ナイツブリッジ・インターナショナルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
販売とう仕事柄仕方ないのかもしれませんが拘束時間が長いです。実働7.5時間などが多いなか実働が8時間だったため通...続きを読む(全134文字)

【良い点】
店舗数があるため勤務地は選びやすい。
とにかく女性が多い職場なので、女性ならではのドロドロした人間関係に耐えられない方が多いです。自分がたく...続きを読む(全206文字)

【良い点】
女性ばかりですが、特に嫌な感じで接されたりした経験はありません。続きを読む(全38文字)

【良い点】
家族経営で業務委託という形なので、頑張ればその実績を認めてもらいやすいので幅広く活躍出来る所がある。(好きな分野に以降しやすいのかも知れない...続きを読む(全185文字)

【良い点】
基本的に土日祝日はきっちり休める環境が整っている。また、平日の残業も強要される風潮はなく、長時間残業などはほぼないと言っていい環境。会社とし...続きを読む(全177文字)

【良い点】
店舗マネジメント経験を通じ、計数管理、人材管理、取引先との交渉など営業活動において多角的な観点やスキルを習得できる環境であったと思う。精神的...続きを読む(全186文字)

【良い点】
裁量を与えられ、トライ&エラーを繰り返しながらもそれをフォローくれる体制がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年、苦境に立たさ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
業務面で分からない事が有っても改めて詳しく教えてくださる。
【気になること・改善したほうがいい点】
閑散時の時間帯が多いのでもっと
有効に使...続きを読む(全192文字)

【良い点】
閑散時が沢山あるので
その間にお洋服の試着をしたり
勉強をしたりする時間はたっぷり
ある。急いで色んな事を覚えなくてもゆっくりコツコツという...続きを読む(全187文字)

【良い点】
提出物が比較的少ない。本社が東京にしかないので売り場は放置。その分任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくお給料が...続きを読む(全177文字)

【良い点】
新入社員は毎月本社にて研修を実施されていました。
販売員は研修がなかったけれど、店舗でマンツーマンで教えてもらえるのでので、よかったです続きを読む(全74文字)

【良い点】
定期的に評価する制度があり、頑張っている人は時給が上がったりした。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員によって頑張りどころが変わる...続きを読む(全81文字)

【良い点】
研修は多いので基礎からきちんと学べる
同期も全国に多くよい
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によって教え方が違って本社研修に行く...続きを読む(全125文字)

【良い点】
頑張っている方は経験が浅くともあげてくれる社風があるように感じます。
個人売りだけでなくチームの中での役割りも考慮してくれる印象です続きを読む(全72文字)

【良い点】
店長は店長会議や店長合宿などでコーチングの講習や店長同士の相談会があった。また、スタッフも本社から指導する方が店舗に来てくださり、接客のやり...続きを読む(全100文字)

【良い点】
しっかりとした教育は無くOJTや現場で経験して覚えていくスタイルでした。自分はその方が向いていたので良かったですが、経験が少ない方には少し厳...続きを読む(全88文字)

【良い点】
割と大きめの店舗だったため入社後、新人には先輩が一人一人教育担当でついてくれてマンツーマンで教えてくれました。
研修も定期的にありました。続きを読む(全75文字)

【良い点】
良くも悪くも積極的で主体性がある人は評価される。積極性がなく言われたことをやっているだけでは大きく評価されない。続きを読む(全62文字)

【良い点】
マニュアルがちゃんとあるので教育次第ではちゃんと独り立ち出来ます。
【気になること・改善したほうがいい点】
1人で回す事がある為、どの店舗も...続きを読む(全101文字)

【良い点】
希望があればパートからでも店長代理や店長になれるので、キャリアアップを目指したい従業員には良い制度だと思った。責任を持って仕事をしたい人には...続きを読む(全83文字)