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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも経験と実力次第で管理者やサービスマネージャー、エリアマネージャーに昇格でき、報酬も上がる。やりがいは大変あると思う。
【気になること...続きを読む(全200文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ジャパンケアサービス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ジャパンケアサービスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ジャパンケアサービスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも経験と実力次第で管理者やサービスマネージャー、エリアマネージャーに昇格でき、報酬も上がる。やりがいは大変あると思う。
【気になること...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性と男性程よい対比で、職員が配置されています。ヘルパーさんも男性スタッフが、結構生活援助もうけてくれるので、助かりました。管理者は、比較的...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
書式などがしっかりと整備されていて、システムも新しいものに変わることが多い。
【気になること・改善した方がいい点】万年人手不足。仕方のな...続きを読む(全150文字)
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積極的に女性のキャリアを応援する風土はないけれど、一般的な企業が制度としてもっている最低限の法令レベルはクリアしていると思う。介護業界は女性が主力の業界...続きを読む(全154文字)
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女性の多い職場なので、育児休暇の取得はもちろん、正社員の時間短縮勤務制度も利用できます。常勤はサービス残業や勤務が不規則なので、こちらの制度はありがたい...続きを読む(全165文字)
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非正規なので休むこともできましたが、
現場職ははやめに休みを申請する必要があります。
突然休むと現場が回らず、混乱します。
周りから冷たくされるこ...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
産休、育休の他、子供が3歳まで保育園手当が支給されます。
デイサービスだからかもしれませんが、子供関連のお休みは取りやすい環境で、とてもあり...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
介護職は大変というイメージがありましたが、デイサービスは夜勤もなく、フロアもスタッフ数名で見守りをしながら各自の役割をこなす感じで、チームで...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
デイサービスは比較的元気なご利用者様が多くお話できる方も多数いることから、高齢者との交流の中で様々なことを感じることができます。毎日同じこと...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
各事業所ごとに違いがあると思いますが、デイサービスでは就業条件が変わると都度相談ができ、その時々のライフスタイルに合わせた働き方が可能です。...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
先輩や上司は優しく教えてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社からくる上司が変わるので、慣れたころに移動は辛い。なかなか育...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
土日休みのためプライベートは確保できました。残業は特に月末は忙しく夜遅くなることもありますが残業代はしっかり出ます。普段は定時でほぼあがるこ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
少しづつ上がる点。ただ、上がり幅は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績が良ければ、現場はボーナスが出るかもしれないが、管理...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
残業は望まなければ多くない。人は優しい人が多い。介護は世の中の役に立ち、かつ、薄給なのでそれでも頑固に働く社員は本当に偉いと思う。
【気にな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
損保ジャパンから来ている人材の質がとても高い。特に管理職クラスはレベルが全く異なる。是非そこから色々学んだ方が良い。
【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
最終的に保険会社大手に買収されたのは良かった。損保ジャパングループなら経営上は安泰だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
旧メッ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
法定の休暇等は、きちんと整備されているので、取りやすい。
男性の育児休暇も取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
休暇の取りやすさ...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に男女どちらかが働きやすい等はない。普通の介護職。強いて言うなら新卒をかなり大事にする印象がある。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
産休育休が取りやすく、復帰後もその人に合わせた時短勤務で働くことができる。女性が多い職場のため、管理職についている人のほとんどが女性。4年目...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
産休育休はみんなとっていたと思う。
育休から復帰する人も多い印象。
復帰後はみんな時短で働いていた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
家族のことでの欠勤時の配慮があると思う。キャリアは徐々に責任のある役職を任せてくれるので、良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性でも管理者やサービス管理責任者になっている人が多い。やはり経験よりも資格を保持している職員は優遇される。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
産休、育休はしっかりと取れる。生理休暇をとっている人は見たことがい。女性が多い職場なのも手伝ってか、役職業女性が多いと感じる。努力した分しっ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性の管理職は私が在籍していた時はいなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職も増やした方がいい気がするが業界的にも男性...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
女性が多く、働きやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
声が大きい人がかなり多い。それらを統制することができる上司が少ない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の役職は多く、努力次第で管理職を目指せると思います。
育休も取りやすい環境で、子育てする女性にはかなり理解ある職場だと思います。続きを読む(全72文字)
| 会社名 | 株式会社ジャパンケアサービス |
|---|---|
| フリガナ | ジャパンケアサービス |
| 本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目12番8号 |
| 電話番号 | 03-5614-7401 |
| URL | http://www.japan-care.com |
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