マックスアンドコー・ジャパンの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
割と自分で考えて仕事をすることができたのでしながら働いたり、アイデアをだすのが好きな人には良いです。例えば地域の客層に合わせてディスプレイを...続きを読む(全188文字)

【良い点】
女性が多く働いていたので、気配りは必要だが、さっぱりとした人が多く働きやすかったと思いました。本社の方ともコミュニケーションは取りやすく困っ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
残業は接客が長くなってしまわない限りほとんどなく、基本的に定時退社でした。シフトによっては連勤がたまにある位でわりと販売職にしてはバランス良...続きを読む(全179文字)

【良い点】
アパレルでは珍しく制服がシーズン毎に支給されるため、非常にありがたかったです。接客業のためインフルエンザワクチン接種費用の補助がありました。...続きを読む(全90文字)

【良い点】
本社の方針はあるが、わりと自由に働ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育はほとんどないため、自分で身につけるしかない。最初から...続きを読む(全83文字)

【良い点】
福利厚生ではないが、制服として服が支給される。この点は購入しなくてはならない日系アパレルよりいいと思う。もちろん欲しいものは店長に言えば割引...続きを読む(全259文字)

【良い点】
毎月お店の予算を達成するとインセンティブが僅かですがもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給なし、ボーナスなしなので長く働き...続きを読む(全228文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の職場なので人間関係が大変。
イジメのようなことが多々あり、メンタルクリニックに通う人も出るほど。
誰の彼氏...続きを読む(全176文字)

キャリアアップは難しいでしょう。
実直に務めて、成果や実績をあげても評価はなかったです。
入社前に評価制度があるなど説明がありましたが形式だけのもの...続きを読む(全170文字)

昇給は一切なし。どんなに努力して実績を残しても一切評価してもらえない。
本社や店舗の長期勤務の人は内輪でお互いの関係性を深めているが入社して浅い社員で...続きを読む(全160文字)

実働8時間で残業はほぼ無し、セール時期でもシフト制で残業はほとんどありません。有休も店長ジャッジで使いたい時に使えて有休以外に半期に2日連休が公休プラス...続きを読む(全158文字)

給与は低かった。ボーナスはなく、インセンティブボーナスが予算達成の時だけもらえる状態だった。ただ予算設定がおかしく、前年度売上の2倍近くの予算でしたので...続きを読む(全169文字)

本社機能が低下したため、教育制度がなく、本社部長クラスの責任のがれ体質に愕然としたため、退職を考えはじめました。自分の出世しか興味がなく、会社としての考...続きを読む(全150文字)

本社勤務の女性社員は派閥を必ず作り、自分の居場所を作っている体制。実力よりも、お局社員に気に入られなければ仕事はできない。実力があっても、評価されない社...続きを読む(全167文字)

本社勤務の方はモチベーションが低く、教育制度はとても低く思いました。また離職率も大変高教育が追い付かない状況でした。各自でさまざまなことを勉強し、日々の...続きを読む(全155文字)