この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価は年2回、定量定性の両面評価で、評価の仕方は文句なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が年2回に対し昇給は年1回、さらにホー...続きを読む(全212文字)
ヒューマンデジタルコンサルタンツ株式会社 報酬UP
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【良い点】
評価は年2回、定量定性の両面評価で、評価の仕方は文句なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が年2回に対し昇給は年1回、さらにホー...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
現在の私の部署の上司は仏のような人物なので何も文句はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
隣の部署はヤバすぎるので、そこになっ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
残業は極端に少ないのでWLBは非常に良い。
役職に就くとまた別ではあるが、それはどこも同じではないだろうか。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
schooというオンライン学習サービスを無料で使えますが、全く利用していないです。。いいコンテンツがたくさんあるのは確かなのですが、別の媒体で...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
グループ企業の案件は存在するので、経営自体がよっぽど悪くなるということはなさそうですが、成長性もそこまで感じません。同業他社との差別化がないと...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
賞与がないのがやはり苦しいです。ただ転職から入社する場合は、割といい金額を提示されるかと思います。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
特記する点はないように感じます。通常の厚生年金があることぐらいで、親会社の持株制度などはありますが利用されてる方はほぼいないと思います。この会...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
オンライン教材が見放題なので、自習が得意な人には有益かもしれない。また、やる気さえあればやったことのないことにも挑戦させてもらえるので成長意欲...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
中途入社時に交渉次第で高くも低くもなり得る。優秀な人は平均より高く交渉可能だと思う。数字評価のため、早さ・正確さに自信がある人には向いている環...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
数字で管理されているのでなるべく残業が発生しないように調整することが可能。納期が近いときにはシワ寄せもあるが、基本的には休みも取りやすく仕事と...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
正直にいい点は挙げにくいです・・・
労働に対しての収入は全くあっておりませんでした。
現在は体制が変わったかとは思いますが、以前は勤怠管理シス...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
評価制度がないので、うまく立ち回れば給料が上がる。必要なのは、やってる感。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に自分から給料上げて...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
受託案件がほとんどで、作ったら終わり。
また、作る際にも情報が少なすぎて、何がこのサイトのコ...続きを読む(全337文字)
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【良い点】
ストイックにいろいろとやらせてもらえる点
多くの領域で幅広くやらせてもらえること
これがやりたいってのがある場合社長との距離が近いため非常に主...続きを読む(全329文字)
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技術面、人間性共に魅力的な人が揃っている為、とても勉強になる環境でした。
営業部門も強力なため大手企業のサイト構築携わることができます。
ハードな面も...続きを読む(全152文字)
会社名 | ヒューマンデジタルコンサルタンツ株式会社 |
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フリガナ | ヒューマンデジタルコンサルタンツ |
設立日 | 2007年5月 |
資本金 | 9950万円 |
従業員数 | 31人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 後藤繁樹 |
本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿1丁目8-1大橋御苑駅ビル6F |
URL | https://www.human-dc.com/index.html |
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