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【良い点】
横に広い法人で多くの施設を抱えてるため、人間関係などに不満があっても異動しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
横に広すぎる。人...続きを読む(全577文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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社会福祉法人奉優会の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全14件）
社員・元社員による社会福祉法人奉優会の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に社会福祉法人奉優会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
社会福祉法人奉優会の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.1
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
2.7
- スキルアップ
-
2.4
- 福利厚生
-
4.5
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
2.5
- ワークライフ
-
3.3
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 退職理由
-
2.7
社会福祉法人奉優会の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
3.2
- スキルアップ
-
3.2
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
3.2
- 入社難易度
-
2.8
- おすすめ度
-
3.0
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社会福祉法人奉優会の 退職理由に関する評判・口コミ一覧
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【良い点】
職場の雰囲気は悪くない
【気になること・改善したほうがいい点】
施設により差異は大きいため、現在自分が働いている施設の話にはなる。外国人労働...続きを読む(全501文字)
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【良い点】
退職する際に、様々な相談に乗ってくれた。休職や配置転換、職種変更、配属先変更など色々な提案をしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年に一度キャリアアップ申告書というものを申請し、今後自分が挑戦したいことを具体的に書いていたが実現することがなか...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
社員のみんなは非常にいい人ばかりでした。上の方たちも社員の希望を聞いてくれます。
また、退職する際は色々な提案もしてくれます。
事業所の変更...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
福祉業界の他企業より福利厚生はしっかりしていると思います。穏やかな人が多く、人間関係はわりといいと思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
介護業界の中では待遇がとても良いと思う。正社員の基本給も他の介護会社や法人よりは高い印象があり、一般的な会社の初任給と変わらないと思う。人柄...続きを読む(全525文字)
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【良い点】
事業部によるかもしれないが、休みを取りやすく家庭持ちには両立がしやすい。この業界で年間休日120日以上あるのは有難い。
【気になること・改善...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
本部の人事の方がしっかりされていたため、退職届の受理やそれ以降のこともスムーズに行えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
交代制...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
色んな施設があるため、様々な経験が出来る。特養、小規模、グループホームなど色んな現場を見る事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
研修制度がしっかりしていて、初めてでもわかりやすく教えていただけました。人によってやり方が大きく違う、ということもなく、仕事の進め方に対して...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
・若くても能力ややる気、法人への忠誠心次第では管理職等につくチャンスがある
【気になること・改善したほうがいい点】
・管理職と現場の意識・温...続きを読む(全180文字)
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この業界にしては給与は平均若しくは平均以上だと思う。契約職員(パート)については昇級の基準が曖昧。社風の良し悪しは事業所によりそれぞれ。良い事業所もある...続きを読む(全161文字)
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事業所によると思いますが、私の働いている職場環境は最悪です。人間関係、教育体制もろもろ、不透明で、陰湿さが尋常でありません。上司たちがそういう人間ばかり...続きを読む(全169文字)
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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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社会福祉法人奉優会の 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
定時業務などの基本的な手順マニュアルは存在した。
【気になること・改善したほうがいい点】
接遇面や企画運営、ケア・医療についての知見に関する...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
周囲の社員は基本的に話しやすく、いい人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上の立場の社員ほど横柄になり、施設利用者に挨拶も...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
休みの取りやすさ含め、それぞれの家庭の事情など把握し合いながらフォローし合う体制だったので働きやすい環境だった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
休みは本当に取りやすい。非正規でも遠慮なく有給が取れるし、半休の融通もしやすかった。
どうしても残業が必要な折には、責任者に申請し「無理しな...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
行政の施設ということで利用者からの信頼もあつく、毎日来所して下さる方々も多いためコミュニケーションは取りやすかった。
比較的自由に企画を立案...続きを読む(全190文字)
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この会社特有のものである地域包括支援センターがあって、福祉だけでなく保健や医療の知識を生かした専門職である。その知識を生かして社会に貢献できるところが特有...続きを読む(全86文字)
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9人に1人が外国人といったこともあることから、積極的にコミュニケーションを取ろうとしている社員が多いように感じた。続きを読む(全57文字)
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- 気になること
- 想像とのギャップ
- 社員から聞いたこと
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この会社には、育休中にも職員向けのオンラインイベントがあって、会社の人の雰囲気を知ることができる。続きを読む(全49文字)
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- 気になること
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何かしらの知識を持って社会に貢献したいと思っていたから。また、その中でも人の健康に直接関わる福祉の分野がいいとおもっていて、この会社なら叶えられると思ったから。続きを読む(全80文字)
- この投稿でわかること
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一年目で研修が終わるのではなく、この会社は、二年目までは毎月研修を行っていて、六年目まで研修を伸ばすことができる。
続きを読む(全59文字)
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医療・福祉(福祉)の退職理由の口コミ
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【良い点】
配属園が人間関係も良く働きやすかった
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも人がいないので、担任業務の負担がとても重く、持ち帰る...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
上司は改善できる点があれば改善するという前向きな姿勢で話を聞いてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
対象者が限られてくるため、...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
新卒一発目からエリアマネージャーとして、いくつかのJAを担当させていただき経験を積むことができた。仕事の進め方としても特に明確な決まりなどは...続きを読む(全516文字)
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【良い点】
自己都合による退職です。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約期間内の途中退職のため歓迎はされませんでした。それは仕方ないですね。契...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い職場なので、きつい人が近くにいて、精神的に追い詰められ退職となった。
上司や園長に相談しても、改善しな...続きを読む(全110文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく辞める人が多いので改善するべき事は沢山あると思うのですが、改善する様子がありません。異動が原因で辞める人...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・慢性的な人材不足。私の退職した直近1年で本部の1/3が辞めた。
・現場も人手不足が慢性化しており、学童保育の方...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
配属ガチャが大きすぎる。自分が配属された所は最悪だったが、同期の話を聞いていると良い所もあるため、運による。でき...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特定の価値観を絶対視し、それに準ずることを暗黙のうちに強いる上司の姿勢は、表面的には統制が取れているように見えま...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
土日祝休みの他、夏季休暇3日ある。有給も入社すぐに付与される。
【気になること・改善したほうがいい点】
幹部クラスにいい加減な人が結構いる。...続きを読む(全93文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
社会福祉法人奉優会の 会社情報
| 会社名 | 社会福祉法人奉優会 |
|---|---|
| フリガナ | ホウユウカイ |
| 設立日 | 1999年11月 |
| 資本金 | 50億875万円 |
| 従業員数 | 2,428人 |
| 売上高 | 78億5000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 香取寛 |
| 本社所在地 | 〒154-0012 東京都世田谷区駒沢1丁目4番15号真井ビル |
| 電話番号 | 03-5712-3770 |
| URL | https://www.foryou.or.jp/ |
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