この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
時給はとにかくなかなかあがらない。 あがってもせいぜい10円~30円程度。 あまりきたいしないほうがいい。 役職持ちになっても責任の方があきらかに大きい気...続きを読む(全153文字)
シダックス・コミュニティー株式会社 報酬UP
シダックス・コミュニティー株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は150〜640万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、シダックス・コミュニティー株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にシダックス・コミュニティー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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時給はとにかくなかなかあがらない。 あがってもせいぜい10円~30円程度。 あまりきたいしないほうがいい。 役職持ちになっても責任の方があきらかに大きい気...続きを読む(全153文字)
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契約と言っても時給なのでバイトと変わりはあまりありませんが、役職手当が1~5万。
賞与も2回あります。
私は支配人に交渉して半年に一回ぐらいで時給の見...続きを読む(全158文字)
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給与:35才以上で年齢給適応・・・35万円(基本給204000円+手当て)
キャリアパス:研修生から支配人まで約半年で昇格
評価は基本DMと呼ばれる管...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
自分が思うように動くことができるのでやりがいを持っている人にはよいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜で働くことも多く...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社員が、各店舗ほぼ一人体制にもかかわらず、全ての業務を行わなければならなかった。週休2日制だが、人員が不足すれば出...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
地域柄常連さんが多く、顔見知りになるととてもお客様とのコミュニケーションが取りやすかったです。こちらもプロ意識を持って接客していたので繁忙期な...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
接客業なので女性も多い職場でした。オツボネ様がいましたが、私は可愛がって貰っていたので続けられましたが、新人で嫌われてる人は一週間で来なくなっ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
社内の割引が使えましたがちょっとしょぼかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
宴会チケットが配られ社員一人一人の通し番号が書かれ...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
大企業なので、当たり前の福利厚生は物はある。まかないは1食200円
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に変わったものはない。うちの店は...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者と上層部がぶつかっていたようで、コロコロと上層部が変わっていた。そのせいか、やっている企画...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
ほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的に人手不足で現場は回らない。しかも、最後の頃に至っては備品発注なども制限され慢性...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的人材不足なので休みが取れない。違う店舗では朝〜夜まで休み無く働く支配人もいた。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
教育関連に関しては、マニュアルがしっかりとあり、キッチン、パントリー、フロントと全て教えられなくとも、それを読めばどうにかなる。
【気になるこ...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
年功序列ではあるが長く勤めていれば役職含め上がっていく
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に長く勤めないと上がらないという点は頑張って...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
シンプルな仕事ではある。給与も妥当。セクションに分けられていて残業代もでるにはでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
それ相応の人は集...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
残業が多くても良いなら残業した分だけ手当はでるので必然的に月給は上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価に関してですが、自分...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ランキングに応じてボーナスが上がる。
販売数値を上げる程、ランキングがあがり年収アップにつながる。
インセンティブは少量だがある。
【気になる...続きを読む(全248文字)
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【良い点】
頑張ったら頑張った分だけ評価はしてもらえる。売り上げがつけばインセンティブがもらえる。ボーナスは全然ない。インセンティブで稼がないと売り上げが...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
賞与については普通のスタッフであれば基本1ヶ月分くらいは支給あり。また、2ヶ月に一度資格手当が入る。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
業績が良ければ給料はどんどん上がっていき、逆にノルマなどは無いため業績が悪くてもそれが原因で給料が下がることはほぼない。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
資格試験に合格すると資格手当が別途もらえる。1番下の資格で1万円、次は2万円、4万円と増えてくる。
1番上の資格試験は少し難易度が高くなるが、...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
上司と面談を行い自己評価と他己評価のすり合わせを行う。
営業成績が高ければ自然と昇進はできるはず。
賞与は個人の成績も大切だが、店舗としての成...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
評価されると給与は上がる
【気になること・改善したほうがいい点】
その時の店長によっては評価してくれない事もあり、人によりけり。自分ができてい...続きを読む(全114文字)
会社名 | シダックス・コミュニティー株式会社 |
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フリガナ | シダックスコミュニティー |
設立日 | 1993年8月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 5,361人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 渡部記春 |
本社所在地 | 〒176-0022 東京都練馬区向山4丁目1番1号 |
電話番号 | 03-3970-1246 |
URL | https://www.shidax.co.jp/ |
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