この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非正規で多くの女性が働いています。また、非正規にも子育て休暇、時間休をとることができるので、子どもの急な病気の時にも休みがとりやすかったです。...続きを読む(全219文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、兵庫県公立大学法人の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に兵庫県公立大学法人で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
非正規で多くの女性が働いています。また、非正規にも子育て休暇、時間休をとることができるので、子どもの急な病気の時にも休みがとりやすかったです。...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
大学の学生に対応スタッフはみんな親身になって学生を支えており、多くの業務を抱えても助け合って仕事ができる女性が多い。部署によってはしっかりと家...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
現在の働き方改革の最先端はやはり公的機関や公務員であり、女性職員の育児休業の取得率や復帰率は民間会社に比べると極めて高いほうであると思う。
も...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
賞与も少ないながら1年目から出してくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
定期代はでず、交通費は回数券で出される。出張費も一番安い費...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
女性が多い職場で、時間に追われることも少なかったので、先輩にしっかり仕事を教えてもらいながら、新しい仕事になれていくことができた。
【気になる...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
時間休をとれたり、休みを取りやすく、皆で調整してくれる。また、職場環境がよく、同僚と離れるのはつらいと感じた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
県庁から出向しているだけで、ずっとここの大学に入れるわけではなく、役所にいる限り異動が頻繁にあるため、スキルやノウハウが身に付かないから。
【...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
正規職員は県庁から出向して来て、3年でまた戻っていく慣習があります。
中々、ノウハウやスキルが蓄積されていかない土壌があるのかなと思います。
...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
県庁と全く同じです。
公務員なだけあってかなり良いと思います。
大企業と比べればそこまででもないかもですが。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
繁忙期以外はほとんど残業も無いので、ワークライフバランスの点では素晴らしいと思います。
また繁忙期と言っても効率よくやればそこまでの長時間労働...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
穏やかな人が多い印象です。
良くも悪くもドライな関係で職場の人とのプライベートな付き合い等は一切無いので、飲み会等が苦手な人には気楽かと思います。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
公立大学ですので、安定しています。
また、少子化の時代に合わせて、授業料無償化や入試での女子枠等も設けていたりします。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
とてもよいと感じた。立地もよく、自然に囲まれた場所にあるので仕事に集中しやすいと感じました。また、他の社員の方も穏やかに接してくれるので非常に...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
育休産休を取っても戻ってきやすい社風だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇を取れている方はいない。
時短勤務が機能してお...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
女性の比率が高く、性別問わず活躍できる環境だと思う。育休からの復帰率も高く、子どもの体調不良等が起きたときも突然休むことに対しても理解はある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
子の看護休暇を導入している。その他も色々ライフイベントに合わせた特別休暇がある。大学内にも女性職員が多いため、産休育休は取りやすい環境である。...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
女性も男性も関係なく働けます。
部署や時期にもよりますが、比較的休みが取りやすいと思います。
採用時期にもよりますが、非常勤でも採用後、すぐに...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性が多いため、管理職も女性が多い。産休を取り復帰している人も何人かいらっしゃる。波風立てずにずっといる扱いやすい人間が管理職になっている。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
産休育休も取れるのでおすすめです。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員と正社員だとどうしてもお金に差が出るものの、
その割に契約...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
子育てをしながら働いている先輩も多くいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休、産休明けに元々いた部署への復帰を希望しても叶わない...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
年齢関係なく産休、育休は取りやすいと思います。また、復帰後時短勤務で働いているため、比較的働きやすいと思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
性別を問わずに年功序列で昇進可能だが、当然産休育休時短勤務は考慮されるので、その分昇進は止まる。女性比率が多く福利厚生的には超絶ホワイトである...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性が多く、産休育休は取れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休前はきつくても働いている方が多くいた。子どもなどの事情で急に休...続きを読む(全90文字)
会社名 | 兵庫県公立大学法人 |
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フリガナ | ヒョウゴケン |
従業員数 | 14人 |
本社所在地 | 〒651-2103 兵庫県神戸市西区学園西町8丁目2番地1 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。