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NIPPURA株式会社(旧:日プラ株式会社)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NIPPURAのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NIPPURA株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にNIPPURA株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NIPPURAの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
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NIPPURAの 学生による会社の評価

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社員・管理職
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ワークライフ
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NIPPURAの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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1件中1件表示

NIPPURA株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年5月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
昭和の職人集団の会社のため、仕事内容を教えてくれることは基本ありません。見て覚えろ、一回で覚えろ、何度も聞くなが...続きを読む(全118文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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NIPPURAを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2018年頃

投稿日:2025年5月23日
回答者:

【良い点】
基本的におおらかな人が多く、相談しても解決策は提示されないことがおおいが
親身に話を聞いてくれる人が多かった
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全193文字)

在籍時期:2008年頃

投稿日:2013年4月17日
回答者:

海外との連携(主に出張)のため、女性向きの仕事が少ないが、コントロールセンターの役割が主体となり、やりがいのある仕事と思います。実力主義のため、老若男女...続きを読む(全165文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2025年9月1日
回答者:

【良い点】
研究開発部に所属していますが、男女比4:1ほどで女性社員も少なくありません。同じ職場に女性管理職の方もいらっしゃるので、管理職を目指せる環境...続きを読む(全256文字)

在籍時期:2025年頃

投稿日:2025年9月26日
回答者:

【良い点】
ある程度自由に有給を消化できて連休も取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
休みも会社携帯を持ち歩きなにかあれば対応をしなければなら...続きを読む(全114文字)

在籍時期:2015年頃

投稿日:2025年2月19日
回答者:

【良い点】
人間関係が上手いと楽しく仕事ができるし効率よく作業ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
工場が古く故障が多く無駄な残業ぐ多かった。続きを読む(全77文字)

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NIPPURAの 他のカテゴリの口コミ

NIPPURA株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年5月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はないと思います。中国、韓国、アメリカ、イタリアなどのメーカーに押されており、以前は厚みのある製品はNIP...続きを読む(全167文字)

NIPPURA株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年5月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現場に配属された場合、プライベートはほぼないと思ってください。特に商品の現場据付が始まると長期出張になります。だ...続きを読む(全181文字)

NIPPURA株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年5月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
毎日残業して休日出勤すれば給料が上がる、そんな感じの評価方法です。また、何年かあがってないと仕事をしてなくても「...続きを読む(全134文字)

NIPPURA株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年5月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
100名程度の小さな会社ですが、海外出張なども含めグローバルに仕事ができます。また、自分の作った製品(水槽)を見ることもできるので、そこは励...続きを読む(全83文字)

NIPPURA株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年5月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職を立てず社員は皆横並びが長所っと言っているため、一握りの管理職以外に職名はありません。そのため、「俺が工場...続きを読む(全164文字)

NIPPURA株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年11月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 技能工(その他) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前にはテレビで見ていたことからとてもかっこよく思っていました。
実際に入社するとテレビで見ていた世界とは程遠い?小さな下町の工場のような...続きを読む(全188文字)

NIPPURA株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年11月4日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 技能工(その他) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料面は残業があるので悪くはないです。この時代に残業ばかりする人が評価されるので苦でない方は向いてます。
大企業のように管理された環境ではな...続きを読む(全201文字)

NIPPURA株式会社の口コミ・評判 退職理由

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在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年3月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 20年前 技能工(その他) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

個人的な意見ですが、労働環境が過酷な為、肉体的にも精神的にも強くないと続けていけないと感じました。給料の面では文句無しかと思います。出張が好きな方には向...続きを読む(全156文字)

NIPPURA株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年7月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 20年前 一般事務 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

他の企業が参入するのをためらうような仕事内容なので、大手企業の参入はしばらくないと思われる。ここは、中小企業なので、こんなやり方でも何とかやっていけてい...続きを読む(全178文字)

NIPPURA株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年12月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 その他職種 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事内容は楽しくてやりがいがあります。海外の現場など普段経験できないこともできます。確実にスキルアップできる職種です。頑張り次第では給料アップも可能です...続きを読む(全160文字)

メーカー・製造業(化学・石油)のスキルアップ、教育体制の口コミ

日本ロレアル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2025年12月5日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 12年前 秘書 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常にスピードが必要なので、ここでの経験が後に大変役立ちました。
優秀な社員の方も多いため、触発されてスキルも伸び、良い経験が出来たと感謝し...続きを読む(全188文字)

株式会社丸五の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 17年前 その他職種 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1人がたくさんの事を覚えてこなせるように教育する風習がある
よく言えばなんでもできるが悪く言えば人手不足
人が辞めないような企業になって頂きたい続きを読む(全78文字)

株式会社ADEKAの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月4日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎期通信教育は出来るのは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内教育において、最近はeラーニングや動画研修がメインになってきてい...続きを読む(全168文字)

ロゼット株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月3日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修が無駄に多いです。大した内容ではないなと毎度思ってしまいます。また、期ごとに目標や結果を提出するのですが、そ...続きを読む(全100文字)

オハラ樹脂工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 生産管理・品質管理(機械) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長やコンサルタントに気に入られてなんぼなのでゴマすってへこへこして全部言うこと聞いてればすぐ出世できる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全141文字)

ENEOS株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 経理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年に一度自由に外部の研修を受けられる機会があります。自分は何度かグロービスのビジネス研修を受けて、とても為になりました。続きを読む(全66文字)

満榮工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な研修などに積極的に参加させてもらえる。ISOの内部監査員は入って1年くらい経てば取得するよう勧められる。それ以外にも各種資格の取得を年...続きを読む(全125文字)

NSファーファ・ジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月2日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育はやろうと試みてます。がんばってコンサルタントなんかも呼んでやってます。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育の質は高いのかはわ...続きを読む(全82文字)

富士フイルム株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

階層別研修や専門能力開発に加え、グローバルでの活躍を見据えた語学研修なども充実している。階層別研修や専門能力開発に加え、グローバルでの活躍を見据えた語学研...続きを読む(全93文字)

多摩化学工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製造においてはマニュアルが確立されていて、経験が浅くても段階的に覚えていける環境でした。一つ一つの工程を確実に覚えながら専門性を高められる体...続きを読む(全193文字)

NIPPURAの 会社情報

基本データ
会社名 NIPPURA株式会社
フリガナ ニップラ
設立日 1969年9月
資本金 8000万円
従業員数 50人
決算月 8月
代表者 敷山哲洋
本社所在地 〒761-0705 香川県木田郡三木町大字井上3800番地1
電話番号 087-864-4111
URL https://www.nippura.com/
NOKIZAL ID: 1282444

NIPPURAの 選考対策

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