日能研の評判・口コミ一覧（全341件） 11ページ目

自分は、パソコンでワード・エクセルを使い、イベント告知表や月間スケジュール表を作っていました。また授業の合間に積極的に生徒とコミュニケーションを図っていま...続きを読む(全165文字)

社風は良かったが親の介護や転勤できないなど個人的な事情で退職せざるを得なかった。
上司や同僚、顧客に恵まれ何の不満もなかっただけに非常に非常に後ろ髪がひ...続きを読む(全177文字)

子供がすきなら楽しいかと思われる。
親御さんも、教養のある方が多いので、そこまで苦労することはない。
基本的に午後～10時くらいの勤務。このスタイルに...続きを読む(全165文字)

同業他社と比較すれば、給与はもらっているほう。経営が厳しいといいつつ、残業代は申請した分支給されているし、賞与も減っているもののまだ出ている。年に一度の昇...続きを読む(全234文字)

生徒数がこのところ下降線で推移している。減少に歯止めは今のところかかっておらず、合格者数も必然的に減少している。生徒増のために様々な手を講じなくてはならな...続きを読む(全200文字)

私はアルバイトだったので、もちろん給与や賞与はありませんでしたが、残業代は5分から15分単位できっちりつけることができましたし、とくに不満はありませんでし...続きを読む(全151文字)

スタッフは女性が多いので不定休であっても労働環境は整っているほうだと思います。
授業担当講師も女性の方が数名いたので働きやすいとは思います。
しかし、...続きを読む(全155文字)

やはり一番のやりがいは児童の中学受験の合格発表ですね。また、卒業後に少し大人びて遊びにくる子供の姿は非常にうれしかったです。
社員はみな仲が良いので、仕...続きを読む(全174文字)

私はアルバイトなのでスタッフ社員、管理職についての詳細は分かりませんが、
第三者の目から見ていて
「上司にどんな仕事を頼まれても嫌な顔せず根気よく仕事...続きを読む(全225文字)

社長がワンマンな気がします。経営難のせいか、「節電」という名目で夏期講習中に全教室内は「28℃除湿設定」という節約計画がなされた時は驚きました。デスクワー...続きを読む(全153文字)

もちろん土日休みではありません。むしろ土日出勤の方が多いです。月の休みは少ないほうだと感じます。しかし、平日休みにうまく有効活用して遊びに行く体力がある人...続きを読む(全168文字)

以前にくらべて経費を節約する傾向がみられ、だんだん経営が厳しくなっていると感じたため退職を検討するきっかけとなった。少子化ということもあるが、他塾とは圧倒...続きを読む(全150文字)

入社を決めたきっかけは、自分自身ここの塾で中学受験をしたため、今度は自分が子供たち(生徒たち)を合格への道へサポートしたいと思ったからでした。毎年、子供た...続きを読む(全194文字)

ピアサポーターとして働いていました。時給はすごく低いですが、仕事内容は楽なので妥当な金額だとは思います。本社で開催される研修に行かなければ昇給はありません...続きを読む(全273文字)

子供相手の職業とはいえ、やはり重要なのは保護者の対応だと思った。節目節目で保護者面談を行うが、必要不可欠なこととはいえ、この負担はかなり大きい。「ただ子供...続きを読む(全153文字)

学校の長期休みを抜かせば基本的に夕方から夜の業務なので、昼の時間は使いやすい。女性でも既婚女性が多く働き続けられるのはそういった部分でも、仕事をもっていて...続きを読む(全151文字)

・年収は決して悪くはないと思います。
・残業代も出ます。ただし、30時間をこえないように調整しながら勤務をしています。
・社内で資格をとると、基本給が...続きを読む(全164文字)

何よりも入試で子どもが合格したときにやりがいを感じます。また、卒業した子が遊びに来て、成長した姿をみせてくれるのもやりがいを感じます。
また、面談を通し...続きを読む(全167文字)

同業他社に比べれば年収は高い方では。年次の高い人や役職者への評価・査定は厳しいが、入社5年目くらいまでは賞与も結構な金額がもらえているように思う。自己評価...続きを読む(全188文字)

女性は育児休暇、産休がとりやすい職場環境。年間休日は少ないものの、年に一度6連休がとれる制度あり。職業の性質上、教室職員、教務職員だと午後出勤なのはともか...続きを読む(全153文字)

夏期講習は、3.11以来、7時台から授業が始まるので、夏期講習中は主婦の方は働きにくいかもしれません。
それ以外は夕方から夜の仕事なので、ある程度お子さ...続きを読む(全173文字)

基本的に代表のワンマン経営の会社なので、代表のいうことがころころ変わるたびに影響を受ける会社です。
代表は、合格率のアップよりも、自分が理想とする教育を...続きを読む(全169文字)

中途採用の講師はアルバイト扱いで、正社員への登用もないので、ボーナスも有給も存在しません。
あくまで副業としてやっていくには問題ありませんが、この仕事一...続きを読む(全174文字)

中途採用で入った講師は、金輪際、正社員には登用されません。
また、現在、経営方針も教育理念も迷走中。
代表は、合格者を増やすことよりも、自分が理想とす...続きを読む(全187文字)

仕事に活かせるような研修を実施することがあります。開催が決まったらメールなどで連絡がきて、希望者がシステムから申し込むような形です。
小学生低学年向けのイ...続きを読む(全302文字)