フランクリン・コヴィー・ジャパンの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全24件）

【良い点】
自分で開拓していくスタンスは必要であるが、コンテンツの知名度はあるのでエンタープライズ開拓は他の中小規模の研修会社よりはしやすい。また、研修...続きを読む(全492文字)

【良い点】
個々人の人となりはいわゆる『いい人』が多いので、成果が出せない営業に対してもしっかり労って見送ろうとはしていただける。
【気になること・改善...続きを読む(全124文字)

【良い点】
ほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
月給+コミッション以外は基本的に会社から何か有難いサポートが受けられている感覚はなかった...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
会社が何かを与えてくれることはほぼないので、自分で現在地を把握し目標設定するなど、キャリア開発を主体的に行う能力...続きを読む(全83文字)

【良い点】
自分の裁量ですべてが決められる点。
【気になること・改善したほうがいい点】
『7つの習慣』が当社のキラーコンテンツであり成長基盤になってきた...続きを読む(全335文字)

【良い点】
営業においては完全に個人の営業数字しか評価されない。また、100％成果主義なので数字が達成できている人の発言力は強く、そうでない人間が何を言...続きを読む(全531文字)

【良い点】
基本的にワークライフバランスを求めて入社される方が多いので、有給取得率も高く、成果を出せればどこで何をしていても構わないという文化で、人によ...続きを読む(全382文字)

【良い点】
すべては成果主義のため、性別で何かが優遇される/不利になることは決してない。また、男性陣も家庭を大切にされる方が多いので、家庭の都合での業務...続きを読む(全251文字)

【良い点】
基本的には穏やかな良い人が多いので、個々のコミュニケーションはうまくいっていると思う。良くも悪くも『人は人。自分は自分』という思想が強い方が...続きを読む(全474文字)

【良い点】
『7つの習慣』始めとしたコンテンツは本質的なパラダイムシフトを促せるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
Japanとしては正...続きを読む(全453文字)

【良い点】
福利厚生といえば、家賃補助もなく完全年俸制ですが、毎週金曜日にはみんなでデリバリーをして小さなパーティを行うのが少しアメリカっぽさを感じます...続きを読む(全188文字)

【良い点】
ワークライフバランスは部署によっては取りやすいです。有給もあっさりと認められますし、社員の家族を大切にする会社です。
女性社員もキャリアが長...続きを読む(全187文字)

【良い点】
部署によって異なるが、内勤であれば9時5時の勤務が可能です。
最低限英語の能力はあったほうが良いですが、なくても大丈夫です。
企業文化的には...続きを読む(全191文字)

【良い点】
アメリカの会社なので、サンクスギビング前からクリスマス後まで休む人が多く、有給休暇は比較的連続して取得しやすい雰囲気がある。
【気になること...続きを読む(全201文字)

【良い点】
性別、ナショナリティ等関係なく実力評価。とは言いながらも社内政治力は必要な面ももちろんある。またコンテンツと経営理念を信じている社員が多い。...続きを読む(全189文字)

【良い点】
自分の仕事をこなしていれば、必要以上に同僚は干渉してこない人が多い。
自分の事は自分でするスタンスなので、自分のペースで仕事に取り組める。
...続きを読む(全197文字)

【良い点】
「7つの習慣」に代表されるコンテンツンの質が非常に高い。しかし、単に一過性の研修で終わらせてしまうと、お客様のビジネスのインパクトに大きな影...続きを読む(全284文字)

【良い点】
７つの習慣のコンテンツは、影響力が現在も続いているくらい、とてもいい内容である。社員もコンテンツの内容を実践しなければとは意識しているので、...続きを読む(全192文字)

【良い点】
外資系企業らしく、成果を出していれば、時間管理は裁量に任されていて、オンオフのめりはりがつけやすい風土だった。休憩時間も自分のスケジュールに...続きを読む(全209文字)

男女問わず、常に自由に発言したり、意見を述べる機会が多くありました。全く、女性だから不利、ということを感じたことはありません。女性に配慮した休みも取れま...続きを読む(全155文字)

当時まだ20代だった私は、会社から沢山のことを学びたいという気持ちがありました。自らのスキルを発揮し会社に貢献することはもちろん、社内最年少だったことも...続きを読む(全181文字)

やりたいことは自分から提案すればやらせてくれる。主体性を非常に重んじる傾向がある。逆に、やりたいことがなく、受け身の仕事スタイルの人は面白くないかもしれ...続きを読む(全179文字)

主体性を重んじる会社であり、7つの習慣というコンテンツを扱っているだけあって、社員の雰囲気はかなり良いです。以前はチーム間の軋轢がありましたが、現在はチ...続きを読む(全156文字)

一部の人をのぞいて、ワークライフバランスはかなり確保できると思います。強制的な残業はほとんどなく、自分のワークロードを自分で管理できれば、プライベートな...続きを読む(全170文字)