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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修が多い、外部の研修費も負担してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で研修に多く参加したり、勉強していかない限りキャリアア...続きを読む(全84文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社こどもの森
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社こどもの森のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社こどもの森で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修が多い、外部の研修費も負担してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
自分で研修に多く参加したり、勉強していかない限りキャリアア...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
保護者とのコミュニケーション能力が磨かれるけどどこの学童でもそう
【気になること・改善したほうがいい点】
無駄な研修が多い
新人教育ができる...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
受けたい研修を受けることができる。オンライン研修もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い社員ばかりなので目標になるようなベテラ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
社会人としてのマナーが学べるのはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が多すぎて自分のクラス放置状態。
日曜日に研修やる...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新人パートでも大量の仕事をあてがわれ、処理にスピードを求められます。早口でやり方を教えられ、処理中に全く別の業務...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
若手でもすぐに園長や主任を任せてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
若手にすぐに役職をつけすぎるので見合ってないのではと感じる...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
本部は何を考えてるのか、知りたくもないけど上層部が終わってるのでもちろん皺寄せはこっちにくる。...続きを読む(全87文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
栄養士として入りましたが、3年前から研修がない。昔は月に1回ありましたが、気づいたら消滅していました。保育園の一...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
万年人手不足どころか、まなびという名のヘルプに毎日行くので、教育はほぼないに等しいかと思います。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一年目から1人で担任をしたりと教育してもらう環境がないです。
早期退職者がとても多いので、2年目からはベテラン扱...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
職員を犠牲にして子どもたちに尽くさせるその精神
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で働いているスタッフが配置人数に足りているのか不...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
研修が何度かあり、同期とのかかわりが持てる場でもあるので、楽しさもあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修での内容は、ほとん...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
研修が多く、好きなものを受けることができる。勤務時間内、勤務時間外のものや交通費支給のもの、支給されないものなど様々。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
様々な種類の研修があります。交通費は支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
土日が拘束される時間の研修です。そして研修合間に...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
研修時にかかる費用は会社が負担してくれるため、無償で受けることができる。
面白い内容のものもいくつかあった。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
研修も熱心に組んでくれて、海外研修や外部研修など取り組みたい研修を希望すれば受けることができる点はとても良かった。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
良い点なんか無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の為になる研修をもっとやって欲しいです。新入社員からあんな研修やってたら...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新規園を作りすぎて、1年目の時はほぼ自分で学んでいくしかない、続きを読む(全51文字)
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【良い点】
小規模保育園ということもあり、基本1人で調理のためのびのびとできていた。1人でできる範囲内の食育は一通りできていた。1年目研修、2年目研修と...続きを読む(全253文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修は多くありましたが、希望していない内容のものも年に何回か受けなければならず、それは勤務に含まず交通費も支給さ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
研修は多く、とても様々なけんしゅうわうけることができます。自分の興味のある研修を受けられます!段階別研修から行事の研修まで年間100以上の研...続きを読む(全302文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休みのはずの土日に研修がある。講座を受けたり勉強会をしたりするのではなく、同じ会社の中の系列園に学びに行っていた。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
研修は内容のレベルが高く、毎回学びが多かった。転職先での研修が陳腐に思えるほど。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部での研修後、毎...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
理不尽なことを言ってきたり、されたりすることは少なく、もし納得できないことがあっても話せば納得できるよう伝えてくれます。(言いくるめられてる...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
年収や評価制度については、可もなく不可もなく全体的に「普通」という印象です。業務内容や責任の重さを考えると大きな不満はありませんが、安定して...続きを読む(全386文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由について詳しく聞かれる場面が多く、精神的な負担を感じることがありました。圧をかけられ脅された先輩もいます...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
持っているクラスの子どもの事をもっと見たいこと以外に残ろうと思った理由はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
・1日の労働時間...続きを読む(全496文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で運営不可or大きな事件が起きて何園かは潰れるんじゃないかと先生達の中では話されてます。
現場の声をよく...続きを読む(全115文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
園見学の際にかなり低い離職率の数字を提示されたが、入社後、ただ辞めさせてもらえないだけだと気づいた。
退職者数が...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
園によってはどんどん人が辞めていくので、必然的に若い先生が残る傾向にあり、話もできて楽しいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
なし。本当におかしい。
ボーナスも全然もらえない。
住宅補助も全然出してくれず。
付き合っている人がいるとそれだけで、一緒に住むのでは?と疑...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
仕事をする中で抑うつや不眠症、不安症の症状が出て病院で診断されました。それを機に退職を考え、伝えるともう少し居て欲しいと何度か言われました。...続きを読む(全681文字)
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【良い点】
保護者の評価、社内での評価によってそれぞれの保育園にボーナスが支給される。そこから、園長の職員に対する評価でさらに振り分けられていく流れ。
...続きを読む(全212文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
子育て中の人が園長やるのには、
かなりの負担がある。休みづらいし、家でも仕事しなきゃいけないことが多い続きを読む(全71文字)
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【良い点】
独自の研修が多様。園長指名のことが多いため、選ばれなければ受けることができない。
【気になること・改善したほうがいい点】
試験を受けて合格し...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
入社後に研修があるので知識なく入ってもそれなりに学べる。OJTあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属場所によってやり方が変わっ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
新卒にはエルダー制度があるため、必ず先輩職員が仕事を教えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい事業所では、エルダー制度が...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
教育体制は、配属部署によって異なる点もあるが、本部主催の研修は定期的にある。資格取得を勧められることはあまりないと感じる。キャリアパス制度は...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTはありません、実務で自分で肌で感じて身につけていくスタイルです。私の場合は何も学ぶことな...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
研修素材が整っていると感じる。
だか、事業所によって忙しさは異なるため、忙しい場所だとなかなか研修を受けにくく、自主学習をせざるおえない続きを読む(全74文字)
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【良い点】
教育には力を入れており、色々な取り組みで評価、改善しながら進めていける。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育に携わっていない人が多...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップに関しては、特にないと思います。
与えられる業務を黙々とするだけ。
ただ昇級試験が年に一度あります。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度があまり充実していない。仕事ができない人を底上げするようなものではなく、上から下まで同じ内容で均一的にな...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
新卒入社での研修はしっかりあります。未経験の方が多い為。転職されるかたは未経験のかたはほとんどいません。続きを読む(全58文字)
| 会社名 | 株式会社こどもの森 |
|---|---|
| フリガナ | コドモノモリ |
| 設立日 | 1992年1月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 1,300人 |
| 売上高 | 280億円 |
| 代表者 | 久芳敬裕 |
| 本社所在地 | 〒185-0034 東京都国分寺市光町2丁目5番地1 |
| 電話番号 | 042-571-4536 |
| URL | http://kodomonomori.co.jp/ |
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