福井放送の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
新人の頃は徹底的に教育してもらえる。新人を大切にする社風がある。悩みも社員似ているので互いに相談し合うことができる。続きを読む(全64文字)

【良い点】
自社制作番組が多いため、関われる業務は多い。ほとんど生放送なため、ライブ感があり、やりがいがあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全126文字)

【良い点】
社食は美味しかった。休日勤務の時は社員が昼食を奢ってくれたりする。定期的に社員が集まる飲み会もあり、楽しく過ごせる。続きを読む(全64文字)

【良い点】
女性が多いため、ワークライフバランスは放送局にしては整っている方だと思う。積極的に相談に乗ってくれる。結婚出産してから戻ってきて、良い番組を作...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことをやってみようという意欲はあるものの、続かない。将来性が見えなかった。県内視聴率は良く、県内では人気もあ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
主観ではあるが、福井県内ではかなり高い水準に位置していると考える。福利厚生もそれなりに充実している。支社異動などがあったとしても、家賃補助など...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ローカル局ということもあり、携わる仕事の幅が広く、それゆえに獲得できるスキルが多い。また広く浅くではなく、深く業務に携わることができる。
　若...続きを読む(全161文字)

【良い点】
出退社時間を入り口で管理するなど、残業時間はなるべく少なくなるような対策がなされている。リフレッシュ休暇制度があり、ある程度の有給消化が担保さ...続きを読む(全197文字)

【良い点】
給与は年齢給＋職務給で、いわゆる年功序列です（職務給もありますが、実態としてほぼ年齢に沿った傾斜になっています）。安定した収入を得られると思い...続きを読む(全206文字)

【良い点】
女性だから、男性だからといって、仕事上の機会不平等があるということは少ないように思います。例は多くありませんが、育児休暇も取得できます。
【気...続きを読む(全199文字)

【良い点】
色々な雇用形態や経歴の従業員がいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職などは昔派遣で入社した社歴の長く比較的学歴も低いハラスメン...続きを読む(全210文字)

【良い点】
穏やかな人が多いです。一昔前は放送を正しく出すためにミスを一切許さない、ミスしたら怒鳴り散らす人もいましたが、今はそういう人も全くいなくなりま...続きを読む(全244文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職：企業文化は旧態依然としているので面倒見が良い管理職は少ない印象。ただし、昔はパワハラが横行していたとのこと...続きを読む(全148文字)

【良い点】
ひとりひとり、個性豊かな人材が多く、面白いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては、個性豊かすぎて合う合わないがはっきりし...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメント意識の低さに戦慄します。昭和と錯覚するような言動にあふれかえっており、トップの人間や人事に訴えたところ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
ユニークな人、面白い人は多く、同僚との関係性は良好だった
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆる叩き上げで出世した管理職、役員が多く...続きを読む(全108文字)

【良い点】
優秀な社員が多いと思う、そういった人のおかげでなんとか持ち堪えていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な社員は多いが、適材...続きを読む(全97文字)

【良い点】
基本的に人柄はいい人が多い。知性にあふれ、非常に仕事ができる人は2割程度いる。6割程度は可もなく不可もなく、悪く言えばゆるい。しかし、人を陥れ...続きを読む(全266文字)

【良い点】
当たり外れは大きいと思いました。私は大外れを引き病気になりました。配属された初日に初対面でいきなり仕事向いてないから辞めた方が良いとか言われた...続きを読む(全164文字)

【良い点】
社員は人柄が良い人が多く、普段の仕事はやりやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただやはりそこは中小企業。上記のような人は出...続きを読む(全136文字)