明晃社の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
年収は未経験でも20代で400万くらい稼げることはいいことだと思う。日当月給なので月の出勤日数が多ければ多いほど給料がもらえる仕組み。最近は...続きを読む(全262文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一通り仕事を覚えれば、あとは同じ事の繰り返し。そこにやりがいを感じるのは難しい。上司に褒めてもらって自己満足した...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職を考えているが現場が忙しいから年内まで待ってくれという身勝手な理由を押し付けてくる。簡単にやめれない。舐める...続きを読む(全163文字)

【良い点】
現場のやるべき事が終われば帰れる。終わりの見えている仕事なので早く終わる日が多い。その分、自分に使える時間が多い。続きを読む(全63文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料は人を見て判断されてるようです…同じ部署なのに基本給が違ったり、業務手当が違ったりで全く信用出来ません。上司...続きを読む(全163文字)

【良い点】
取引先とのやり取りはとってもやりがいがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の人間はとても信頼できるものじゃありません！社...続きを読む(全191文字)

10年以上在籍していましたが、社員の評価については何が対象になっているのか、さっぱりわからなかったです。
会社を無断欠勤し続けた人が昇進したり、勤務年...続きを読む(全168文字)

何はともあれ、営業所には残業代がつかないことが痛いです。帰りが11時になることも多々ある中でこれはとても響いてきます。
また、休日出社についても特別な...続きを読む(全155文字)

ルート営業で決まった所で注文をもらうのですが、その客先に注文が来てない事にはどうしようもない時点でやりがいは全くありません。
扱う印鑑という商材が既に旧...続きを読む(全206文字)

先細りする業界の中、ガチガチなワンマン経営と精神論しか言わないトップが大問題。
書類は全て手書きで出すのが当たり前であり、PCは調べ物で使う程度。
何...続きを読む(全174文字)

【良い点】
女性管理職が増えてきています。
また、子どもがいる場合は週2回ほど在宅勤務ができます。
生理休暇もあります。続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性社員が多く働いており、産休や育休を取れる環境にはなっているため勤続が長い傾向があるのはよい点だとおもう。続きを読む(全60文字)

【良い点】
始業時間、終業時間がしっかりと決められており、その時間になるとみんなサッと行動しており非常に働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)

【良い点】
女性の採用実績は非常に多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
昔は託児所がありましたが、今はなくなってしまいました。経営状況が良...続きを読む(全87文字)

【良い点】
研究開発部門では男女対等だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は女性の管理職はいなかったが、のちに環境部門とかでいまし...続きを読む(全109文字)

【良い点】
産休、育休は問題なく取得できる。復帰後は子供が3才になるまでは2時間、小学校に上がるまでは1時間の時短勤務可能。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全171文字)

【良い点】
産休、育休、育児時短勤務など、基本的な制度はあります。
女性管理職を増やす動きもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキル・...続きを読む(全189文字)