イワタニ・ケンボローの新卒採用・就職・企業情報

【良い点】
女性の育児休暇が取りやすい環境でした。
同じ社員が短期間で続けて制度利用するのも問題なくできていました。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全106文字)

【良い点】
有給休暇の取りやすさや日数の多さ、社宅制度が充実しているので魅力的です。実家からの通勤時間や住む地域などの条件を満たせば借上社宅を会社8割負担...続きを読む(全86文字)

【良い点】
事務系部署に所属していた。業務に慣れてからは
締日にかかわらずほぼ毎日定時退社できた。
有給休暇も事前申請のうえ、会議の日を除いて自由に取得可...続きを読む(全184文字)

【良い点】
定期昇給額が高く、毎年着実に上がっていくところがよい。1年に1回、順調に貯金の積み立て預金額を上げていくことができた。
【気になること・改善し...続きを読む(全203文字)

【良い点】
親会社である岩谷産業株式会社の福利厚生制度が基本的に反映されているため、福利厚生は充実しているように感じる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全202文字)

【良い点】
休日に出社が必要な場合、代休を取ることができる。
総合職であれば、ゴールデンウィークや夏期休暇や冬期休暇など、カレンダー通りに休みを取ることが...続きを読む(全185文字)

【良い点】
夏季冬季休暇は制度としてあり、お盆や正月はゆっくり休むことができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は映画の場合は、雰囲気的に殆...続きを読む(全252文字)

【良い点】
岩谷グループで加入している福利厚生サービスを利用できるため、ジムや保養所などの施設を若干割安で利用できるのは良かった。
会社都合での転換の場合...続きを読む(全297文字)

【良い点】
親会社に準じた就業規定であり、福利厚生が良い。
給与はそこまでではないが、借り上げ社宅制度・家賃補助があり額面以上に給与は良い。
ただし適用規...続きを読む(全182文字)

【良い点】
親会社とほぼ同じ制度を採用しているため資格取得、育休などの福利厚生が充実している。女性社員への待遇も手厚く、非常に評判が良い。特に家賃補助は無...続きを読む(全238文字)