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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みなどは申請可能。部署内は非常に協力的である。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己研鑽のため手当などはない。費用も自費がほとんど。続きを読む(全77文字)
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国家公務員共済組合連合会
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、国家公務員共済組合連合会のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に国家公務員共済組合連合会で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みなどは申請可能。部署内は非常に協力的である。
【気になること・改善したほうがいい点】
自己研鑽のため手当などはない。費用も自費がほとんど。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
学年やキャリア別に様々な教育コースが準備されている。しかし、教育コースは自己研鑽の認識であるため、休日やプライベートを犠牲にして取り組んでい...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
独自のラダー制度があり、研修やプリセプター等をすることでポイントが貯まる。プラスで普段の看護業務等を踏まえて上司...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
教育制度は充実している。テストや実技テストもある。そのほか、映像講義もあり、かなり知識はつけることができる。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
ラダーがあり、それに沿って研修が業務時間内に組まれている。認定看護師などのスキルアップに数ヶ月から年単位で行かれる方もいた。
【気になること...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
教育者が2人ついて手厚く教えてもらえます。怖い先輩はいないため、教育者以外の先輩にも気兼ねなく聞くことができます。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
昇任制度があり士から曹に昇任出来ないと退職を促されるので体力練成は入隊時から継続しとくべきであります、続きを読む(全57文字)
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【良い点】
社員の育成制度もしっかりしてる。同じ仕事ををコツコツのやっていくので、忍耐力は付くと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は、全体を通しての研修はありましたが、十分にあるというわけではなさそうでした。勉強したい人はやめた方がい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
最初の研修以外は研修は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
もう少しキャリアパスをはっきりさせスキルアップを目指せるような環境に...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
新卒で入ると最初の1か月は全体研修を受けその後病棟に配属でした。
基礎からしっかり研修で学ぶことができます。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
業務後定期的に勉強会などが開催されたのでスキルアップ出来る環境でした。
技術を学びたい時は上司に質問をして、快く教えてくれるような環境でした。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
分院もあるため、同時にラダーにのっかり研修できる。他院からもBLS講習にくるほどしっかりしたものである。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
教育体制は整っており、プリセプター制度、クリニカルラダー、集合研修など充実している。部署でも20代がほとんどで若手が主力なので分からないこと...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
研修制度は非常に充実しており、多様な研修を受けることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修が多い故に、必要のない研修もあり...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
社員の教育や業務で得られる良い点ですが、他の会社でも得られるようなコミュニケーションや書類作成方法などだと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
診療科も多くないため、いろいろな経験をしてキャリアを積みたい方や、先進医療に興味のある方などは向いていない病院だ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
研修が多くあります。そのため課題等が大変です。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修や教育のスピードについていけなくなる人もいます。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
定期的に社内研修はされていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
病棟によって教育の進め方が違う。実践の場面では忙しいためちゃんと教え...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ペーパー試験が何十項目もあります。輸液ポンプとはなどのテストをいくつも受けなければならないので、中途採用者は時間...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
研修も年に数回あり、同期と会えることが楽しみになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上がいなくなって空いた穴を全て新人で埋め...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
病院内でも研修や勉強会があり、自分から学びたいと思えば参加できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
3年目に必ず看護研究発表がある。...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
教育ラダーがあり、それにそって成長していけるので、良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
病棟看護師の職場の特徴かもしれないが、...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は一応あるもののみんな激務の中やっているので常にべったり教えてもらえるわけではない。自...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
スキルアップ目的の研修、学会参加にはある程度理解があると思います。施設内、同グループ施設間交流や勉強会の開催もあり、定期的な学習はできます。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
人によるが、優しい人が多かった。
怖い先輩の率でいうと看護師としては少なめなのではと感じてはいた。
若い人が多いため、心理的には安心すること...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
公務員と同じような福利厚生になっているのか、賞与や退職金はしっかりでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の福利厚生は一般企業に比...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
経営自体は自身がいた時は赤字であった。
ただ給料はしっかり貰えていたため満足であった。最近は不明です。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
点滴確保は一年目からできるためそれはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は取りにくい。
主任よりあなたは残業を取れるほど...続きを読む(全523文字)
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【良い点】
直属の上司は部下のやりたいことを尊重してくれており、さまざまなことにトライできる環境をいただけている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
ほとんど毎日定時で退社できており、子育てなどもやりやすい。また、子供の看護休暇も特別有休で取れ、よい。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
私はあまり使用していないが、多くの人はレクリエーションなど利用して楽しんでいる。親睦を深めたりするのに役立っている。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
子の育児休暇は男女共にとりやすく、子の看護休暇も男女共にとりやすい。有休消化も周りを気にすることなく行える。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
赤字経営になってしまっています。改革はしていますが、経営はあまり上手とは言えないと思います。医院長先生が変われば...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
年収は多くもらえる方だと思います。看護師4年目夜勤あり手取り30万くらいです。賞与はちゃんと出ます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
クセの強い方もいるのでメンタルが強くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足のため、介助が簡単な利用者の訪問などは同行がない...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
良い点はOJTがしっかりしており、3ヶ月ぴったりメンターが付いてくれる事。仕事のしやすさはあると思う。3ヶ月で基本的なことは覚えられる。
【...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
自発的に残業してまで学ぶ姿勢がある人はキャリアアップできるかもしれない。新卒が多く、若さと世間知らずな点で乗り越えやすい?
中途だとしても経...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
教育はあまりない、毎日同じことの繰り返しなので、新鮮さがない、もっと刺激が欲しい方には向いてないかも続きを読む(全56文字)
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【良い点】
社内独自の研修制度が整っており、スキルアップやキャリア開発の面では比較的満足しています。
基礎的な知識から実務に直結する内容まで段階的に学べ...続きを読む(全412文字)
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【良い点】
毎日5分間研修があるので、わからないことがあればそちらに取り上げて頂いて研修を行うことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成については、改善したほうが良い。中途の方にも、プリセプターとかつけてもいいんじゃないかなと思いました。
...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
毎月調理担当の会というのがあって、何回かに一回は外部講師による研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎年似たような研修なので...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
新卒で入ると、研修が手厚い。半年ほどかけて研修をしてるくれる。私の時はコロナ禍もあり、在宅での研修だった。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
外部研修には力を入れている事業所もあるようです。学びたい、スキルアップしたい人には良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全182文字)
| 会社名 | 国家公務員共済組合連合会 |
|---|---|
| フリガナ | コッカコウムインキョウサイクミアイレンゴウカイ |
| 従業員数 | 282人 |
| 代表者 | 松元崇 |
| 本社所在地 | 〒102-0074 東京都千代田区九段南1丁目1番10号 |
| 電話番号 | 03-3222-1841 |
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