この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
昇進、昇格の条件が不明瞭 教育は、ほぼないに等しい。 社長は天下り。 現場を全く理解する気もなければ、理解もしてない。 西濃運輸におんぶにだっこ…
挑戦...続きを読む(全156文字)
S&Nロジスティクス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、S&Nロジスティクス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にS&Nロジスティクス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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昇進、昇格の条件が不明瞭 教育は、ほぼないに等しい。 社長は天下り。 現場を全く理解する気もなければ、理解もしてない。 西濃運輸におんぶにだっこ…
挑戦...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
西濃運輸のグループ会社の為、営業、仕事に困ることはないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働時間が不規則なことと、休みも突発...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
西濃運輸のグループであることから、仕事は自然とかなりある。教育、研修は、全くなく、全て自分次第である。基本的に現場、肉体労働になる。可もなく不...続きを読む(全171文字)
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入社は考えたほうが良いと思える会社 仕事と、プライベートを分けられない 長時間の肉体労働は、当たり前 離職する人が、圧倒的に多い 残業代は出るが、ある程度...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
昇進要件に、OJT研修を受ける必要がある。その研修で、ティーチング・コーチング・ロジカルシンキングなどを学べる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
教育に関しては、特になく現場で体を動かし学んでいくことが求められる。やることが単純明快であるため複雑なことが苦手な場合はマッチする続きを読む(全71文字)
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【良い点】
自分の担当コースだけ、仕事をするので在れば、多少は楽に感じる事もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修制度は、有るけど独り立...続きを読む(全204文字)
社内大学制度など、知識の習得・意見の共有・実践を通じて、成長し合える場が提供されているのはとても教育体制が整っていると印象を受けました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
通関センターでは通関士の資格を取らせるための教育はかなり豊富だった
【気になること・改善したほうがいい点】
若手は基本的に雑用が多く、通関士ど...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
全国転勤可能な人にとっては上を目指せてる良い会社
評価制度もしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は3年程度で入れ替わる続きを読む(全80文字)
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【良い点】
単純に引越しの荷物を運ぶだけなので、学べることは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
運搬の最中に他の社員がお客様の荷物を破損させ...続きを読む(全105文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員にとっての教育体制はほぼないに等しい。自ら学ぶ姿勢が重要。他業界からの転職者は覚えることが多く苦労する。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
バスの運転技術の教育などもしっかりしているから新卒でもバスの運転手になることができる。基本的に路線バスからスタートして経験を積んで、高速バス、...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
四年間をかけて一年毎に二週間の技能職の研修があり資格を取れる。
資格を取る際にお金は完全会社負担で取れる。続きを読む(全59文字)
会社名 | S&Nロジスティクス株式会社 |
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フリガナ | エスアンドエヌロジスティクス |
設立日 | 2006年10月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 17人 |
本社所在地 | 〒135-0042 東京都江東区木場2丁目1番地3号2F |
電話番号 | 03-3642-2181 |
URL | http://www.sn-l.co.jp |
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