この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列で昇格・昇給できる点。毎年少なからず昇給はあり、賞与も年2回、昇格もある一定の年齢を超えれば上がる。
ただ所属部署によっては昇格は遅れ...続きを読む(全182文字)
東京新聞エンタープライズ株式会社(旧:東京中日企業株式会社) 報酬UP
東京新聞エンタープライズ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜340万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京新聞エンタープライズ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東京新聞エンタープライズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
属性 |
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【良い点】
年功序列で昇格・昇給できる点。毎年少なからず昇給はあり、賞与も年2回、昇格もある一定の年齢を超えれば上がる。
ただ所属部署によっては昇格は遅れ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
年功序列
通常の残業はみなしのため省略いたします。
部署にもよりますが、大抵の方は新聞販売店で店長・または従業員として働くこととになるかと思い...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
最低限の生活ができるくらいはもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給と言っても年に数千円しかもらえない、評価制度も全く基準が分...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
配属先によっては、みなし残業になるため、個人の裁量によるが、自由はある。あとは、やる気次第で今後の方向性を決められると思うので、この業界で何を...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
会社全体的に残業が少なく、部署によっては定時で毎日退勤が可能である。以前は残業があたり前であったが、残業ないから30分程度で多くの社員が退社し...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性社員は優遇されており働きやすいと感じる。育児休暇や有給休暇など積極的に消化する社風の為、多くの女性社員の有給休暇消化率が高い。
子育て中は...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
育休などに寛容な部分もあるため、女性にとっては働きやすい環境なのではと感じました。
多種多様な人材の宝庫のため、自分の世界観が広がりやすいかと...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
福利厚生
退職金や社会保険等は一通りありました。
大抵の中小企業に退職金は無いため、珍しいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
将来的に新聞販売店で配達をしたいという方には非常に適した職場かと思います。
一から新聞販売店での必要な知識を学び体験できます。
教育体制につい...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
時代の流れに逆らって新聞を売るということは、
他の会社では味わえない貴重な体験かと思います。
どのように新聞が作られてユーザーへ届けられるのか...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
営業と並行して広告の作成を行うことができます。
そのため,illustratorやphotoshopの基本的な操作方法を習得することもできます...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
本社勤務の場合に関しては、比較的有給を取得しやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗運営管理の業務の場合は勤務時...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
産休・育休制度がある。
また、女性の上司も何人かいるため相談はしやすいと思われる。
女性の服装等はよほどの派手な格好でなければ注意されることは...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
近年、階層別研修など研修制度が充実してきたこと。また、定額制セミナーに加入しているので必要に応じて受講が可能。
近年はジョブローテーションも充...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
研修期間後、歩合給に以降するが、正当な評価を得らえるので、サボると給与は無いし、誰から見られても前向きに真面目にコツコツできる人は、非常につい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
月間MVPは営業だけではなく、事務や渉外職にも与えられるため、営業以外の職種においてもやりがいを持って仕事に取り組めると思います。
また、それ...続きを読む(全508文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列で、意欲旺盛で周りの人より頑張っている人も、ただ無難にこなしているだけの人も、同じように余計な軋轢を起こすことなく一定の勤...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
年収や昇給については、代表の評価に左右されることが多く、そういった点では、他社と比較すると昇給する機会は多い会社だと思う。
また、賞与が決算賞...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
実績に合わせて給与がきちんと反映される。面談は多くあり、働きぶりを細かい点までよく見ており、評価だけでなく、アドバイスまでくれること。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
評価制度は明確
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は明確に記載あるが、その通りに上がるかは不明瞭。
各社員が直属のCSP(係長ク...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
インセンティブは他の企業と比べて極めて高いです。また、受注した金額によって達成ボーナスなども付与されますので青天井に稼げます。
入社時はインサ...続きを読む(全350文字)
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【良い点】
若いうちは他の競合企業とくらべてもかなり貰えている方だと思う。
ただし賞与は比較的少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
だいたい4...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
評価は半年に一度されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
同世代と比較して年収が低いです。賞与が無く月収×12が年収なので、月収だけ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
形として評価制度は整っている。
半年俸制のため、計画が立てやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は最終的にならされるため、目を...続きを読む(全126文字)
会社名 | 東京新聞エンタープライズ株式会社 |
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フリガナ | トウキョウシンブンエンタープライズ |
設立日 | 1969年1月 |
資本金 | 2400万円 |
従業員数 | 50人 |
代表者 | 谷井正二 |
本社所在地 | 〒100-0011 東京都千代田区内幸町2丁目1番4号 |
電話番号 | 03-6910-2541 |
URL | https://www.tck.hanbai.jp/ |
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