ティップネスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全59件） 2ページ目

【良い点】
産休はとれる。取ってる社員が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし復職は非常にしにくく、時短勤務など選択できるが現実的ではなく...続きを読む(全199文字)

【良い点】
女性でもアルバイトも社員も仕事ができる人は評価されていたと思います。アルバイトだったので社員に関する給与などについてはわかりません。ただ、支配...続きを読む(全179文字)

【良い点】
私が働いていた環境には女性のスタッフ、社員、インストラクターの方などむしろ男性の方よりも多かったのでそういった意味ではとても働きやすい環境かな...続きを読む(全183文字)

【良い点】
女性は産休にはいっても復職率が90パーセント以上あるかと思われます。子供がいても深夜勤務にならず時短勤務で働けるので、子供を預けて働いている女...続きを読む(全190文字)

【良い点】
周りに子持ちで時短しながら頑張ってる女性が多くいるので、働きやすいと思います。
また、子育てをしながら支配人として活躍している女性もいるので、...続きを読む(全160文字)

【良い点】
育児休暇、産休は、当たり前のように取っています。仕事に復帰する女性もいらっしゃいます。管理職の女性も何人かいました。
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)

【良い点】
利用者にもかなり女性が多いため、女性のスタッフはむしろ重宝されている。
勤務する場所にも左右されると思うが、思っていた以上に女性スタッフの人数...続きを読む(全190文字)

【良い点】
無料でジムを利用できる。仕事の休憩時間などを使って体を鍛えたりできるので良かったです。事務の仕事も丁寧に仕事をおしえてくれるので特に困ることは...続きを読む(全178文字)

【良い点】
アルバイトで入りましたが、社員の人がが優しくアドバイスしてくれました。
本当に優しかったです。
一つ一つ、丁寧に説明してくれました。

【気に...続きを読む(全181文字)

【良い点】
女性社員は結構いました。
そのため働きやすさはあったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制のためどうしでも生活リズム...続きを読む(全198文字)

【良い点】
女性だからといって差別されることはありません。しかし、接客業ですので、特に高齢のお客さんからセクハラされることなどはあるました。
【気になるこ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
正社員、アルバイト共に、社内恋愛社内結婚率がすごく高い。その為、産休、育休、時短勤務がとても利用しやすく他の従業員の理解が得やすい。

【気に...続きを読む(全204文字)

【良い点】
産休制度が良く、子持ちでも休みやすく、急な休みでも代行などを見つけると当日でもできました。
【気になること・改善したほうがいい点】
学生が多く...続きを読む(全198文字)

【良い点】
女性のスタッフはわたくしが入社した時は結構多かったのですが退職わたくしが退職するときは結構少なかったです。おもにフロントスタッフに女性が多くわ...続きを読む(全198文字)

【良い点】
女性はたくさん活躍していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性は活躍していましたが、活躍している女性は体育会出身の結構タフな女...続きを読む(全188文字)

【良い点】
時短勤務も充実しており、実家や希望する範囲での勤務ができるという点においてとても良いものである。しかし、女性社員だからと言って仕事量や内容が優...続きを読む(全169文字)

女性の社員が比較的多く、女性が活躍できる職場だと思います。
私は取得していませんが、先輩社員が取得していたので、産休、育児休暇も取得しやすい環境だと思いま...続きを読む(全118文字)

【良い点】
私はアルバイトなので関係ありませんが、産休・育休をとる方が多いそうです。
実際に働いてる店舗でも、産休を二回取る方もいました。復職後も時短...続きを読む(全171文字)

【良い点】
産休を取得し、戻ってくる方が非常に多い店舗でした。社員、アルバイトと偶然にも3人重なった時でさえ、皆さん産休取得をしていました。
【気に...続きを読む(全165文字)

スタッフ同士は仲がいいため、妊娠にとても理解がありましたが、トレーニングをしているお客さんからは、妊娠してお腹が出てると気をつかう。と言われてしまい、少し...続きを読む(全159文字)

年代を問わずに女性が活躍している。40代くらいの人もバリバリ働いていた。なので、女性の上司も多かった。また、家庭の事情(お子さんがどうどか)で急に休無こと...続きを読む(全152文字)

給料が良いわけでもなく待遇もそこそこ。
評価が直近の月内で見られることが多くたまたまうまくいかないと
評価が下がる事がある。
社内の評価基準を決めて...続きを読む(全171文字)

女性の役職者も少なからず存在します。
男尊女卑のような風土はまったくありませんが、
出産などを踏まえると管理職にすわらせるというのは企業にとってもかな...続きを読む(全165文字)

女性社員の数も多く、管理職にも一定数の女性社員もいる。もともと福利厚生は非常に充実しており、コンプライアンス意識も高いため女性社員に対する待遇面の差も少な...続きを読む(全201文字)

女性の正社員がかなり多く、結婚、出産している方も退職せずに働き続けていたので女性の労働環境はかなり良い方だとおもいます。業務内容として男女の差というのはあ...続きを読む(全204文字)