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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休・育休の取得は法律で定められているので取得出来ます。
復職後の時短勤務も法律で義務とされているので取得出来ます。
【気になること・改善し...続きを読む(全164文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
押尾産業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、押尾産業株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に押尾産業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
産休・育休の取得は法律で定められているので取得出来ます。
復職後の時短勤務も法律で義務とされているので取得出来ます。
【気になること・改善し...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
忙しくない
【気になること・改善したほうがいい点】
産休や育休についての理解はない。経営者は社員の価値を理解せず、適度に入れ替わってコストが...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
おやつの配給が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近の求人の文言に寿退社した社員の補填のような文言が書いてあるが、全くのウソ。...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
自由で、営業マンからのお土産が多いので、おやつには困らない。
【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラが横行していて、部長連中を中心...続きを読む(全177文字)
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給料は年齢によってあがっていくじボーナスも必ず2回あるため、事務としては、給料面ではいい方だと思う。有給もすぐ取れる。残業はほぼない。ただし、産休は支店...続きを読む(全152文字)
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経理職の女性は、結婚後も働きやすい環境だと思います。営業事務職の女性は、サポートする営業さんにもよりますが、強く意思表現を出来ない場合は、残業が続いたり...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
自身の仕事に関連する資格であれば資格取得支援が会社からあります。
会社指定の特定の資格には資格手当がつきます。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
社員同士の仲はとても良いです。年に一度全拠点の人と社員旅行があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行が嫌な人は社員旅行日...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
会社全体売上についての目標が年々高いものになっているため、業業績は良くなっていると思いますが、営業さんの心理的負担も徐々に増えてきていると思...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
通勤費は全額支給で、一般的なレベルにあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張時の宿泊費の上限が低く、自腹になる事がしばしばある。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
有給休暇を含めて休みはしっかり取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
オーナー企業の宿命かもしれないが、社員の意見はほとんど聞き入...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
基本的に一人で仕事をするので、自分のペースで計画を立てることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会や社員旅行が半強制的である。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
デタラメな人は少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に対しても営業成績を求めるので、管理職は部下に仕事を振らず、若手...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
業種としては安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営者の発想がかたよっており、取り巻きも意見を述べないので、間違った方向...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
一から商品を立ち上げて、店頭に並んだ時には達成感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規の仕事を過大評価する傾向があり、既存客...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
とにかく成績が良ければ評価される
【気になること・改善したほうがいい点】
個人商店の集まりなので、社内で仕事の取り合いとなり、組織としての成...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
女性と男性の比率は同じくらいだったので女性でも働きやすいと思います。
昼休憩の際も女性の方が一緒に昼食をとっているところをよく見かけました。...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
男性なのでわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性なのでわかりませんが、結婚をされてお子様を授かった方は離職されるケース...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
女性は働きやすいと思います。実力がなくても管理職になれますし、降格もありません。管理職でも時短勤務可能です。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
基本的な女性の働きやすさは全て網羅されていると思う。産休育休も問題なし。復職後の働き方や昇進傾向は部署や個人の意向によってかなり異なるので、...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
育休、短時間勤務、残業免除、子の看護休暇など制度が充実しています。
育休から復帰した社員も多く、第2子の出産をして戻ってきている社員も最近は...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
女性社員、若手社員も多く、特に性差を感じることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
経営層に女性陣や海外籍人材などが少ないこ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
女性社員は少ない感じでした。各事業所に1名から2名程度しかいませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
町工場特有の雰囲気があり...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
産休育休はきちんと取れる。昔からいるおつぼね的な人は首都圏は少ないので、若者に対する理解もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
い...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
産休・育休はとりやすいです。
男性でも育児休暇を取得している社員がいました。
復職後も時短勤務も選べました。
時短勤務時間も3種類から選べ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
個人的には男女の格差はないように感じましたが、残業が多い、休日出勤が多いなど、結婚した女性が働くには働きにくい職場環境だとも思いました。続きを読む(全74文字)
| 会社名 | 押尾産業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オシオサンギョウ |
| 従業員数 | 117人 |
| 本社所在地 | 〒222-0023 神奈川県横浜市港北区仲手原2丁目44番10号 |
| URL | https://www.oshiosangyo.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。