パシフィックシステム株式会社
- Q. 当社を志望する理由をお答えください
-
A.
私が貴社を志望する理由は、多くの方の生活や生産活動を支えるシステムを手掛けることが出来るからです。コロナ渦を通して、大学の授業や定期試験、ES提出などの行為がオンライン化していく中で、私はその便利さを身をもって実感しました。そのため、将来はITで沢山の方に便利さを...続きを読む(全394文字)
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パシフィックシステム株式会社 報酬UP
パシフィックシステム株式会社の社員・元社員による総合評価は2.8点です(口コミ回答数86件)。ESや本選考体験記は3件あります。基本情報のほか、パシフィックシステム株式会社の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出したパシフィックシステム株式会社の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出したパシフィックシステム株式会社の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。
自分のことを会社の求める人材と重ね合わせてアピールできたからだと思う
特にないです
和やかな雰囲気でした。
終始和やかな雰囲気で雑談のような面接が行われた。
サポート的な感じ
解答に困ることもありましたが、熱意示しました。 プログラミング経験がない方はやっていける確実な根拠を説明出来るといいです。 役員3名で優しかったです。
和やかで優しかったです。 未経験の人はやっていけるであろう、確固たる理由が必要があれば受かるのではないかと思いました。
特にないです
厳しめとは書いたが面接官が3人いるため厳かだったというほうが近い
かなり良い雰囲気だった
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年9月3日【良い点】
資格取得を奨励していて、資格を取得すればレベルに応じて褒賞金がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得するとポイントが付...続きを読む(全192文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年9月3日【良い点】
一般社員であればワークライフバランスを確保しやすい。年休も取得しやすい。
プロジェクトの切れ目では残業も増えるが、基本的には残業はほぼない。
...続きを読む(全161文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年9月3日【良い点】
入社後はグループ会社合同の研修に参加したり、配属後1年はE-ラーニングで勉強するなど、手厚く教育をしてくれる。
また、2年次、5年次、8年次に...続きを読む(全289文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年7月17日【良い点】
これと言ってない。親会社があるからなんとかなっているのであって、親会社の支えなしには生きていけないだろうと感じている。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2024年4月24日【気になること・改善したほうがいい点】
在籍した期間はコロナ前だったので、現在と異なるかもしれませんが、リモートワークが可能な仕事だとしてもリモートワーク...続きを読む(全197文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年3月30日【良い点】
なし。むしろ探すのに苦労するレベル。単純労働ばかりでやりがいさえも奪われてしまった。
【気になること・改善したほうがいい点】
誰にどのように仕...続きを読む(全117文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2024年3月30日【良い点】
なし。いいところなんてない。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に聞いた説明は嘘ばかりだった。フレキシブルな仕事ができるとは到底思...続きを読む(全95文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年12月21日【気になること・改善したほうがいい点】
期待しない方がいいと思います。研修は外部のものです。成長したいなら開発に携わりやすい会社を選ぶことをお勧めします。続きを読む(全77文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年12月21日【気になること・改善したほうがいい点】
取れている人は取れているが、そうでない人は残業時間が異常に長い。本当に家に帰っているのか、不安になる。続きを読む(全71文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2023年12月21日【気になること・改善したほうがいい点】
給料が上がりにくい。評価基準も曖昧なため、モチベーションになかなかつながらない。技術もあがらず、プログラミングをす...続きを読む(全101文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
投稿日: 2024年05月15日
セメント事業以外にも様々な業務に携われる。AIや画像処理技術に強みがある。続きを読む(全37文字)
投稿日: 2024年05月15日
資格で上がっていく形だから、年次の高い人も勉強していた。続きを読む(全28文字)
投稿日: 2024年05月15日
文系プログラミング未経験でも、作業着を着て作業する理系的な仕事もステップアップできれば出来る。続きを読む(全47文字)
投稿日: 2024年05月15日
転勤の可能性はあるが、入社20年目の人達は20人いて一人が希望して転勤したくらいしかない。続きを読む(全45文字)
投稿日: 2024年05月15日
AI分野にも強みがあるので、将来性は高いと思われる。セメント業界大手の子会社なので安定している。続きを読む(全48文字)
投稿日: 2024年05月15日
IT業界の中では、残業時間は短いと言っていた。続きを読む(全23文字)
投稿日: 2024年05月15日
男女比は7:3程度だが、子育てしながら働ける企業風土はある。続きを読む(全30文字)
投稿日: 2024年05月15日
和気あいあいとした雰囲気で社員同士の仲が良いと感じた。続きを読む(全27文字)
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
会社名 | パシフィックシステム株式会社 |
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フリガナ | パシフィックシステム |
設立日 | 1980年8月 |
資本金 | 7億7787万5000円 |
従業員数 | 638人 |
売上高 | 109億2500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 渡邊泰博 |
本社所在地 | 〒338-0837 埼玉県さいたま市桜区田島8丁目4番19号 |
平均年齢 | 42.5歳 |
平均給与 | 570万円 |
電話番号 | 048-845-2200 |
URL | https://www.pacific-systems.co.jp/ |
20年3月期 | 21年3月期 | 22年3月期 | 23年3月期 | 24年3月期 | |
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連結・単体
|
連結 | 連結 | 連結 | 連結 | 連結 |
資産合計
(円)
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86億7900万 | 94億4500万 | 87億1000万 | 82億3500万 | 92億4400万 |
純資産
(円)
|
51億900万 | 53億1700万 | 55億6800万 | 56億7200万 | 61億8500万 |
売上高
(円)
|
108億1300万 | 105億8800万 | 106億4300万 | 96億500万 | 109億2500万 |
営業利益
(円)
|
8億1500万 | 7億2100万 | 7億6300万 | 5億7300万 | 8億5200万 |
経常利益
(円)
|
8億2300万 | 7億3500万 | 7億7100万 | 5億8300万 | 8億6600万 |
当期純利益
(円)
|
5億2800万 | 3億9300万 | 5億2100万 | 3億3600万 | 5億8000万 |
利益余剰金
(円)
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売上伸び率
(%)
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3.74 | - 2.08 | 0.52 | - 9.75 | 13.74 |
営業利益率
(%)
|
7.54 | 6.81 | 7.17 | 5.97 | 7.8 |
経常利益率
(%)
|
7.61 | 6.94 | 7.24 | 6.07 | 7.93 |
※参照元:NOKIZAL
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。