話が分からず...続きを読む(全199文字)
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転勤の為、退職しましたが、また戻りたいと考えています。まだまだ、循環器領域では知られていない部分もありますが、製品はそれなりに実績のある商品群ですし、昔...続きを読む(全155文字)
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社風)社長のワンマン言った事がコロコロ変わる 待遇)外資なので実績次第 業績)直販ではそんなに大した事無いが、商社に大量に機器を買い取りさせていた。 仕...続きを読む(全164文字)
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派遣のほうがよっぽど働いており、口ばかり社員が多く、なのにさすが外資、給料はよかったと思います。ほぼ6時前に退社するのに社員はいい給料もらっていました。...続きを読む(全196文字)
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社員の定着率がすごく低くて、長く働ける会社ではないと思いました。
営業マンのモチベーションも低かったです。
成績がよければ年収もイイけど、この景気状況...続きを読む(全159文字)
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社長が下のやる気を育むようなことは一切なく、業績が思うように行かなければクビ切ってしまえば良いと思っている。
経費削減のため、社員の給与カットを前提に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
個人の裁量が大きく、通常では一担当者では扱うことのできない業務に携わることができる反面当然のことながら責任を果たすことが求められる。
自身が...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
通常業務以外に新規事業開拓や市場調査業務にも携わることができ、自身のスキルアップにつながる機会は豊富にあると思う。
【気になること・改善した...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
フラットな方が多く非常に働きやすかった。
また、管理職の方々は何かしら秀でたところがあり、尊敬できる方が多かった。
【気になること・改善した...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
Back Officeでは活躍されている女性は多数いらっしゃいました。
【気になること・改善したほうがいい点】
その一方で現場で活躍されてお...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
外資系ならでは「プロセス」よりも「結果」で評価される部分が大きかったので、その点は自身も納得するので良かったと思います。ただ、会社がスウェー...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
業界としては医療なので、最新の設備などを提案できる意味では面白みがあり、やりがいあるといえます。ただし、近年は医療機器の進化も大きな変化はさ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
自身の仕事スケジューリング次第で休みは取れると思います。ただし、基本はお客様(病院の先生など)優先にはなるので、それは認識して置く必要ありま...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
最低限のベネフィットはありますが、それ以外は特段ありません。
確定拠出型年金がありますが、入社3年未満の方が退社する場合には、一切口座に入金...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
手術関連機器としては大手であり、ネームバリューがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代はしっかり支払うと明言されておられ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
日曜はほぼ休めますが、平日も夜遅くまで、土曜もほぼ勤務になります。
大型業務になれば日曜勤務も必須です。代休はヒマな時は取れるかもしれません。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業のビジョンが見えず、勝ち筋が経営層から示されなかった。これ以上在籍しても潰れるのがいつになるのかという状況だった。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場に対して関心が殆ど無いのか
この先の事や改善しなければならない事など考えてるようには見えない。
出来る人...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
退職は基本1ヶ月前に言えば辞めさせてくれる。家庭の事情があれば、管理職と要相談で2週間で辞めた人もいるから、そこは臨機応変で対応してくれる。...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
全体としてトップダウンの傾向が非常に強く、部署によっては上長による過度な叱責や、威圧的な指導が見受けられます。コンプライアンス窓口は設置され...続きを読む(全391文字)
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【良い点】
色々な事に挑戦出来るので個人的には気に入ってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する理由でもっとも多いのはキャリアアップや給...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ルート営業となっていますが、実際はただの御用聞きと配送です。日々、注文されたものを配達するだけですのである意味誰...続きを読む(全244文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職場の上司に当たり外れがあると聞きました。休みを取りづらい風土にしているなど、体調不良の休みをずる休みだと感じて...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
完全に個人の都合でやめたので、むしろ迷惑をかけたと感じているのですが、快く送り出していだいたので、働けるならまた働きたいなと思います。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
吸収合併により、全てが変わります。その中でシステム変更に伴う各種の登録などについて、進め方に納得がいかず退職を決...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく気に入らない人間にはパワハラ。冷遇で退職へ追い込む。
半年に1度行われる賞与と昇給の評価すら“お前はこん...続きを読む(全136文字)
| 会社名 | ゲティンゲグループ・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ゲティンゲグループジャパン |
| 設立日 | 1988年6月 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 240人 |
| 代表者 | 山下秀明 |
| 本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目2番8号 |
| 電話番号 | 03-5463-8310 |
| URL | https://www.getinge.com/jp/ |
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