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東京新聞エンタープライズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

東京新聞エンタープライズのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全3件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京新聞エンタープライズ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に東京新聞エンタープライズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

東京新聞エンタープライズの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.6
やりがい
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年収・評価
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.0

東京新聞エンタープライズの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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東京新聞エンタープライズの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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3件中3件表示

東京新聞エンタープライズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年7月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社全体的に残業が少なく、部署によっては定時で毎日退勤が可能である。以前は残業があたり前であったが、残業ないから30分程度で多くの社員が退社...続きを読む(全196文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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東京新聞エンタープライズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年12月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 販促企画・営業企画 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社勤務の場合に関しては、比較的有給を取得しやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗運営管理の業務の場合は勤務...続きを読む(全178文字)

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東京新聞エンタープライズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

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在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年12月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

むしろ女性のほうが働きやすいともいえる。産休からの復帰も容易だし、女性の意見がととても通りやすい。積極的に在宅や転地による仕事を進めようとしているので、...続きを読む(全150文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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東京新聞エンタープライズの 他のカテゴリの口コミ

東京新聞エンタープライズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年7月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員は優遇されており働きやすいと感じる。育児休暇や有給休暇など積極的に消化する社風の為、多くの女性社員の有給休暇消化率が高い。
子育て中...続きを読む(全179文字)

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東京新聞エンタープライズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年7月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 販促企画・営業企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列で昇格・昇給できる点。毎年少なからず昇給はあり、賞与も年2回、昇格もある一定の年齢を超えれば上がる。
ただ所属部署によっては昇格は遅...続きを読む(全182文字)

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東京新聞エンタープライズ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年10月17日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休などに寛容な部分もあるため、女性にとっては働きやすい環境なのではと感じました。
多種多様な人材の宝庫のため、自分の世界観が広がりやすいか...続きを読む(全184文字)

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東京新聞エンタープライズ株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年9月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生
退職金や社会保険等は一通りありました。
大抵の中小企業に退職金は無いため、珍しいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全226文字)

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東京新聞エンタープライズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年5月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来的に新聞販売店で配達をしたいという方には非常に適した職場かと思います。
一から新聞販売店での必要な知識を学び体験できます。
教育体制につ...続きを読む(全184文字)

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東京新聞エンタープライズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年5月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列
通常の残業はみなしのため省略いたします。
部署にもよりますが、大抵の方は新聞販売店で店長・または従業員として働くこととになるかと思...続きを読む(全229文字)

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東京新聞エンタープライズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年5月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時代の流れに逆らって新聞を売るということは、
他の会社では味わえない貴重な体験かと思います。
どのように新聞が作られてユーザーへ届けられるの...続きを読む(全290文字)

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東京新聞エンタープライズ株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年2月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 その他のコンサルタント関連職 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最低限の生活ができるくらいはもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給と言っても年に数千円しかもらえない、評価制度も全く基準が...続きを読む(全193文字)

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  • 改善したほうがいい点
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東京新聞エンタープライズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年2月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 販促企画・営業企画 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業と並行して広告の作成を行うことができます。
そのため,illustratorやphotoshopの基本的な操作方法を習得することもできま...続きを読む(全185文字)

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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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東京新聞エンタープライズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年11月15日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 販促企画・営業企画 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休・育休制度がある。
また、女性の上司も何人かいるため相談はしやすいと思われる。
女性の服装等はよほどの派手な格好でなければ注意されること...続きを読む(全183文字)

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広告・マスコミ(広告代理店・広告制作)のワークライフバランスの口コミ

株式会社Y’sの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みもしっかり取れ、現場次第だと思うが有休は取得しやすかった。夏休みは夏の期間の中で好きな日に取れたため、混雑するお盆を避けられたのがよかった。続きを読む(全78文字)

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株式会社電通グループの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 14年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署や担当プロジェクトによって差はあるものの、基本的には大手企業らしく制度面は整備されており、働き方の柔軟性は比較的高いと感じました。リモー...続きを読む(全341文字)

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株式会社マイクロアドの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2026年4月1日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 ブランド・プロダクトマーケティング 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは良好で、休暇も取りやすく働きやすい環境です。休みの日は特に連絡などもありません続きを読む(全56文字)

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株式会社リクルートライフスタイルの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスについてはかなりよい。まずフルフレックスで、フルリモートであることから、世の中にある会社の中でもかなりレアではある。もち...続きを読む(全131文字)

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株式会社ホンダコムテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務時間は事務作業だけで無いため、会議未満のアイデア検討の場を形だけでも認められている点
【気になること・改善したほうがいい点】
業務遂行が...続きを読む(全132文字)

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株式会社オプトの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年3月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 マーケティング・企画系管理職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性や育児中の社員への配慮は比較的あると感じます。ライフイベントに理解があり、働き方について相談しやすい雰囲気はあると思います。
【気になる...続きを読む(全95文字)

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株式会社リクルートジョブズの口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年3月30日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この会社はワークライフバランスがとても良いと感じています。業務は効率重視で進める文化があり、無駄な残業が少なく、基本的には定時付近で退社でき...続きを読む(全275文字)

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株式会社電通ジャパン・インターナショナルブランズの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 経営企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは非常にとりやすいです。個人商店的な働き方にはなってしまうので、個人でコントロールができたらの話にはなります。

繁忙期...続きを読む(全134文字)

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株式会社静岡新聞社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2026年3月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 21年前 記者・ライター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
静岡のマスコミの中では割と人材が豊富だったので、きちんと休みは取れた方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を自由に取れる...続きを読む(全84文字)

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株式会社ジェットスタジオの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年3月27日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 制作・技術 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
気軽に理由もなく有休もとれたのでそこは助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては負担が大きく疲弊されている人も少な...続きを読む(全83文字)

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東京新聞エンタープライズの 会社情報

基本データ
会社名 東京新聞エンタープライズ株式会社
フリガナ トウキョウシンブンエンタープライズ
設立日 1969年1月
資本金 2400万円
従業員数 50人
代表者 谷井正二
本社所在地 〒100-0011 東京都千代田区内幸町2丁目1番4号
電話番号 03-6910-2541
URL https://tokyo-ep.co.jp/
NOKIZAL ID: 1664671

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  • 本選考対策
  • インターン
  • 就活速報
就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。