フィデリティ証券の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップの制度やキャリア開発の制度はなかったので、自己研鑽するしかない。続きを読む(全58文字)

【良い点】
確定拠出型年金制度がある。続きを読む(全19文字)

【良い点】
外国籍投信を扱っており、ルクセンブルクやインドとのやりとりがあります。そこはいかにも外資っぽかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全127文字)

【良い点】
金融なのでそれなりの年俸だった。年俸提示をされて、12か月で割った金額が月の給与となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がら...続きを読む(全147文字)

【良い点】
明るく接してくれる人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームリーダーや管理職による。定期的な異動はないが、いずれ転職やリス...続きを読む(全96文字)

【良い点】
システム投資はかなり進んでいるので、使いやすく進んでいると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は在宅はなかったので、それは改善...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
チームリーダーに追い込まれたため。部長に訴えたが「ああいう人だから」と何もフォローなし。続きを読む(全64文字)

トップダウンではあるが、ある程度業務に責任を持たせてもらえること。また、マーケット状況、会社全体の業績にもよるが、成果への報酬がしっかりしていること。ただ...続きを読む(全150文字)

外資系特有のサバサバとした人間関係のため、仕事に支障さえなければ気兼ねなく早帰りは可能。ただし、トップダウンかつ朝令暮改の体質があり、否応なく上の支持に振...続きを読む(全154文字)

マネジメントの考えが頻繁に変わるため、下の人間は常に振り回されることになる。また、現場の人員が非常に少ないので、煩雑な仕事に日々追われることになり、長期的...続きを読む(全168文字)

【良い点】
産休取得後に復帰する女性従業員が多数います。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇はありません。今後、導入していただけたら嬉しいです。続きを読む(全79文字)

【良い点】
産休や育休もとりやすいし、産休復帰後の働き方も融通がききやすい。
突発の休みもとりやすいのでその点は働きやすいです続きを読む(全63文字)

【良い点】
女性中心の環境でもあり、昭和的「男尊女卑」な扱いをされているところを見たことはありません。能力もあり、積極性もある、頑張っている人はどんどん要...続きを読む(全112文字)

【良い点】
派遣でしたが、邪険に扱われることは無かったです。
私がいた部署はみなさん良くしてくださいました。続きを読む(全54文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
講師職だと基本的に契約社員のため、産休・育休を取得すると給与はゼロになってしまうため、長く続けられる仕事ではないと...続きを読む(全144文字)

【良い点】
女性管理職の方もいらしゃるので頑張れば根性で上に上がれる環境だと思います。男性の方が圧倒的に多いですが。続きを読む(全58文字)

【良い点】
男女関係なく、数字で評価されることになるため、性別差別はまったくない印象でした。数字至上主義ですので、管理職にも女性は存在していました。
【気...続きを読む(全158文字)

【良い点】
本社の役員の方は女性の方もちらほらいらっしゃる。女性の数は少ないため優遇されるのかなと思う。自分の支店は自分含めて女性二人だが、とても良くして...続きを読む(全84文字)

【良い点】
性別関わらず仕事内容は変わらず、成長できる環境は用意してあったように感じる。
残業時間も少ないため、家事子育ての両立も可能で、女性が働きやすそ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
年齢問わず、頑張れば評価される。また、産休育休もとれる。在籍していた時は妊婦さんが法人営業部にいた。続きを読む(全56文字)