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藤倉コンポジット株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

藤倉コンポジットのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、藤倉コンポジット株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に藤倉コンポジット株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

藤倉コンポジットの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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3.3
年収・評価
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スキルアップ
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入社後のギャップ
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退職理由
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藤倉コンポジットの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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藤倉コンポジットの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

藤倉コンポジット株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月5日

回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 1年前 販促企画・営業企画 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度が充実している 個人啓発の外部講習支援システムがあり自由に講習できるため活用している社員が多い続きを読む(全57文字)

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      実際の働き方
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    藤倉コンポジット株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月29日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 技能工(その他) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    毎年通信教育を申し込む機会があり、その内容によっては、仕事に活かせたりスキルアップにつながると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全131文字)

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      実際の働き方
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    藤倉コンポジット株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    教育制度はあるが形骸化しているので、自分で学んでいく必要があり、自分で裁量をもって仕事を進められるのはいい点だとおもう。続きを読む(全66文字)

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    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2023年2月22日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    通信教育が一年に2回.上半期と下半期で一回ずつあります。
    通信教育を受けると評価も上がりやすいと思いますよ。続きを読む(全54文字)

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    藤倉コンポジット株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年11月7日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 12年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    大学卒の新卒は約1年間の研修があり、原町工場から加須工場そして岩槻工場まで研修させてもらえる。非常にフレンドリーな社風のため、工場の技術の方との飲み会や...続きを読む(全164文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    藤倉コンポジットの 他のカテゴリの口コミ

    藤倉コンポジット株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月5日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 1年前 販促企画・営業企画 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    歴史がある会社で色んな市場に事業展開しているなので大きな変革はなく、人材を尊重している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    既存事業から...続きを読む(全100文字)

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    藤倉コンポジット株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月5日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 1年前 販促企画・営業企画 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業部責任体制でトップから製造現場までの距離感がない
    協調性のある社員が多く和やかな雰囲気で仕事ができる
    【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全117文字)

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    藤倉コンポジット株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月5日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 1年前 販促企画・営業企画 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    複数の事業部がありフレキシブルに対応している チームリーダー主導で目標が明確に指示される 専門知識を習得できる続きを読む(全61文字)

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    藤倉コンポジット株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月5日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 1年前 販促企画・営業企画 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生がしっかりしていて産休、育休も問題なく取得可能
    フレックスタイムを導入しているので育休後の勤務もフレキシブルに対応している
    【気にな...続きを読む(全130文字)

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    藤倉コンポジット株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月5日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 1年前 販促企画・営業企画 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    市場が複数にわたり、好調事業がけん引していてた事業部も堅実に成長しているので大きく崩れる要素が少ない
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全115文字)

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    藤倉コンポジット株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年7月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    技術職や営業など職種によって異なりますが、やる気を見せれば仕事を任せてもらえる文化があり、挑戦する機会もあると感じました続きを読む(全60文字)

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    藤倉コンポジット株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年7月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    東証一部上場企業としての安心感は大きい一方、設備や考え方が古く、変化に乏しい古き良き企業文化が根強いという印象もあります続きを読む(全60文字)

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    藤倉コンポジット株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年7月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年功序列型で安定した給与体系ですが、正社員と準社員、中途・派遣など雇用形態ごとの差が大きく、昇進や昇給において不透明と感じます。賞与は平均して6ヶ月分ぐら...続きを読む(全81文字)

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    藤倉コンポジット株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年7月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    住宅補助については転勤者には手厚い一方、近隣在住者にはあまり恩恵がないケースもあるようです。通勤手当は全額支給。続きを読む(全56文字)

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    藤倉コンポジット株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    投稿日: 2025年7月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    部署によって異なりますが、全体として残業は少なめで、定時退社ができる。一方、忙しい部署では業務が過重になるケースもあります。続きを読む(全62文字)

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    メーカー・製造業(化学・石油)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社プロスタッフの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップ、キャリア開発、教育体制は特になく、洗車事業部と製造部を経験しましたがどちらも各々が我流で教えてると...続きを読む(全259文字)

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    武蔵塗料株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新人であっても大きな仕事を任せてもらえるので大きく成長できます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    個人任せなところもあるので、パンク...続きを読む(全98文字)

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    ボーンズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 10年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    台湾に1週間トレーニングに行かせてもらえた。確かにいろんなことを学んだが、一人孤独でいまでもトラウマになっているほど大変だった続きを読む(全69文字)

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    株式会社プラネットの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 5年前 生産技術・生産管理(素材・化成品) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    研究職になれたらそこそこキャリアは望めるかもしれませんが頭の良さと大卒の資格がいります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    それ以外は...続きを読む(全96文字)

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    花王株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 技能工(その他) 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    eラーニング等の一般的な学習体制は整っています。資格取得の際には、費用や応募も行ってくれるので良いと思いますが、資格手当が無いのが残念です。続きを読む(全76文字)

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    荒川化学工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 製品開発(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ニッチな分野で強くなれる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術的な革新はない。キャリア形成の話も特になく、真面目に働いてきた人ほど工...続きを読む(全96文字)

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    キザイ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 基礎・応用研究(素材・化成品) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社の経費でめっき学校に行かせてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    めっきの基礎知識は身につくが、それが研究開発に繋がっている...続きを読む(全156文字)

    この投稿でわかること
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    信越化学工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 制御設計(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    会社で用意されている研修は最低限であり、自ら挑戦したい人向けの手当は薄いように感じた。用意されている研修も必要かは疑問続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    日本ロレアル株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 その他ビューティー系関連職 その他 契約社員

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    【良い点】
    各種目によって研修があり、内容も濃い、東京と大阪のオフィスで研修があるので通いやすいかと思う、、
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にない続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ヤマサキの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 マーケティング・企画系管理職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いろんなことにチャレンジできたので、いろいろな体験をさせていただき、学ばせていただけて感謝しています。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全135文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    藤倉コンポジットの 会社情報

    基本データ
    会社名 藤倉コンポジット株式会社
    フリガナ フジクラコンポジット
    設立日 1920年4月
    資本金 38億430万円
    従業員数 2,315人
    売上高 413億2500万円
    決算月 3月
    代表者 森田 健司
    本社所在地 〒141-0031 東京都品川区西五反田8丁目4番13号五反田JPビルディング
    平均年齢 41.6歳
    平均給与 588万円
    電話番号 03-5747-9444
    URL https://www.fujikuracomposites.jp/
    NOKIZAL ID: 1138334

    藤倉コンポジットの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。