日本キャストの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 20代後半
• 男性
• 8年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
在籍時の話となりますが、多くないですが、女性の管理職の方もいらっしゃいましたので、性別による差別・区別はないと思いました(それなりにキャリアの...続きを読む(全177文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 4年前
• サーバ設計・構築
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
コロナ前にはいろいろと部活動があり、人数が揃っていてモチベーションの高い部はそれなりに活発でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
住...続きを読む(全126文字)

回答者：

• 40代前半
• 男性
• 4年前
• サーバ設計・構築
• 主任クラス
• 正社員

【良い点】
SESの引き合いはそれなりにあり社内ニートはほとんど居なかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
三次受け以下のSESを拡大するよ...続きを読む(全189文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 1年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• その他
• 正社員

【良い点】
学習支援が充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は不可である。住宅手当はない。続きを読む(全56文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 1年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• その他
• 正社員

【良い点】
資格取得やイーランニングの制度が整っており、自身の意欲によって受講することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得について...続きを読む(全90文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 1年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• その他
• 正社員

【良い点】
自身のやりたいことに向かっていろいろチャレンジすることができる。様々な仕事をまかせてもらうことができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全103文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 1年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• その他
• 正社員

【良い点】
男女問わず昇進されている。
資質があればリーダー層にもいける。続きを読む(全37文字)

回答者：

• 20代前半
• 女性
• 1年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• その他
• 正社員

【良い点】
オンオフのメリハリがはっきりしており、プライベートは十分有意義に過ごせる。
年間休日も一般的にあり、有給も比較的取りやすいと思う。続きを読む(全71文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 20代前半
• 女性
• 1年前
• プログラマ(オープン系・WEB系)
• その他
• 正社員

【良い点】
年収は一般的には貰えている方である。
評価により固定給が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司によって評価が異なる。評価ごとに...続きを読む(全110文字)

回答者：

• 20代前半
• 男性
• 1年前
• その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
資格取得をすると一時金などがもらえる場合もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件がたくさんあるというわけではない為、スキルア...続きを読む(全112文字)