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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

京王デザインの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全10件)

京王デザインの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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4.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.4
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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1.2
ワークライフ
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3.6
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.4

京王デザインの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

京王デザインの 全ての評判・口コミ一覧

属性
表示順:
該当件数: 10

株式会社京王デザインの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員が頑張っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の代替わり後、あまりにも楽観的すぎて会社の業績が急降下してしまった。ものづく...続きを読む(全96文字)

株式会社京王デザインの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別問わず自分の意思で何にでもチャレンジできるのでモチベーションが上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長の好みでポジションが左...続きを読む(全89文字)

株式会社京王デザインの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員もいい人が多かったしみんな仲が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営陣がダメすぎて将来が不安になった。外部からでも良いの...続きを読む(全92文字)

株式会社京王デザインの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
体育会系のノリでOJTのみだが、社員同士仲が良いのですぐに慣れていく
【気になること・改善したほうがいい点】
酒好き社員が多いので飲み会が多すぎる続きを読む(全79文字)

株式会社京王デザインの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界では一応メーカーとして知られているため小さい会社でもやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代は支給されない。休日出...続きを読む(全85文字)

株式会社京王デザインの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
メーカーとしての仕事は楽しくやりがいがあるので充実した仕事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
モノづくりをあまりにも簡単に考えす...続きを読む(全82文字)

株式会社京王デザインの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員同士仲が良く風通しの良い社風であり小さいがメーカーとしてのやりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧で社長に...続きを読む(全91文字)

株式会社京王デザインの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最低限の福利厚生はあった
【気になること・改善したほうがいい点】
手当や補助はないので社員のモチベーションを保つためにも社内評価機銃をしっかり...続きを読む(全84文字)

株式会社京王デザインの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも社員任せの部分が多いので自分たちの行動が結果として見えやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
役員にまともな人間がいない...続きを読む(全86文字)

株式会社京王デザインの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年01月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
その他の映像・音響・イベント・芸能関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経営も適当なので社員も適当にやっても文句言われない。
【気になること・改善したほうがいい点】
初代社長が作り上げたブランド力を再構築できれば良い続きを読む(全78文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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京王デザインの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社京王デザイン
フリガナ ケイオウデザイン
資本金 1000万円
従業員数 15人
代表者 上野謙孝
本社所在地 〒207-0003 東京都東大和市狭山5丁目1663番地1号
電話番号 042-564-2130
URL http://www.keiodesign.co.jp/

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。