ハートフルケアのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
施設看取りに積極的に取り組もうとする姿勢は好感が持てました。決して安い入居金ではないため、入居者様の終の住処になるための取り組みに参加すること...続きを読む(全179文字)

【良い点】
介護と看護の壁を取り除こうと、奮闘している部分が見えました。
【気になること・改善したほうがいい点】
看護師が定着しないで派遣頼りなところと
...続きを読む(全195文字)

【良い点】
女性の管理職や本社スタッフは比較的多いと言えるでしょう。本社スタッフは女性の方が多いとも言える。新卒の本社スタッフはほぼ女性である。
【気にな...続きを読む(全181文字)

【良い点】
職員紹介制度があり、紹介した職員にはインセンティブが支払われる。しかしながらあまり紹介の案件がない。職場に魅力がないためか。
資格取得に関して...続きを読む(全196文字)

【良い点】
年収は他の会社と比較するとそこまで低くはない。ただ、昇給率はかなり悪いと言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の基準が明確でな...続きを読む(全190文字)

【良い点】
管理職クラスの退職も相次いでいるため、いいかえれば出世のチャンスがある。辛抱強い、自信がある人にはいいのではないでしょうか？
【気になること・...続きを読む(全228文字)

【良い点】
新規で在宅事業を開始している。また系列の法人で老人保健施設や特別養護老人ホームや病院もあり手広くやっている。法人をまたいででの異動もある。
【...続きを読む(全192文字)

【良い点】
やるきを見せれば抜てきしてもらいやすいところ。すぐに役職者が去るのでチャンスはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
某別会社から...続きを読む(全198文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
以前退職金制度があったようだが、現在は無しとなっておりスタッフのモチベーションが下がっている。
社内の研修と言って...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
異業種から来られた社長がいる。人柄は悪くないのですが、介護の中身を理解していない為、本部の役職者達からの間違った情...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
1年目の社員でも管理者になれる点は早いうちから成長したい人には向いているかも。ただ自分から希望して管理者になったの...続きを読む(全153文字)

【良い点】
社員の育成制度もしっかりしてる。同じ仕事ををコツコツのやっていくので、忍耐力は付くと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一年目から1人で担任をしたりと教育してもらう環境がないです。
早期退職者がとても多いので、2年目からはベテラン扱いです。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
介護士でグローバルさんが多い。グローバルの方が悪いわけではないが教育が行き渡っていないため責任を看護師に押し付けら...続きを読む(全85文字)

【良い点】
アルバイトから正社員になる方も多くいます。また会社の方針で外部からよりアルバイトから正社員へステップアップしていくことを望んでいるような雰囲気...続きを読む(全116文字)

【良い点】
以前のデイが医療管理がほとんどない環境で技術面の不安を伝えたら、しっかり教えるから大丈夫ですと、面接では不安を払拭して下さいました。
【気にな...続きを読む(全169文字)

【良い点】
研修など整っており常に学びの環境にあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
園によれば休日に研修に行ったりすることもあります。断る事...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で教育にまで手が回らない。
未経験歓迎だけど本当の未経験だと教育の機会がないと事故に繋がる気がする。
特に...続きを読む(全90文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップやキャリアアップは全く希望が持てない。細かい仕事ばかりで入る前に聞いていた内容と全く違った。続きを読む(全72文字)

【良い点】
教育制度などはないため、自身で業務を学んでいく必要がある。
その分、自身で能動的に行動する力は身につくかもしれない。続きを読む(全64文字)