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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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チュチュアンナのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全56件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社チュチュアンナのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社チュチュアンナで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
チュチュアンナの 社員・元社員による会社の評価
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チュチュアンナの 学生による会社の評価
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- 年収・評価
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- スキルアップ
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3.6
- 福利厚生
-
3.6
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.1
- 社風・文化
-
3.4
- 女性の働きやすさ
-
3.8
- 入社後のギャップ
-
3.2
- 入社難易度
-
2.8
- おすすめ度
-
3.1
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チュチュアンナの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
5つの評価基準がある為それに沿って
クリアすれば昇給というのはモチベーションアップに繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
1店舗...続きを読む(全136文字)
回答者：
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【良い点】
入社後全ての業務を配属された先の方に振るのではなく、もう少し店長業務を本社で教えていただけたら、配属先の店舗の業務過多にならないとおもいます...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
インナーに関する知識が覚えられる。また、テストがあり、覚えることは多め。ただしっかりと教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
社員は毎月研修があり、スタッフも年に2回研修がある。
マニュアルもあり、そのマニュアルに沿って計画的に教育を立てれる。
【気になること・改善...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は店舗の規模によってもかわってくるとおもう。
店舗が広いが客は来ないなどの店舗は体制がいきとどいていない...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
店長が親身に指導をしてくれた。
接客のスキルも確実に上がり、今後の役に立つと感じた。
社会人としての基礎を教わった。
【気になること・改善し...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は正社員しか整ってません。
正社員は研修を受けると人事評価に組み込まれるらしいです。
契約社員は受けたけ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
OJTや研修制度は充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にトップダウンなのでスキルアップはしないと感じた。
スキルア...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この会社ではファッションビジネスのスキルは上がらないことは確か。
デザイナーもMDも特殊なので、他社では通用しな...続きを読む(全83文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
教育については、社員さんや先輩から丁寧に教えていただきました。分からないところもすぐ聞ける環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
若手が責任を持たされることも多く、そこは良い環境だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の興味が無くなった若手社員が...続きを読む(全102文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な知識も教えてもらえる機会はないので働きながら自分で学ぶしかない。日々目の前の仕事をこなしていくためスキル...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
部署によっては積極的に研修を勧めてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
Ｗｅｂ研修は自分で日程を設定できますが、会社の理念...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
社員であれば、すぐに副店長・店長と昇格できるため、キャリアアップしていきたい人には向いている。早いと半年で副店長、1年以内に店長になれる環境...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
ほぼ毎日商品説明や売り場作成時の指示、細かなマニュアル等パソコン経由で情報が届き、勉強になることが多かった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
正社員はすぐに店長になれる。1年以内で店長にもなれる環境があるため、すぐに店長になりたい人にはおすすめ。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全120文字)
回答者：
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【良い点】
下着の専門知識などはトレーナーが付いて丁寧に詳しく教えてくれる。店舗でも実践する機会が多いので比較的早く上達する。テキストでは自分の知識量や...続きを読む(全488文字)
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【良い点】
店長になれる昇格スピードが早いです。新卒入社の場合は1年以内に役職(副店長・店長)になれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
教育体制も整っているので、未経験の方でも安心して働けると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは特にありません。続きを読む(全75文字)
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チュチュアンナの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
女性が働きやすい。女性の管理職もそれなりにいますし、当日のお休みや遅刻、在宅に切り替えて業務を行うなど柔軟に対応できるところはいい点です。
...続きを読む(全292文字)
回答者：
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【良い点】
会社のシステム的に倒産することは無い
業界の中でもトップを走っているので
衰退することはないと思われる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全98文字)
回答者：
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【良い点】
Bランクが標準とされているので
なんとかそこにもっていこうと
一緒に考えてくださる上司ばかりだった
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全142文字)
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みの日は休めるように努力してくれていることは目に見えてわかる
プライベート携帯を使わないように
改善してくれている
【気になること・改善し...続きを読む(全144文字)
回答者：
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【良い点】
シフト制が合わず体調を崩し辞めることにしたが
勤務数を少なくするなどの提案をしてくれ働ける環境を整えようとしてくれた
【気になること・改善し...続きを読む(全144文字)
商社・卸(専門商社（繊維・アパレル）)のスキルアップ、教育体制の口コミ
回答者：
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【良い点】
少人数で幅広く業務に関わるため、企画〜商品化〜販促／イベント運営まで“手を動かしながら”多くのスキルが身につく。実践経験としては濃い。
【気...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
・新卒や中途の入社時研修はプログラム化されていて内容も充実している
・eラーニングが全社で推進されており、学ぶ意欲のある社員は学べる体制にな...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
セミナーなどは、自分で時間を確保出来れば自由に参加できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は会社全体の講習があったが現在はない続きを読む(全77文字)
回答者：
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【良い点】
新卒は研修などが充実している
スキルチェックシートなど個人の進捗を管理するシートがある
人事評価シート
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全102文字)
回答者：
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【気になること・改善したほうがいい点】
東京本社に行けば色々なポストがあるのでキャリアアップ出来ると思うが、地方にいる限りはある程度のところで頭打ちにな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性社員は会社の経費で着付け教室に数回通わせてもらえるので、着付けができない方も自分で着付けができるようになり良い勉強になったと思います。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
販売しているものの価格が安価なのでそれなりにお客様のご来店も多く、じっとしているのが苦手な方にはとても向いている。
お客様の年齢層も幅広いの...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
若くてもやる気があり、上層部に気に入られればキャリアアップは見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員は3日間の研修から始...続きを読む(全147文字)
回答者：
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【良い点】
よく下着研修があったり、月イチで会議があったので成約率などの意識は普段から高かった。人が良いので、疑問などは聞きやすい環境でした。続きを読む(全71文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
チュチュアンナの 会社情報
| 会社名 | 株式会社チュチュアンナ |
|---|---|
| フリガナ | チュチュアンナ |
| 設立日 | 1979年1月 |
| 資本金 | 8500万円 |
| 従業員数 | 2,033人 ※2018年7月期 |
| 売上高 | 284億3600万円 ※2018年7月期 |
| 決算月 | 7月 |
| 代表者 | 上田 利昭 |
| 本社所在地 | 〒545-0001 大阪府大阪市阿倍野区天王寺町北2丁目3番1号 |
| 平均年齢 | 31.7歳 |
| 電話番号 | 06-7176-1546 |
| URL | https://www.tutuanna.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1374101
