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株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ケアリッツ・アンド・パートナーズの男性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全133件)

ケアリッツ・アンド・パートナーズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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4.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.9

ケアリッツ・アンド・パートナーズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.6
ワークライフ
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社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.5

カテゴリから評判・口コミを探す

ケアリッツ・アンド・パートナーズの 全ての評判・口コミ一覧

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全133件中1〜25件表示

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他の福祉関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地域によっては大変な訪問先があるが断れない 売上優先
【気になること・改善したほうがいい点】
マンパワーに頼っているため、仕組みで負担軽減し...続きを読む(全80文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他の福祉関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職は割合と高い傾向にある
【気になること・改善したほうがいい点】
手当がほぼなく、副業禁止のため不満が多い
希望は多くあるが社長の意向で...続きを読む(全81文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他の福祉関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
能力主義、成果主義がかなり強い
協力というより競争
【気になること・改善したほうがいい点】
能力主義、成果主義が行き過ぎており、ついていけな...続きを読む(全82文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他の福祉関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は有用なものは特にない 使用している人をみたことがない 社員も期待していない
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんど利用されない続きを読む(全79文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他の福祉関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
拡大路線、ポストは常に空いているため、能力を示して、上に気に入られれば引き上げられることは可能だが、社内政治に敗れると退職させられる続きを読む(全72文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他の福祉関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職の休みが取れない
問題があっても指示をするだけで、どこからも助けはない
裁量が高いわけでもない
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全85文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他の福祉関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
能力主義のため性別は関係ない 激務のため女性管理職は少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを少しでも考慮して欲しい続きを読む(全78文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他の福祉関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職にならなければ、それなりにいい会社かもしれない
中間管理職にしわ寄せが来ており、疲弊している人が多い続きを読む(全59文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年11月8日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他の福祉関連職 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みが取れない
残業が多い
中間管理職にしわ寄せが全て来ており、改善されない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の穴埋め出勤の常...続きを読む(全82文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ヘルパー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は訪問介護の中ではダントツでいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは半年の稼働実績に応じて支給されますが、有...続きを読む(全135文字)

ケアリッツ・アンド・パートナーズの過去の選考データから就活会議AIで分析

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年7月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ヘルパー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高齢者社会のため売上は伸び続けていて店舗がどんどんふえています。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験の浅い新卒が現場の管理者をやっ...続きを読む(全111文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年5月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界の中では比較的高い方だったと聞いております。
安過ぎる感覚はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスがない時代でした...続きを読む(全99文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年5月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
介護の技術を身に付けたい方にはしっかりとした研修が用意されてました
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は基本ありませんでした。
今...続きを読む(全89文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年5月27日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には残業はない方が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
出世や高待遇を望むのであれば、残業してでも貢献をするようにしたら良いか...続きを読む(全82文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ヘルパー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
記録関連の業務がIT化されているため、無駄な業務が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
1日平均10件訪問します。移動時間は短く...続きを読む(全179文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ヘルパー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員は優しい方が多く、人間関係は良好でパワハラなどはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者のシフトミスが多いが、指摘すれば改...続きを読む(全83文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年3月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ヘルパー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全週休2日で曜日固定のため、先々の予定が立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全週休2日制ではあるが、それ以外の休みはほ...続きを読む(全297文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先によるがおおきい
プライム比率は低かった気がする
【気になること・改善したほうがいい点】
プライム比率が低いのが懸念
二次請けがメインだ...続きを読む(全82文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
客先によるが有給は取りやすい雰囲気があったイメージがあります
【気になること・改善したほうがいい点】
客先による、依拠するというのは統一性が...続きを読む(全103文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職は私が在籍していた時はいなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職も増やした方がいい気がするが業界的にも男性...続きを読む(全103文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ヘルパー その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の方々は真面目で責任感の強い人が多く、利用者様のことを第一に考えて行動している点は魅力だと...続きを読む(全319文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年1月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 ヘルパー その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的な人手不足の影響が大きく、現場への負担がかなり重いと感じたため退職しました。
訪問件数が...続きを読む(全276文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件は割と良かった気がする。
けれどあくまでえすいーえすという枠の中でになるので実際どうなのかはびみょうなところです。
【気になること・改善...続きを読む(全195文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年9月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月給は安くはないのかなと
【気になること・改善したほうがいい点】
月給のみみたいな賞与額なのでそう考えると安すぎる
東京では生活きびしいとお...続きを読む(全136文字)

株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年9月18日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
月1くらいで自社の人間と話す時間がある
チームでの会話になるので基本聞いてるだけだが他の人の状況も把握できるのでメリットかなと
【気になるこ...続きを読む(全249文字)

全133件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

ケアリッツ・アンド・パートナーズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ケアリッツ・アンド・パートナーズ
フリガナ ケアリッツアンドパートナーズ
設立日 2008年7月
資本金 5000万円
従業員数 2,700人
※2023年6月現在
売上高 147億円
※2023年6月実績
代表者 宮本 剛宏
本社所在地 〒160-0022 東京都新宿区新宿4丁目1番6号
平均年齢 37.8歳
電話番号 03-6273-1925
URL https://www.careritz.co.jp/
NOKIZAL ID: 2762407

ケアリッツ・アンド・パートナーズの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。