ステッチの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく、全て社長判断で、やりずらいです
社長が全てなので、総務も必要ないのではないかと思ってしまう。続きを読む(全71文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが半端ない
また、同期が入社したが、
社長に酒の席で土下座させられた
引いてしまう。...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラがひどく、
三ヶ月で退職したが、
三ヶ月で六人はパワハラで退職してる。

あの会社は営業マンはいらない。...続きを読む(全87文字)

【良い点】
営業は出張にかなりいけるので、
たまに社長がご馳走してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張は毎回社長がきますので、
自由...続きを読む(全86文字)

【良い点】
あまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
月収は鶴の一声で決まるため、明確な評価制度がない。賞与は年1回1か月分出ない。続きを読む(全71文字)

【良い点】
かなり幅広い業種に関わることが出来て、ビジネスモデルもよく理解することが出来る。仕事の内容としても、自らの力で仕事を取ってくる仕組みなので自...続きを読む(全262文字)

【良い点】
当たり前のことを当たり前にやる能力を身に着けることが出来ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
人による。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
突然言い渡された。ほかのメンバーも精神的にきつくなってやめる人も見られた。続きを読む(全57文字)

【良い点】
中小企業ではあると会社内も認めていたが、その中で類を見ないくらい福利厚生は良い。
家賃補助もここより出る会社はないと思う。
確定拠出年金も仕...続きを読む(全136文字)

【良い点】
土日はしっかり休めて、残業は申請すればとなっているが一人も申請して残業は行っておらず、サービス残業の嵐。クリエイティブ系は特に日をまたいで帰...続きを読む(全166文字)

【良い点】
女性のディレクターやクリエイターも多く活躍していて、性別に関係なくキャリアアップできる土壌があります。体調管理についても、医師による面接指導...続きを読む(全342文字)

【良い点】
女性も働きやすく、産休育休制度が整っており長く働ける環境です。まま社員も多く、相談しやすい環境が整っています続きを読む(全60文字)

【良い点】
女性社員も長く勤める方、長期休暇から復帰される女性は多い点
【気になること・改善したほうがいい点】
急場凌ぎ、急遽間に合わせの女性登用を恥ず...続きを読む(全87文字)

【良い点】
働き方改革の影響もあり、働き方や勤務形態などはかなり柔軟に対応してくれる方だと思う。部署や上長にもよるが、リモートワークを取り入れている女性...続きを読む(全117文字)

【良い点】
女性だからどうということはないです。女性特有の出産のタイミングでも問題なく周りがフォローしてくれると思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全90文字)

【良い点】
働いている間は性別問わず活躍できました
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は妊娠したら辞めさせられるマタハラがありました。今は流石...続きを読む(全91文字)

【良い点】
基本的に全て売り上げベースでの評価となりますので、性別でなにか評価が変わるということはありませんでした。
実際に、在籍当時は管理職まで昇進さ...続きを読む(全201文字)

【良い点】
これに関しては全くないです。多くの社員が出産を機に辞めていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎朝参加必須の朝会があったり、利...続きを読む(全152文字)

【良い点】
良くも悪くも、今権力を持ってる方が女性なので女性が活躍しやすい環境があるのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
とあ...続きを読む(全155文字)

【良い点】
トップセールスとして1番売れているのは女性であったり管理者も女性の方もいるので女性でも働きやすい環境なのではないかと感じた、ただ男性の方が割...続きを読む(全122文字)