アシストの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全32件） 2ページ目

【良い点】
男女問わずやる気、受注件数次第で給与アップが望める。自分が立てた目標金額到達するにはどうしたらいいのか考え、それに向かって動ければやりがいもあ...続きを読む(全209文字)

【良い点】
頑張った分だけ評価はしてもらえる。人間関係も良い。社員全員で取り組みを達成する意欲を感じる。お客様からの喜びの声を直に聞ける。配達仕事自体は単...続きを読む(全500文字)

【良い点】
契約をとれた喜びは大きく、部署、社内一丸となって喜びあえるのはいい風土があるとおもいます。契約件数が少ない社員にたいしてはロープレを行うなど、...続きを読む(全225文字)

【良い点】
女性の配達員は珍しいため特に男性の組合員からは気に入られやすいと思う。また女性専用コースみたいなのが存在して件数が少なかったり割と楽なエリアを...続きを読む(全203文字)

【良い点】
上司や先輩が熱心にOJTをして下さったこと。出来なくても何度もロープレをしていただいたり、営業スキルを教えてくださったこと。
【気になること・...続きを読む(全204文字)

【良い点】
配達さえ終われば定時には帰れるので、楽とはいえる。ただ配達が終わらなければ当然帰れないので、それなりに厳しい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全208文字)

【良い点】
和気藹々としていて雰囲気はいい。仲良しでつるみ、プライベートで交流する社員も多く、馴染める人には居心地の良い職場といえる。また基本的に一人で業...続きを読む(全304文字)

【良い点】
拠点全員が一丸となって目標達成に向けて仕事をしています。出来なかったところはロープレなどを通じて出来るようにしていただける環境があると思います...続きを読む(全197文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
1人で配達するようになってからしばらくは効率も悪く配達スピードも遅いので思っていたよりも残業時間が多くなってしまい...続きを読む(全225文字)

【良い点】
仕事は土日が休みなので予定は組みやすく、土日の間に気持ちを整えて月曜から仕事を始められるのでそこは良いのかなとは思います。続きを読む(全67文字)

【良い点】
コロナで乗客が減ったことによる転職であったが、また機会があればタクシードライバーになりたいと思った会社であった。社長が女性ということも、女性の...続きを読む(全112文字)

【良い点】
引き止める事はなく即日退職可能。手続きはスムーズ
【気になること・改善したほうがいい点】
気に入らない乗務員は何が何でも自主退職させようと躍起になる続きを読む(全80文字)

【良い点】
仕事自体は楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤日数の多さと勤務時間の長さ。
月の残業80時間越させないように残業時間半分にさ...続きを読む(全131文字)

【良い点】
特に無し
【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由
①ベースアップ少ない3500から6500ぐらい
②ベースアップしても基本給天井があ...続きを読む(全306文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職することに関して、退職者が問題あると考えている節がある。もっと会社が今の状況を見つめ直して、改善する必要がある。続きを読む(全78文字)

【良い点】
手続きなどが丁寧で分かりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がとても少なく、将来に期待が持てない。手当などがもっとあれば...続きを読む(全83文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍で収入が激減して生活の不安があったため。
とても迷いましたが現実生活ができなくて辞めました。続きを読む(全70文字)

【良い点】
運転士間の仲はかなり良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
運行工程の作り方が下手くそ。豚ダイヤが多いので運転士は疲弊します。続きを読む(全77文字)

【良い点】
入社後の本社での研修は、詳しく行って下さいました。
研修中も堅苦しい事が無いように進めて下さいました。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全540文字)

【良い点】
ルーティン的な仕事しかないため変化を嫌う人には向いていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社以降一度も給与改定が行われず...続きを読む(全254文字)