この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップは社内資格や社内試験もありなにをしたらいいのか、どのような道があるのかわかりやすく、3カ月ごとに自己、上司評価が更新され店長面談も...続きを読む(全239文字)
株式会社カクタ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社カクタのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社カクタで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
スキルアップは社内資格や社内試験もありなにをしたらいいのか、どのような道があるのかわかりやすく、3カ月ごとに自己、上司評価が更新され店長面談も...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
接客向上委員会やセキュリティの講習などあり、業界でも力を入れていると思う。職能等級制度も細分化されているので、昇級の為に何が必要かは明確である...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
入社後の研修は充実していると思うし、レベル別に級があり、昇給時にも研修があった
また、ある一定の球になると試験を受けて合格という形で、上に上が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
教育体制は良く、研修が終わるまで担当の先輩がつきっきりでいてくれ、詳しいことを教えていただけます。接客面もしっかり見るところなので、礼儀の良さ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
3か月毎に自己評価し、それを元に上長と面談を行い評価が決まります。3か月という短いスパンで面談が行われるので自分に不足している部分がフィードバ...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
自分の頑張り次第でキャリアアップできること。
上に上がるのに試験、面接があるが頑張り次第でだれにでもチャンスはある。
【気になること・改善した...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
教育面のフォローアップ制度などとても充実しています、まずはホテルで泊まり込み研修(研修店舗先にて実地研修、座学等)、配属先店舗にて、トレーナー...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
勉強ができる方であればある程度のキャリアアップが見込めます。また、初任給が良く、最初は仕事内容も簡単なので、とりあえず良い給料をもらいたいとい...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
本人の努力値は反映される評価制度になっていると思います。
日々の目標設定から上昇志向の高い方は評価をとって行き易い環境ができていました。
【気...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
入社時、店舗配属後、昇給時にしっかりとした研修がある。特に入社時の研修は10日間程みっちりと行い、最低限の業務を経験して店舗へ配属される。
店...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
新人の教育体制については、充実しています。本社での新人研修、店舗配属後には基本的な業務ができるようになるまでは担当のトレーナーが付き、分からな...続きを読む(全272文字)
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【良い点】
職能等級制度により、しっかりとした評価制度が整っていること。
昇給も筆記と面接の二段階のため出来る限りの平等性が保てていると思う。
【気になる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
【社内制度として】経験・経歴に関わらず未経験でも実力次第では上を目指せる環境である。
また、等級毎に仕事内容も細分化されており、明確な目標を設...続きを読む(全764文字)
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研修は接客マナーについてや笑顔の研修があり、サービス業らしいと感じました。
身に着けられるスキルで他業界で使えるようなスキルは特にありません。
同業だ...続きを読む(全160文字)
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9割社員と社員の比率が高く、上が常に玉突き人事の状態ですが、能力があれば上がれる会社です。
他にも、フォローアップ制度や、3カ月に一度所属長面談など、労...続きを読む(全256文字)
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待遇や給料には満足していた。社員の育成に関しては職能等級制度とゆうものが設けられていて新入社員は8級からスタートする。とにかく体育会系の職場だった。各担当...続きを読む(全168文字)
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はっきり言って辞めた後に通用するスキルはありません。飲食店などで接客する場合は活かせますが・・・パチンコ店はパチンコ店のみにしかスキルについては通用しませ...続きを読む(全161文字)
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会社は正社員採用と言っていますが、実際は入社する全ての社員が契約社員契約です。
入社前には一切説明をしませんが入社後に詳しく説明されます。
98%程度...続きを読む(全278文字)
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【良い点】
人間関係は私が働いていたところは特に問題ありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
日勤でも新台入替えの時は夜に再出勤しなけれ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
女性が多いのでその方が良い人はむいているかもしれませんがお客様は男性が多く
たまに誘ってくるお客様も現れるため
若干の気持ち悪さは感じることも...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年収、福利厚生、待遇とても良かったと思います。
リロクラブだけは、まったく使いませんでしたが。
寮も光熱費込みで二万で住めましたし。
評価制度...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
優しい人も居れば、厳しい人、怖い人もいますね。
何処の職場にでもいる上司ですね。
ただ、この職場で色々あったから自分自身の成長に繋がって今の自...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
優秀な人材しか残れないシステムになっております。また、アミューズメント事業の他にも、手広く様々な事業をやっておりますので将来性は高いとは思いま...続きを読む(全135文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤の閉店作業終わりにミーティングが月1でありました。
遅番は、負担がないのですが
早番メンバーは、閉店終了後に再...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
シフト制なので、休みたい日に希望は聞いてくれる。有給休暇もとれるが、体勢が整ったのは最近のように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全281文字)
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【良い点】
店舗のスタッフとしてなら気を遣ってくださっているな、とは感じた。台などの極端に重いものを持つような入れ替え作業も希望者だけやってもらったり、の...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
入社当初から欠勤なしでその月を勤め上げれば、配属される店舗にもよるが大体手取りで20万は貰える。年収も一般スタッフのままでも400万は越えるの...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
ようやく上層部の若返りが少しずつ始まってきたことで時代についていこうという姿勢はみえてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
インストラクター未経験の人でも安心できるほど手厚く、長い時間をかけたインストラクターデビューまでの教育があります。身体の作りから、コーチング、...続きを読む(全257文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは接客以外はあまり…
研修も1ヶ月ほどで終わり、逆を言えば1ヶ月で覚えられる仕事ということにもなるので...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
取締役に気に入られると昇進します。
【気になること・改善したほうがいい点】
陰口が多いので、噂で年次評価が決まってしまいます。管理職が適切な評...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
急激に社員が増えていた時期であり、社内の制度に関しても発展途上の段階であった。エンジニア側は新しいCTOが就任してからはスキルアップやキャリア...続きを読む(全325文字)
人手が不足しているので、若い頃からキャリアアップができる。続きを読む(全29文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
研修があるのは幹部のみで
スタッフは何があるかも知らないし分からない、なのに後輩指導をやらされたり責任だけが重たい。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
アルバイトで入社しても、必ず何かしらの社内ライセンスを取らせてくれる。
社内でのライセンスは本人が希望すれば高確率で受講させてくれる。
また、...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
研修やキャリア相談の機会が頻繁にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修や相談がキャリアアップに繋がるかと言われれば繋がらない。や...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
インストラクター向けはそれなりに体勢は整っている様子でした。レッスン数が多い分習得についても段階を踏めるようになっていたと思います。
【気にな...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
頑張りが認められれば少ない年数でも店長、SVと昇進、昇給に繋がりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
インストラクターとしてはお給...続きを読む(全207文字)
会社名 | 株式会社カクタ |
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フリガナ | カクタ |
設立日 | 1953年7月 |
資本金 | 9800万円 |
従業員数 | 750人 |
売上高 | 720億円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 野田富士男 |
本社所在地 | 〒289-2306 千葉県香取郡多古町十余三348番地2 |
電話番号 | 0479-75-1111 |
URL | http://www.kakuta-net.co.jp/ |
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