東洋スチレンのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
社内懇親会が多く夜の懇親が得意な人にとってはやりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
懇親やゴルフが多いため苦手な人にはつらいかも。続きを読む(全78文字)

【良い点】
３社の合弁会社のため意見交換が活発。他社の雰囲気を感じることができ、川上から川下までスピーディーに親会社と協力して製品化できる。また収益性も...続きを読む(全203文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
紙文化も根強く残っているためペーパーレス化を推進したほうがよいかもしれない。また、属人化する傾向がみられる続きを読む(全73文字)

【良い点】
親会社に準じるので全く心配はいらない続きを読む(全24文字)

女性社員の残業はほとんどありません。
月数時間程度。
男性社員も一時期の一部を覗き、残業は少ないです。
プライベートを重視したい方には働きやすい環...続きを読む(全163文字)

残業がほとんどないため、
結婚されている女性、お子さんがいる女性でも
無理なく働ける環境だと思います。
家庭内の事柄にも社員の理解が深いので
何...続きを読む(全178文字)

【良い点】
資格は取らせてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得制度はあるが資格手当がひくい
資格取得まで5回までは面倒見てくれるが...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
生産現場での作業は、単調作業の繰り返しが基本となる為、これといったスキルを身につけることは難しいと思います。続きを読む(全74文字)

【良い点】
業務は、基本的にOJT。教育内容は定まっているようないないような、部署によるところだと思う。資格取得に関して、会社の定めているものについては...続きを読む(全89文字)

【良い点】
社員の成長を後押しする教育体制が整っている点が大きな魅力です。単に研修制度が用意されているだけでなく、職業訓練への参加を積極的に促されます。...続きを読む(全450文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は大卒は3年目、高卒は5年目まである。昇格することが当たり前のため、研修内容もそれに付随する内容。その後役職...続きを読む(全95文字)

【良い点】
入社後の教育は段階的で、基礎を大切にする姿勢が一貫しています。
分からないことを曖昧にせず、きちんと理解するまで時間をかけてもらえるため、安...続きを読む(全140文字)

【良い点】
少数精鋭と説明会で話があったが、確かにその通りだった。人数が少ないこともあり、若手に業務を振ることが非常に多く、成長の機会は多いように感じる。続きを読む(全77文字)

【良い点】
スキルアップする為の資格取得支援はチラホラある点は良い。オンライン英会話なども希望すれば受講できる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
早い段階から大きな仕事を任せられるので他の会社よりも経験値が多い、
【気になること・改善したほうがいい点】
経験が得られる反面体制に不備が目...続きを読む(全83文字)

【良い点】
研修などはありますが、基本はOJTで実務を通じて業務を覚えていけます。経験の有無はそこまで重要ではなく、やる気のある人であれば歓迎する風土が...続きを読む(全157文字)