三木産業の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
固定休日＋平日休み。しかしこれも、希望通り取れる物ではなく(本来は話し合って撮るものだが)新人や若手には発言権はなく、上司やベテランが取った...続きを読む(全192文字)

【良い点】
20代独身であれば何とかやっていけるのではないかと思われるが、残業代の支払いも無い上、部署によっては毎日残業を教養する人間がいるので、定時で...続きを読む(全182文字)

【良い点】
キツい仕事ではないので、仕事と年収は見合っていると思います。多くはありませんが、毎年昇級もあります。経営が安定した会社なので、業績変動による...続きを読む(全206文字)

【良い点】
平日に休暇がとれます。そのため、病院や役所などに用事がある場合は休めるのでいいと思います。また、平日だと人混みを避けられるので、観光地などに...続きを読む(全235文字)

【良い点】
個々責任がある仕事内容なので、スキルアップにつながる。営業は、朝から夕方まで外なので、気楽にやりやすい。給料もそれなりだとおもう。ボーナスは...続きを読む(全205文字)

【良い点】
数年に一度社員旅行があったりなど
その程度の
小さなイベントはあります。
好きな人にはいいと思います。
実態は、ほとんどの社員が嫌々参加する...続きを読む(全201文字)

【良い点】
若い内は比較的
一般企業並の水準なので
特に気になることはありませんが
年々他社で働く人と比べると明らかに低いことを身にしみます。
努力した...続きを読む(全168文字)

【良い点】
仕事ははっきり言って楽かな。自分のペースで出来るところもある。電話当番とか、入居当番とかやたら当番が多いけどその分手当が出た気がします。
【...続きを読む(全182文字)

【良い点】
すぐ帰れるがたまに残業あり。全額でた。福利厚生もよく保養所は格安に泊まれる。社内旅行は毎回楽しみ。海外はいけないが国内はどこでも。旅行先は社...続きを読む(全182文字)

【良い点】
ある意味、ライフラインという安定した商材なので、そこまで胃を痛めてキリキリ売らないといけない訳では無いので、そこそこのインセンティブをえなが...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司によるパワハラ。そもそも怒声がよく聞こえるオフィス環境。上司や上層部に気に入られなかったら終わりである。
経...続きを読む(全183文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
担当する仕事がおおいプラス、電話の問い合わせや窓口対応も多く、負担が大きかったです。特に田舎の事業所だと、訪問さ...続きを読む(全97文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業務が定型化しており、自己成長が感じられない。組織や従業員の将来像と自身が目指すキャリアの間に大きな乖離を感じた...続きを読む(全125文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業しても全く残業代は支給されません。社員は残業代を請求したいがしたところで賞与で調整されるのが分かっているので...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ガスセンターは所長の意見が絶対みたいな雰囲気があり、風通しが非常に悪かった。また残業などは無かったが退勤する際は...続きを読む(全108文字)

【良い点】
同世代の中では給与が多く、手当等の福利厚生が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
宿直もあり、仕事の拘束時間が長い印象があった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
キャリアアップ、給料問題。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと学べる環境にしたほうがいいと思う。絶対的にこれからそうしたほうがいい続きを読む(全77文字)

【良い点】
待遇はそれなりに良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長性が全くなくヤバいと思う。会社の組織風土が腐っており例の事件に繋がっ...続きを読む(全81文字)

【良い点】
辞めたくなったら社長に告げたその日に辞められます。残ってる有給もうまくできたら消化できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
給与。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝礼時の本読み。
設備投資のしない社長や経営陣。
社長都合の飲み会の平日での日程や
年末土曜...続きを読む(全538文字)