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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格は取らせてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得制度はあるが資格手当がひくい
資格取得まで5回までは面倒見てくれるが...続きを読む(全83文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
北海道曹達株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、北海道曹達株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に北海道曹達株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
資格は取らせてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得制度はあるが資格手当がひくい
資格取得まで5回までは面倒見てくれるが...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
仲間内のコミニケーションはかなりいいとおもう
かなり距離が近い
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートが仲良すぎて距離感がかな...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
そこそこ安定してもらえてると思う
ボーナスも毎年出る
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスで給料がかなり差が出るとおもう
昨年よ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
これからの人生においていろんな経験をしたいもっといろんなことをしてみたいという意欲
資格取得により資格を活かしたい
【気になること・改善した...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
ラピダスの売り上げ次第でどうなるか
良い方向にいけば上向くとおまう
安定はしている
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし
正直成...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
思ってたよりも厳しくなく仲良くできている
【気になること・改善したほうがいい点】
それが馴れ合いになってるかも
会社の人以外との付き合いがか...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
プライベートはかなり充実している
有給はとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
三交代と日勤の給料の差が激しい
役職がついている...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
北海道の暮らしを支えてるという会社の方針がある
【気になること・改善したほうがいい点】
実際はどのくらい目に見えて貢献しているかわからないの...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
福利厚生などはしっかりしている
社宅完備などかなり安いし
通勤もバスがあるのでいいかと
【気になること・改善したほうがいい点】
組合員の組織...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ボーナスがそこそこもらえるので良い、基本給は少なめだが残業代が時期によっては多くなるので生活水準は悪くない。手当も額は少ないものの種類は多い...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
いつも同じ仕事の繰り返しです。電話が来たら受ける。配車する。朝の仕事、昼の仕事、イレギュラーなことはあまりなかったように思います。
【気にな...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
生産現場での作業は、単調作業の繰り返しが基本となる為、これといったスキルを身につけることは難しいと思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
業務は、基本的にOJT。教育内容は定まっているようないないような、部署によるところだと思う。資格取得に関して、会社の定めているものについては...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
社員の成長を後押しする教育体制が整っている点が大きな魅力です。単に研修制度が用意されているだけでなく、職業訓練への参加を積極的に促されます。...続きを読む(全450文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修は大卒は3年目、高卒は5年目まである。昇格することが当たり前のため、研修内容もそれに付随する内容。その後役職...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
入社後の教育は段階的で、基礎を大切にする姿勢が一貫しています。
分からないことを曖昧にせず、きちんと理解するまで時間をかけてもらえるため、安...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
少数精鋭と説明会で話があったが、確かにその通りだった。人数が少ないこともあり、若手に業務を振ることが非常に多く、成長の機会は多いように感じる。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
スキルアップする為の資格取得支援はチラホラある点は良い。オンライン英会話なども希望すれば受講できる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
早い段階から大きな仕事を任せられるので他の会社よりも経験値が多い、
【気になること・改善したほうがいい点】
経験が得られる反面体制に不備が目...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
研修などはありますが、基本はOJTで実務を通じて業務を覚えていけます。経験の有無はそこまで重要ではなく、やる気のある人であれば歓迎する風土が...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
技能検定は最初の1回目は会社が負担してくれる。
玉掛けとクレーンも会社負担で取れる。
わからない事があれば人にもよるが基本的には優しく教え...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | 北海道曹達株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ホッカイドウソウダ |
| 設立日 | 1949年5月 |
| 資本金 | 12億2452万円 |
| 従業員数 | 144人 |
| 売上高 | 88億6335万5000円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 小林崇晃 |
| 本社所在地 | 〒059-1364 北海道苫小牧市字沼ノ端134番地122 |
| 平均年齢 | 38.9歳 |
| 平均給与 | 571万5000円 |
| 電話番号 | 0144-55-7862 |
| URL | https://www.hokkaido-soda.co.jp/ |
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