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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の成長を後押しする教育体制が整っている点が大きな魅力です。単に研修制度が用意されているだけでなく、職業訓練への参加を積極的に促されます。...続きを読む(全450文字)
- この投稿でわかること
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タイガースポリマー株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、タイガースポリマー株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にタイガースポリマー株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員の成長を後押しする教育体制が整っている点が大きな魅力です。単に研修制度が用意されているだけでなく、職業訓練への参加を積極的に促されます。...続きを読む(全450文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っておらず、配属先の実務担当者の裁量次第となっている。マニュアルはあるが実際その通りに業務を進めない...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制はOJTだが、一人一人が業務過多で余裕がないため教え方や対応などが雑だった。
不満の声がかなりあったので...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
ティアワンとしての業界上ミスがあると大元の会社からの信頼が落ちたり生産ストップなど流れが一気に悪くなり、仕事を正確にできることは勿論細かい数...続きを読む(全286文字)
研修や教育というよりはやっていきながら覚えていくスタイルが多い。早くなれることができればよいだろうが、教育制度が充実しているようには見えなかった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
教育を充実させようと調査を行っていると聞いており、今後が楽しみに思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として社員に要求する...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足で日常業務で圧迫されるためスキルアップの時間はない。キャリア開発する時間もなければ業務...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
資格や講習などは、受けさせてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の教育制度は特筆するものがありません。社内教育に関して...続きを読む(全137文字)
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OJT頼りなところがある。今までは勤続年数が長い人が多く時間をかけて教育し一人前にすればよかった。回転率が早くなった今、時間をかけずいかに戦力にするかが...続きを読む(全143文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制がないし、キャリアアップもできない。同じ部署で長く働くことしかできない。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
最近会社全体として、教育をしようとする姿勢は感じる。近年は、新人の各工場で見学・実習もあり、数年前より向上したと考える。
【気になること・改...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
事業に関しては自動車部品の製品開発であり、取引先は自動車会社が中心です。その中でもホンダに大きく依存しています。ゴムシートから排気ダクトに用...続きを読む(全407文字)
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【良い点】
希望すれば将来的に海外勤務も可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒はわかりませんが、中途は手順を追った教育は皆無です。場当...続きを読む(全215文字)
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会社全体としては新入社員研修、入社一年後のフォローアップ研修、そのあとは総合職の30歳前後の男性社員向けに次世代リーダー研修というものがありましたが、他...続きを読む(全180文字)
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導入研修、フォローアップ研修、若手社員向けやマネージャー向け研修等があった。
外部委託のもので、本人の姿勢次第では為になる内容だったと思う。
会社主...続きを読む(全183文字)
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社内教育は、新卒入社時の社員研修しか記憶に残っていません。私が勤務していた職場では、人材育成には興味がない、もしくは自分の仕事をこなすので精一杯という感...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
条件は良いが、ハラスメントが多い職場である。また、上司も理由を聞かず一方的に細かいミスを責める傾向がある。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
大阪に本社のある会社なので、年収や賞与の条件が良い。通勤手当、家族手当もしっかり出る。祝い金の制度もある。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
働きやすい条件である。有給も取得しやすく、残業はほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラやセクハラが当たり前になっている...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
通常は非常に休みの取りやすい環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期に高熱の体調不良で休もうとすると、後から嫌味を言われる。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
コミュニケーション自体は多い会社である。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会では体育会系のノリで大声で騒ぐ社員が多い。中には飲み...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、全体として一般的な水準にあると感じます。業務量や働き方に大きな偏りはなく、過度な負担を感じる場面は少ない印象...続きを読む(全298文字)
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【良い点】
仕事のやりがいとしては、個々に任される裁量が大きく、自由度の高い働き方ができる点があります。主体的に仕事を進められる環境が整っていると感じる...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
福利厚生については、一般的な水準で整備されている印象です。基本的な制度は一通り揃っており、大きな不満を感じることはありません。特別に特徴的な...続きを読む(全631文字)
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【良い点】
女性比率が低いためか、女性には優しくゆるく働きやすいと思われる。産休育休時短勤務の制度もあり、育児中の社員の多くが活躍している。
【気になる...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
在宅勤務が活用できる部署では、最大週数回在宅勤務をして通勤時間を削減して業務に取り組むことができる。フレックスタイム制もある。
【気になるこ...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
研修時にお世話になった方々からは、入社してから数年経っても気にかけていただける事が多くとてもありがたいです。入社後のフォローアップが手厚いと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
教育制度は基本的に行き届いていると思います。先輩に教えてもらうというスタイルですので、わからない点があれば、気軽に聞くこともできます。
資格...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
研修では動画を視聴して、品物の検品時の注意点等を教わります。
【気になること・改善したほうがいい点】
身につくスキルとしては、他の企業で活か...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
入社時の教育はしっかりしており、資格等も積極的に取らせてくれます
資格に必要な費用も全額負担してくれるので安心して勉強できます、続きを読む(全70文字)
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【良い点】
部門内での教育体制はグループによって評価は変わりますが、会社全体ではOJTやジョブローテーションもあるのでしっかり学びたい方には合っていると...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
最初はOJT中心で、原料の基礎や設備の扱い、記録の取り方を先輩に付きながら覚えます。慣れてくると、工程の改善提案や歩留まり、洗浄・切替時間の...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
新人は放置され教育体制も無いため未経験はおすすめ出来ません。新人は冷たく扱われフォローする雰囲気はありません。経験者であれば早い段階から実務...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
自発的に主体的に行えばスキルアップは無限大。
【気になること・改善したほうがいい点】
受け身で仕事をしていると、成長が見込めませんのでご注意...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
成長性は感じない。プロフェッショナルな技術員が少ないため新しい製品が出てこない。
チームで物事を成し遂げるというより個人事業主のような仕事が多い続きを読む(全78文字)
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【良い点】
社内製品の講座。
ビジネススキル研修。
積極的に学ぶ姿勢は歓迎される。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の学習姿勢については、向...続きを読む(全88文字)
| 会社名 | タイガースポリマー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タイガースポリマー |
| 設立日 | 1948年12月 |
| 資本金 | 41億4956万円 |
| 従業員数 | 1,872人 |
| 売上高 | 493億3600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 澤田 宏治 |
| 本社所在地 | 〒560-0082 大阪府豊中市新千里東町1丁目4番1号 |
| 平均年齢 | 44.0歳 |
| 平均給与 | 621万円 |
| 電話番号 | 06-6834-1551 |
| URL | https://tigers.jp/ |
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