杉崎運輸のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記を逸した理不尽なパワハラ。とにかく理不尽。多くの人が合わずに耐えきれず退職していった。続きを読む(全75文字)

【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足なのでパワハラを黙認している。続きを読む(全49文字)

【良い点】
パワハラ上司に気に入られれば上がる可能性はある。期待してはいけない。
【気になること・改善したほうがいい点】
低賃金、重労働、パワハラといい...続きを読む(全142文字)

【良い点】
毎日同じことの繰り返し。体力が必要。頭が必要ないので気楽に働けるとは思う。とにかく事故を起こさないように気をつけていればいい。
【気になるこ...続きを読む(全137文字)

【良い点】
毎日同じ作業の繰り返し。
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的なパワハラが日常的に行なわれている。続きを読む(全60文字)

給料が安い、個人主義、会社としての統制がない等、未熟な点が多い。直荷主様との
取引少なく、収入も安定していない等の欠点もあるが、運転手や一般社員の関係...続きを読む(全154文字)

会社の雰囲気がまず暗い。社内がとても賑やかだとは思えない。情報共有も全然できていないので、誰が何をやっているのかよくわからない。そして、みんなが楽をしよ...続きを読む(全151文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスという言葉はないと思っていたほうがいいです。基本的に世の中が長期休暇の時にはお仕事なので、そ...続きを読む(全124文字)

【良い点】
最近は早く帰れるようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
作業者が作業を終えるまではなかなか帰れないので夜に予定を入れようとす...続きを読む(全110文字)

【良い点】
外面を気にする会社ではあるので、ワークライフバランスを心がけるようにはしていると思います。実際のところはどうか、は別として。
【気になること...続きを読む(全168文字)

【良い点】
配属先にもよるが、有給をとるよう定期的に促された。上司が積極的に有給をとっていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日も連絡が...続きを読む(全92文字)

【良い点】
有給消化90%以上を推奨されている。完全週休二日制。シフト制で週に2〜3日休みがある。年に一度1週間連続の休暇取得が義務付けられている。
【...続きを読む(全144文字)

【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者の方がきちんと調査すれば皆平均の仕事量になるのにしないため不平不満が出ているので改善しな...続きを読む(全84文字)

【良い点】
所属部署によって若干運用に違いがあるかもしれないが、週3日までの在宅勤務制度は広く利用されており、形だけのものではない。出社する方が捗る場合...続きを読む(全200文字)

【良い点】
他の運送業界と比べたら休みも取りやすいし、オンオフはしっかりできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期は残業は70時間〜...続きを読む(全106文字)

【良い点】
残業時間は担当してる部署によるところが多いかなと思う。
残業が多い部署では月に30時間とかもあると思いますが、会社としては残業時間をなるべく...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年間120日､2240時間というルールが定められています｡私の場合は前半に業務対応の都合で残業が増えてしまってい...続きを読む(全148文字)