ナイツブリッジ・インターナショナルのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【気になること・改善したほうがいい点】
販売とう仕事柄仕方ないのかもしれませんが拘束時間が長いです。実働7.5時間などが多いなか実働が8時間だったため通...続きを読む(全134文字)

【良い点】
店舗数があるため勤務地は選びやすい。
とにかく女性が多い職場なので、女性ならではのドロドロした人間関係に耐えられない方が多いです。自分がたく...続きを読む(全206文字)

【良い点】
女性ばかりですが、特に嫌な感じで接されたりした経験はありません。続きを読む(全38文字)

【良い点】
家族経営で業務委託という形なので、頑張ればその実績を認めてもらいやすいので幅広く活躍出来る所がある。(好きな分野に以降しやすいのかも知れない...続きを読む(全185文字)

【良い点】
基本的に土日祝日はきっちり休める環境が整っている。また、平日の残業も強要される風潮はなく、長時間残業などはほぼないと言っていい環境。会社とし...続きを読む(全177文字)

【良い点】
店舗マネジメント経験を通じ、計数管理、人材管理、取引先との交渉など営業活動において多角的な観点やスキルを習得できる環境であったと思う。精神的...続きを読む(全186文字)

【良い点】
裁量を与えられ、トライ&エラーを繰り返しながらもそれをフォローくれる体制がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年、苦境に立たさ...続きを読む(全189文字)

【良い点】
業務面で分からない事が有っても改めて詳しく教えてくださる。
【気になること・改善したほうがいい点】
閑散時の時間帯が多いのでもっと
有効に使...続きを読む(全192文字)

【良い点】
閑散時が沢山あるので
その間にお洋服の試着をしたり
勉強をしたりする時間はたっぷり
ある。急いで色んな事を覚えなくてもゆっくりコツコツという...続きを読む(全187文字)

【良い点】
提出物が比較的少ない。本社が東京にしかないので売り場は放置。その分任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくお給料が...続きを読む(全177文字)

【良い点】
配属前には一週間ほど新人研修が設けられており、基礎的な知識を身につけた上で各店舗に配属されます。

また、配属してからも定期的に本社での研修...続きを読む(全115文字)

【良い点】
ランクが上がればzoom研修があり、心構えや同ランクのスタッフ同士で会話する機会が設けられている。その他にも情報セキュリティに関してや業務内...続きを読む(全305文字)

【良い点】
研修は多い方だと思います。
店長だった人が本社に引き抜かれて人事部に回ることも多々あるみたいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全108文字)

【良い点】
e-ラーニングでの研修があったり、社内資格の取得制度などもあり教育面は整っているほうだと思います。資格をとれば資格手当がつきます。キャリアア...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
専門性は高いが、他業界に転用しにくいスキルと感じる人も
管理職以外のキャリアパスが見えづらい

OJT中心で、指...続きを読む(全136文字)

【良い点】
やりたいことをやらせてもらえる環境なのでスキルアップするもしないも自分次第という感じでした。
現場視点で言うと、店長会が定期的に行われるため...続きを読む(全202文字)

【良い点】
マニュアル化、作業が一人一人に割り当てされていて、わかりやすいところは良いと思う。
一緒に働いていた社員の人は、入社2年目で、どんどん大きな...続きを読む(全231文字)

【良い点】
業務のマニュアルはしっかりしており、ビジネスマナーや社内規則、会社特有のポップや売場の作り方までしっかり教えていただきました。続きを読む(全69文字)

【良い点】
入社すると4泊5日の新入社員研修がある。そこで同期の横の繋がりが一気に広がり、仲良くなれる。研修内容的には、会社の歴史や直接社長や役員クラス...続きを読む(全118文字)

【良い点】
接客業なのでコミュニケーションはできるようになると思います。
最近入社した方々は動画を見てマニュアルを覚えるので個人差などなく、正しい方法を...続きを読む(全195文字)