この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業務の成果や能力を適正に評価し、従業員のモチベーション向上やキャリアアップを支援するため、評価制度を導入しています。
【評価基準】 当社では、...続きを読む(全176文字)
株式会社コスメティック・アイーダ 報酬UP
属性 |
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【良い点】
業務の成果や能力を適正に評価し、従業員のモチベーション向上やキャリアアップを支援するため、評価制度を導入しています。
【評価基準】 当社では、...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
定期的な面談で実績評価を行い、賞与の額を自分で申請できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの影響が大きく、支給されない、支給で...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
基本的に休みは取りやすい方。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によっては休んでいる時でも着信が沢山。有給であることを共有できる仕組み...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性でも実力に応じてちゃんと評価されてるとおもう。産休、育休の実績がたくさんあり、ほとんどの人が職場復帰してる。小さい子供を持つママさんも多く...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には研修制度などはないに等しいです、入社後に一度だけある講習会のみでそれ以外の勉強会らしいもの等はありません...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性が多いので比較的、子供関連のお休みはとりやすい環境です。お子さんが急に熱がでてしまった時など、途中で帰る方もいらっしゃいました。環境として...続きを読む(全156文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度がないため、モチベーションアップに繋がらないです
よく言えば昔からの職人さんのような見て覚えろ、見て盗め...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
一部の人はわりと自由に動けます。
開発・製造・充填などはやりがいがあるのではないかと感じますが、仕上げラインは単調な仕事の繰り返しに思います。...続きを読む(全354文字)
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【良い点】
若くして昇格できるのでキャリアアップを望むなら転職を考えてもいいと思います。会長に気に入られると昇格しやすくなります。 休みは取りやすい会社な...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
人数が少ないので、ほかの会社よりすぐ役職がもらえます。
女性は産休・育休を経ても同じポジションに戻ってくる人が多かったので、女性にとっては働き...続きを読む(全196文字)
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比較的休みも取りやすく、女性も多いので子供の熱や行事での休みも理解を得やすいです。
ただ、はっきりとした規則に則ってというよりか前例を見ての判断で休みを与...続きを読む(全228文字)
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役職は年数立つと比較的簡単につきます。
上司に嫌われたり、本当にひどい人以外はどんな人でも長く勤めれば主任にはなれます。
逆に誰でもなれるので、責任感など...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
子供がいる人にとってはいい会社です。
保育園から連絡が来た、子供が病気等で会社を休むとき、早退・休みにくいなどと思うことはないです。
有...続きを読む(全294文字)
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一族会社で社長一族がすべてを仕切っています。
残業時間はそれほどありませんが、休日出勤もあり、社長裁量によってサービス出勤に
なったこともあります。
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研修はとりあえず、ありますがあまり役に立ちませんでした。
とにかく現場主義で製造すること以外ありません。
会社としてはとにかく製造ライン重視です。
...続きを読む(全156文字)
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管理職は社長の親戚縁者です。
とくに血縁関係が濃い人物にかんしては、すぐに昇進するようです。
それ以外の場合は、昇進はせいぜい課長どまりですね。
出...続きを読む(全170文字)
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休暇はわりととれます。
残業代は工場勤務だと出ますが、あまり多いと会社側から対策をとられて
時差出勤にさせれる場合があります。
営業には残業代はでま...続きを読む(全192文字)
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給与はそれほど高くないです。
賞与はほとんど出なかったですね。
昇給も微々たるものだと思ったほうがよいでしょう。
資格をもっていても。学校で専門分野...続きを読む(全177文字)
会社名 | 株式会社コスメティック・アイーダ |
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フリガナ | コスメティックアイーダ |
設立日 | 1984年4月 |
資本金 | 5900万円 |
従業員数 | 87人 |
代表者 | 神谷文夫 |
本社所在地 | 〒242-0007 神奈川県大和市中央林間5丁目20番地5号 |
電話番号 | 046-275-1982 |
URL | https://www.cosmetic-aida.jp/ |
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