この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育やキャリア形成について力を入れている感じではなかった。この会社では元々キャリアがある人材が中途入社される...続きを読む(全111文字)
ゲティンゲグループ・ジャパン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ゲティンゲグループ・ジャパン株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にゲティンゲグループ・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育やキャリア形成について力を入れている感じではなかった。この会社では元々キャリアがある人材が中途入社される...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
基本的な製品知識に関するトレーニングは、本国でオンライントレーニングが開かれており充実度が高い。定期的に海外からトレーナーも招かれるため、基本...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
TOEIC等の点数に配慮して、お祝い金があります。また英語に関しては本国のプログラムでwebで学習出来るツールが一時期だけありました。やってい...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
基本的にやりたい事を望めばやらせてくれる雰囲気はあるが、全てにおいて自己学習と自己努力が求められます。教育システムは確立されていませんでした。...続きを読む(全195文字)
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教育やトレーニングに力を入れているとは言えない状況で、取り扱う自社製品に対するトレーニングすら十分に受けさせていただけなかったです。製品知識がないまま業務...続きを読む(全177文字)
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ここ数年で上層部の中途採用で入って来られる人がいて、社内組織体制の転換期であるのかもしれない。今まではまともな社員教育制度もなかったが、ようやくそのような...続きを読む(全184文字)
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モチベーションわ保つと楽しく仕事が出来る。海外(ドイツ・フランス・中国)等への研修もあり、英語が出来る必要がある。本社はドイツにあり、製トレーニング等で年...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
性別を問わず活躍できるが、実際バックオフィスは女性が多く男性少なめ、営業やサービスエンジニアはほぼ男性しかいなかった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
女性社員はいるが、ほとんど内勤のアシスタントメイン。
男女差別や明らかなハラスメントはないが、40代以上の男性が社員のほとんどを占めるため、女...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
人間味あふれる温かい管理職が多かったように思います
【気になること・改善したほうがいい点】
社内システムが整っておらず、整備しようかんか゛える...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
休みは取りやすい方だったと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜まで上司からのメールが飛んできて指示に従わなければならず、オン...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
エンドユーザーが病院であるため、社会貢献性を強く感じられ、やりがいをもって業務に取り組める。
【気になること・改善したほうがいい点】
1日の処...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
人事担当者の対応は親身で非常に良く、退職金の説明等もしていただいた。また職場環境や状況のヒアリングもあった。ただそれが上に伝わっているかどうか...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
完全フレックス制のため、予定に合わせて就業時間を早めたり遅くすることは可能だったが、業務内容によってはフレックスの利用は難しいと感じた。また月...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
ベネフィットワンのカフェテリアプランが利用できる点。年間5万円分利用できる。利用可能なジャンルが幅広く、旅行から飲食費、被服費用や美容室でのカ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
医療機器を扱っているため修理が終わった際は❝貢献❞を実感できます。
また現場で会う担当者レベルに人にはありがとうと言っていただけるので
やった...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
インセンティブがメインの給与体系ではなく、ベース年収が決まっているので収入としては安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
イン...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ブラザー制度といって、先輩上司が付くとあるが、実際にはブラザー制度というほど付いている実感はなく、上司も顧客を多く...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とくに教育体制とかはない。他の質問蘭にも書いたが会社が国家資格取得のバックアップをどんどんやるべきかと。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
パートでもスキルを上げていくことが可能で評価シート通りに業務を覚えていけば時給アップに繋がりボーナスなども貰えるため良かった。また、社員に等級...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
教育体制は×
自身の力でスキルを磨き、自身で仕事を見つけられる力をつけないとやっていけなかったのでそこは振り返った今でも本当に感謝している。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
外部セミナーの受講や語学研修など自分から学ぼうと言う姿勢があれば取り入れられる環境だった。自分で意欲的になれば色々な知識を取り入れられる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
定期的にメーカーの研修があり参加する。新入社員は配属前に研修、OJTがあり車の知識がなくてもここである程度学べる。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
大手だけあって研修の機会はたくさんあり、ありがたかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
何をもってその研修をしているのか、事前説...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
入社3年目までの研修制度やマネジメント研修、最近では中堅社員に向けた研修など最低限の研修制度は整っている印象。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
昨年度からUdemyやGLOBIS学び放題が利用できるようになった。自己研鑽できる機会は設けられていると思う。
限られた全国のSEが参加できる...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
仕事が非常に多いので、自然とスキルが身に付きます。
また、経験がないこともやらせていただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
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会社名 | ゲティンゲグループ・ジャパン株式会社 |
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フリガナ | ゲティンゲグループジャパン |
設立日 | 1988年6月 |
資本金 | 8000万円 |
従業員数 | 240人 |
代表者 | 山下秀明 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目2番8号 |
電話番号 | 03-5463-8310 |
URL | https://www.getinge.com/jp/ |
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