中央化成品のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
基本給が少なく、上がらないが、住宅手当手当てや通勤手当が結構もらえ、ボーナスが７ヶ月分貰えるので余裕のある暮らしが出来た。製造員で入れば、夜勤...続きを読む(全185文字)

【良い点】
有機合成が好きな方には、いろいろな反応に携わることができる。また自分で製品を担当するとラボから製品化まで一貫して携われることができるのでやりが...続きを読む(全196文字)

年収に関しては、仕事相応といった感じです。高くもなく、低過ぎる事もなく、一般的な化学問屋、卸売業者と特段変わりばえはないと思います。残業代に関しては、みな...続きを読む(全156文字)

毎日平均3社程営業します。主要商材は
大手化学メーカーの商材です。
ノルマはありませんが、予算管理により査定が決まります。
ボーナスの支給も毎年あり...続きを読む(全163文字)

特に目立った福利厚生は無かったと思いますが、ときどきゴルフ場や温泉などの割引券の配布があったような気がします。住宅補助は手厚いです。食事補助はないとおもい...続きを読む(全163文字)

特に会社への不満があったわけではありません。業務内容は面白い部分もありましたが、体調を崩してしまい、思うように成果が出せなくなったためです。
もう少し仕...続きを読む(全159文字)

意識的に調整していれば、退社時間もほぼコントロールできると思います。法人顧客が相手ですので、よほど大きなクレームなどなければ休日出勤などもないと思います。...続きを読む(全184文字)

基本的には複数の上司からの評価で決まります。目標管理制ですので、その達成度が主な評価基準となりますが、一応、プロセスも評価されるということになっています。...続きを読む(全181文字)

女性への評価については、この規模の会社にしてはめずらしく、ほとんど男女差がないようです。就業規則などもしっかり整備されており、個人的には上場企業と比べても...続きを読む(全152文字)

成果を厳しく求められる場面もありますが、全体的には人情のある方が多い会社だと思います。また、オーナー系の会社なので社風や雰囲気がいきなりガラリと変わること...続きを読む(全191文字)

【良い点】
事務職ではなく営業職になった際は好みは分かれるが外に出れる機会が増えるため良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育は担当する...続きを読む(全153文字)

【良い点】
入社してからすぐに店長になることができ、経験を積むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの店舗も人手不足で、新卒社員の教...続きを読む(全117文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育はあまりなく、OJTで同行する社員が教えることが多い。先輩社員の負担が多く、後輩社員も物足りないことが多...続きを読む(全103文字)

【良い点】
希望するキャリアプランに合わせて成長機会を与えてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
雑務が多い。外注せずに内製化している仕事が多...続きを読む(全132文字)

【良い点】
新入社員に対するサポートがしっかりしている。入社後の研修では同期の仲を深めるイベントを沢山開催してくれる。おかげで同期同士の仲は他社に比べて良...続きを読む(全214文字)

【良い点】
現場に行けばかなりのスキルは習得できるし自己研鑽は自由。
【気になること・改善したほうがいい点】
OJTのやり方があまり上手ではない。若手育成...続きを読む(全81文字)

【良い点】
5年目までは、ほぼ毎年同期が集まっての研修があります。
資格手当があり、規定内の資格を取得した際には報奨金がもらえます。続きを読む(全66文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
チームワークよりも個人で
朝から晩まで働き
体壊すので人を増やした方が良いと思います。続きを読む(全78文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後のマナー研修などはあるが、業務中においての先輩社員・上司からの仕事を教わる体制が出来ていない。今はやっている...続きを読む(全131文字)

【良い点】
やめる人が多いが、上司に気に入られればうまくやっていける
営業が向いてなくても空きがあれば事務などの道もある続きを読む(全60文字)