フクダライフテック関東の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全7件）

【良い点】
直行直帰を推奨としていること。
土日祝日が休みとなっていること。
年間休日128日あること。
有給は積極的に消化することを推奨とされているこ...続きを読む(全583文字)

【良い点】
病院営業ではドクターなどから最新情報を提供したり他の病院の状況などご案内すると喜ばれる。中にはドクターと仲良くなりプライベートをお供すること...続きを読む(全248文字)

【良い点】
男性多数の中での女性営業だとそれほど強く仕事を振られないイメージ。24時間対応を免除している販社が多いと聞くので携帯に縛られることはないと思...続きを読む(全264文字)

【良い点】
在宅医療機器のレンタル営業の為、営業先は医療機関だが、エンドユーザーは患者である為、患者と直接やりとりをして感謝の言葉をいただくことができる...続きを読む(全314文字)

【良い点】
有給休暇は取得しやすい。
基本的に、休みたいときに休むことができる。
朝は8:30出社
【気になること・改善したほうがいい点】
みなし残業制...続きを読む(全208文字)

【良い点】
評価が普通の理由は、良い上司と悪い上司の二極化があるからです。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い上司は省きますが、悪い上司につい...続きを読む(全163文字)

【良い点】
業務量に対して、圧倒的に安いです。ただ、やりがいはあると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しいがために八つ当たりするよう...続きを読む(全124文字)

【良い点】
プライベートでも社用ケータイを常備するため、土日や有給日についても患者や医療機関から電話が多く来ます。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全123文字)

【良い点】
男性のドクターにはもちろんウケが良いです。在籍中の統計として、契約等は「男性が論理的・効率的な提案」をするよりも「女性が感情的・人情的なお願...続きを読む(全158文字)

【良い点】
業界自体は無くならないと思うので、そういう意味では安泰です。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社と比較したときに、製品が弱い。...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
事業のビジョンが見えず、勝ち筋が経営層から示されなかった。これ以上在籍しても潰れるのがいつになるのかという状況だった。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
工場に対して関心が殆ど無いのか
この先の事や改善しなければならない事など考えてるようには見えない。
出来る人...続きを読む(全182文字)

【良い点】
退職は基本1ヶ月前に言えば辞めさせてくれる。家庭の事情があれば、管理職と要相談で2週間で辞めた人もいるから、そこは臨機応変で対応してくれる。...続きを読む(全218文字)

【良い点】
全体としてトップダウンの傾向が非常に強く、部署によっては上長による過度な叱責や、威圧的な指導が見受けられます。コンプライアンス窓口は設置され...続きを読む(全391文字)

【良い点】
色々な事に挑戦出来るので個人的には気に入ってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職する理由でもっとも多いのはキャリアアップや給...続きを読む(全120文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ルート営業となっていますが、実際はただの御用聞きと配送です。日々、注文されたものを配達するだけですのである意味誰...続きを読む(全244文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
職場の上司に当たり外れがあると聞きました。休みを取りづらい風土にしているなど、体調不良の休みをずる休みだと感じて...続きを読む(全88文字)

【良い点】
完全に個人の都合でやめたので、むしろ迷惑をかけたと感じているのですが、快く送り出していだいたので、働けるならまた働きたいなと思います。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
吸収合併により、全てが変わります。その中でシステム変更に伴う各種の登録などについて、進め方に納得がいかず退職を決...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく気に入らない人間にはパワハラ。冷遇で退職へ追い込む。
半年に1度行われる賞与と昇給の評価すら“お前はこん...続きを読む(全136文字)