回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中学校受験に特化した学習塾であり、その道では伝統もある老舗であり、ノウハウも蓄えている点。
また、最上位から基本までクラスが万遍なく用意され...続きを読む(全200文字)
株式会社日能研
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日能研の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日能研で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
中学校受験に特化した学習塾であり、その道では伝統もある老舗であり、ノウハウも蓄えている点。
また、最上位から基本までクラスが万遍なく用意され...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
校舎を新しくしたり、増やしたり頻繁にしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
人が足りないのに校舎をハイペースで増やしすぎ。
人材...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
子どもの成長に直接関われるという点では、他の事業では得られない貴重な経験でした。それは少子化だろうがAI時代だろうが変わらないと思います。
...続きを読む(全246文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
少子化を実感できるくらい進む一方、塾がお客さんの取り合いのような形で奪い合いが激しい。合格実績も最近はM塾が伸び...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
少子化で同業他社とどう差別化を図り、生き残っていくか。会社全体がデジタルに弱い印象があり、もっと積極的に導入を勧...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
このまま人手不足で立ち行かなくなるのではないかと思う。危機感しかない。続きを読む(全55文字)
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類似のスクールはたくさんあるので、やはり差別が課題のように感じます。
子どもたちみんなが偏差値の高い学校を受験するわけではなく、行ける範囲を日々テストな...続きを読む(全146文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
対面で行うことに対して強いこだわりがある。去年から1か月に一回行われる全社会議も今年から横浜の本部で対面で行うこ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
業界のパイオニアなので、潰れることはないと思う。でも、先細りしていのは目に見えている。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員がどんど...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトの定着率が悪く専属のパートを雇うことを検討したらしいのだが、「アルバイトよりもコストがかかるから」とい...続きを読む(全208文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
少子化がすすんでいくなかで、なかなか独自性をだすこともむずかしく、きびしい業界であるとはおもいます。正社員のかた...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
ブランディングが出来ており、業界でのシェアは不動のポジションであるかと思います。ただ合格率が年々低下しているのが課題かと思います。
【気にな...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
少子化の影響と、中学受験を専門にしていることもあり、生徒数確保に苦戦を強いられている状況です。
今後も事業の成長性は、期待できないですが、...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
アットホームな雰囲気で、子供たちも生き生きとしていました。教える、ということに関しては、合格の感動もあって、大変良い体験ができると思います。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
研修がしっかりしている。他塾に比べて質の高い授業をする技術が重視されるため、様々な研修メニューが充実して学ぶ気があれば講師として成長できる環...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
アルバイトとしてはとてもいい経験をさせてもらいました。みなまじめな方たちでしたし、上に上がっていく人も、朗らかな人格が多かった気もします。教...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
業界大手の日能研がバックについているため、教材をそのまま横流しできる。
教師が隣接されているので、子供が通いやすい。
【気になること・...続きを読む(全156文字)
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事業が地方が多いけれど、今後はもっと都心に力を入れるだろう。若い人が多いことが強みだ。でも長続きしない人も多い。少子化が心配。ライバル他社、競合他社が多...続きを読む(全160文字)
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少子化、強豪他塾の増加により、大手といえども厳しい。社員の意識の低さ、社員の育成能力のなさ、時代が変化しているのもかかわらず、腰が思いトップの経営能力の...続きを読む(全164文字)
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経営陣は少子化が進んでいることに危機感を抱いているので、周辺事業を活性化させ、優秀な児童の囲い込みを図っている。関西にも進出しているが、まだまだ訴求力は...続きを読む(全152文字)
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中学受験だけの予備校なので、ライバルは限られてきます。既存事業については、このままでいいのではないでしょうか。「日能研」というのは、それだけでネームバリ...続きを読む(全153文字)
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将来性としては、かなり安定しているかと思っております。その理由として、ワークライフバランスの充実や収入面や、その他もろもろの待遇などが良いため質のいい講...続きを読む(全164文字)
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生徒数がこのところ下降線で推移している。減少に歯止めは今のところかかっておらず、合格者数も必然的に減少している。生徒増のために様々な手を講じなくてはなら...続きを読む(全200文字)
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社長がワンマンな気がします。経営難のせいか、「節電」という名目で夏期講習中に全教室内は「28℃除湿設定」という節約計画がなされた時は驚きました。デスクワ...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
いわゆる平のレベルであれば、女性の職員は多い
また、女性の方が母親からの相談を聞きやすいのではないかと思う
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
形上はいろいろある。
たまに使ってる人を見かける。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく休みが少ないので、
福利厚生があっても使...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
休みの日はしっかり決められるので、
予定は立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によってはサービス残業が正義という見方もあ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
中途で時間講師として入社したが、研修制度が非常に充実しており、現場に立つまでに複数回行われ、安心できた。内容については、教室で行う授業につい...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
私自身が時間講師であり、正社員ではなかったが、教室長はじめ正社員の方々はしっかりと尊重して下さり、ありがたかった。自身の志望であった教員への...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
最初から中学・高等学校の教員を志望していた。勤務してから念願の職場への試験に合格し、そちらに就職することが確定したため、職場に対しての不満な...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
目の前の子ども一人ひとりに真剣に向き合うということは、想像以上に大きなエネルギーを必要とします。学習のつまずきや、心の揺れ動きに寄り添いなが...続きを読む(全475文字)
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【良い点】
教える仕事に専念したかったため、入社しました。教室の運営は、講師職とは別の職員の方が行うため、入社前の認識通り、教える仕事に専念することがで...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用された時に、女性社員の割合が多いのはなぜかな?と思っていました。同期同志で、結婚後も辞めずに頑張ろう、と励ま...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
直属の上司の理解が深く、自由にさせていただける幅が大きいことが救われました。支援できる制度もあり、とても充実していました。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
規模が大きいため、突如業績がガタ落ちするようなことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
アパレル自体が斜陽産業に属するため、劇的...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
短期的に見たら複数の事業所がある点からも、少しの強みはあります。
それは合致しますね。
【気になること・改善したほうがいい点】
労働者に対す...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
安定していると思いますが、長い目で見たときに成長性があるかと言われると微妙なところです。今のところは、大きく下振れも上振れもしないとは思います。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
個別指導塾業界ではシェアNo.2という実績があり、NOVAホールディングスグループという強力なバックボーンがあるので、経営基盤は非常に安定し...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
一企業の利益追求だけでなく、地域ごとの保育士不足という社会課題に対して、自治体を巻き込んで解決策を提示できる企画力と信頼性は他社にはない強み...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
保育士・幼稚園教諭向けの求人情報ナビ+Vやココキャリに加え、栄養士・調理師に特化したフード求人情報ナビなど、ターゲットを明確に絞ったメディア...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
求人サイトの運営だけでなく、保育士を育てる養成校やその教授たちとのネットワーク構築に力を入れている点が非常にユニークかつ戦略的です。表面的な...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
自治体との実証実験に見る行政からの信頼。単なる一民間企業にとどまらず、行政と連携した大規模なプロジェクトを次々と打ち出している点に将来性を感...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
創業者が掲げた「保育業界に新しいスタンダードを作る」という強いビジョンが、社員全体に浸透していました。保育士資格取得支援スクール「ココキャリ...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
少子化の影響で教育業界が今後厳しくなることを見込み、介護や飲食関係の会社を積極的にM&Aしていること
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)
| 会社名 | 株式会社日能研 |
|---|---|
| フリガナ | ニチノウケン |
| 設立日 | 1973年1月 |
| 資本金 | 3200万円 |
| 従業員数 | 319人 |
| 決算月 | 4月 |
| 代表者 | 高木幹夫 |
| 本社所在地 | 〒222-0033 神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目13番12号 |
| 電話番号 | 045-473-2311 |
| URL | https://www.nichinoken.co.jp/ |
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